【正文】 責(zé)各類安全信息的收集、整理、篩選工作，并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報重大隱患的處理情況。九、協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)組織安全工作會議，按時參加各種工作例會，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出改進(jìn)意見和報告。下達(dá)隊(duì)員查“三違”指標(biāo)，下達(dá)活動計(jì)劃，充分發(fā)揮靈活機(jī)動的特點(diǎn)，及時查處機(jī)電運(yùn)輸事故隱患，確保安全檢查不留空檔。安全小分隊(duì)隊(duì)長安全生產(chǎn)責(zé)任制 一、定期不定期組織開展小分隊(duì)活動，對各作業(yè)場所進(jìn)行突擊檢查，重點(diǎn)查處“三違”現(xiàn)象和事故隱患。七、協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)組織安全工作會議，按時參加各種工作例會，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出改進(jìn)意見和報告。下達(dá)安全員查“三違”、查隱患指標(biāo)，保證跟班檢查不留空檔。二、參與安全檢查、安全風(fēng)險管控措施檢查和隱患排查治理活動，發(fā)現(xiàn)危及安全生產(chǎn)的重大事故隱患責(zé)令停產(chǎn)整改，監(jiān)督各單位隱患排查治理和反“三違”工作。十三、協(xié)助和配合安監(jiān)處其它工作，積極參加礦組織的各種安全大檢查活動。協(xié)助配合安全宣傳教育，安全綜合治理的日?；A(chǔ)工作。五、負(fù)責(zé)檢查、審核各類考核，并及時向有關(guān)部門上傳，保證數(shù)據(jù)真實(shí)、可靠、準(zhǔn)確。安監(jiān)處綜合科副科長安全生產(chǎn)責(zé)任制 一、在安監(jiān)處第一副處長的領(lǐng)導(dǎo)下，對分管范圍內(nèi)的安全業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)。六、深入井下達(dá)到規(guī)定要求，參與事故調(diào)查分析處理工作。三、認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)的決議精神，監(jiān)督會議精神的貫徹執(zhí)行情況，結(jié)合井下工作重點(diǎn)，扎實(shí)有效地開展好職工群眾的安全宣傳工作。十二、嚴(yán)格履行請銷假制度，保持24小時通訊聯(lián)絡(luò)暢通。八、協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)組織處務(wù)會議、事故隱患治理專題會議、安全檢查工作，按時參加各種工作例會，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出整改意見和報告。四、加強(qiáng)內(nèi)部管理，嚴(yán)格勞動紀(jì)律，保證安全監(jiān)察質(zhì)量，做好優(yōu)秀跟班安全員的評選工作。完成好礦交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。六、充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用以及黨員的先鋒模范帶頭作用，建立和完善監(jiān)督檢查機(jī)制。二、組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例等黨的綱領(lǐng)性文件。十七、嚴(yán)格干部安全績效及各類考核，保證公正公平。十三、做好每日班評估的審核工作，對評估出的B級、C級工作面進(jìn)行通報，并按班評估規(guī)定采取相應(yīng)的整頓措施。積極配合上級部門對重大事故的調(diào)查，按規(guī)定及時上報上級安監(jiān)部門。六、督促相關(guān)部門對作業(yè)區(qū)域懸掛職業(yè)危害標(biāo)示牌，監(jiān)督檢查職工防護(hù)用品的使用情況。二、負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹執(zhí)行并監(jiān)督礦井各單位執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)、條例和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令、指示。十一、參加生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理，進(jìn)行傷亡事故的報告和統(tǒng)計(jì)分析。七、監(jiān)督檢查安全費(fèi)用的使用情況及安全工程的進(jìn)展情況。三、根據(jù)礦實(shí)際情況制定和審查安全技術(shù)措施計(jì)劃，并督促有關(guān)職能部門按期完成，組織和協(xié)助其他職能部門制定或修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。第一篇：煤礦安監(jiān)處安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編煤礦安監(jiān)處安全生產(chǎn)責(zé)任制匯編 安監(jiān)處安全生產(chǎn)責(zé)任制 一、認(rèn)真貫徹落實(shí)礦山安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和礦的規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。四、不間斷進(jìn)行現(xiàn)場安全監(jiān)管，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，協(xié)助隊(duì)組解決安全方面的問題；監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全規(guī)章制度及安全技術(shù)規(guī)程措施的現(xiàn)場貫徹落實(shí)。八、負(fù)責(zé)組織參加礦安全檢查，牽頭召開礦長安全辦公例會、事故隱患排查治理會議，做到有記錄、有計(jì)劃、有布置、有落實(shí)、有檢查，安全工作不走過場、不留死角，狠抓現(xiàn)場管理。十二、負(fù)責(zé)組織開展各項(xiàng)安全活動，總結(jié)安全工作，負(fù)責(zé)制定、實(shí)施職工安全教育培訓(xùn)年度計(jì)劃，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。三、組織編制并監(jiān)督落實(shí)礦井安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制和業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，建立安全責(zé)任考核體系，對各單位安全責(zé)任人和管理人員履行安全責(zé)任情況進(jìn)行考核，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。七、督促相關(guān)部門按照規(guī)定提取安全費(fèi)用，并對安全費(fèi)用的使用情況跟蹤落實(shí)，確保按計(jì)劃足額使用。十、定期組織安全檢查、安全風(fēng)險管控措施檢查和隱患排查治理活動，以及“小分隊(duì)活動”，發(fā)現(xiàn)危及安全生產(chǎn)的重大事故隱患責(zé)令停產(chǎn)整改，監(jiān)督各單位隱患排查治理和反“三違”工作。十四、抓好安監(jiān)處隊(duì)伍建設(shè)和思想作風(fēng)建設(shè)，使安監(jiān)處人員能夠堅(jiān)持原則、掌握標(biāo)準(zhǔn)、秉公執(zhí)法、認(rèn)真負(fù)責(zé)的正確行駛監(jiān)督檢查權(quán)，對不稱職的安監(jiān)人員及時清退。十八、嚴(yán)格履行請銷假制度，保持24小時通訊聯(lián)絡(luò)暢通。三、負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹執(zhí)行并監(jiān)督礦井各單位執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)、條例和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令、指示。七、協(xié)助安監(jiān)處第一副處長加強(qiáng)安監(jiān)處的管理，健全各項(xiàng)管理制度，規(guī)范安監(jiān)管理運(yùn)行機(jī)制，開展安監(jiān)業(yè)務(wù)競賽，促進(jìn)安監(jiān)工作質(zhì)量不斷提高。安監(jiān)處副處長安全生產(chǎn)責(zé)任制 一、協(xié)助安監(jiān)處第一副處長，做好安監(jiān)處的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。五、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查安全設(shè)施、設(shè)備、裝置和儀器的使用情況及設(shè)備維修質(zhì)量和與安全有關(guān)的產(chǎn)品質(zhì)量。九、主持事故調(diào)查分析和制定預(yù)防措施，對各類“三違”、隱患及事故的責(zé)任者按有關(guān)規(guī)定把關(guān)定向，堅(jiān)持“四不放過”原則。完成好礦交辦的其它各項(xiàng)任。四、積極開展安全勞動競賽，開展多形式的學(xué)練比競賽活動，提高職工遵章守紀(jì)的自覺性，提高職工的操作技能和安全素質(zhì)。七、嚴(yán)格勞動紀(jì)律，加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)。二、參與安全檢查、安全風(fēng)險管控措施檢查和隱患排查治理活動，發(fā)現(xiàn)危及安全生產(chǎn)的重大事故隱患責(zé)令停產(chǎn)整改，監(jiān)督各單位隱患排查治理和反“三違”工作。六、負(fù)責(zé)組織起草有關(guān)文件、總結(jié)、匯報等文字材料，審查各種統(tǒng)計(jì)報表。十、及時督促對檢查出隱患的閉合整改，并做好登記記錄。十四、嚴(yán)格履行請銷假制度，保持24小時通訊聯(lián)絡(luò)暢通。三、以身作則，模范執(zhí)行安監(jiān)處的各項(xiàng)規(guī)章制度。加強(qiáng)對安全員的監(jiān)督檢查，保證盯在重點(diǎn)環(huán)節(jié)，保證現(xiàn)場交接班，杜絕安全員弄虛作假。八、協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)抓好各隊(duì)組“雙卡雙述”的現(xiàn)場運(yùn)用。二、以身作則，模范執(zhí)行安監(jiān)處的各項(xiàng)規(guī)章制度。六、督促和落實(shí)隱患問題的整改，及時掌握生產(chǎn)中存在的重大隱患問題，并隨時向上級領(lǐng)導(dǎo)提出處理意見。十、嚴(yán)格履行請銷假制度，保持24小時通訊聯(lián)絡(luò)暢通。四、分管好井口值班室和井口接待站各項(xiàng)工作。二、負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹執(zhí)行并監(jiān)督礦井各單位執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)、條例和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令、指示。六、做好安全技術(shù)培訓(xùn)工作和安全教育工作，提高安全員的安全技術(shù)素質(zhì)。三、熟悉掌握各作業(yè)地點(diǎn)頂板巖性，通風(fēng)、瓦斯、水患及機(jī)電設(shè)備等情況。七、認(rèn)真做好采、掘、開工作面動態(tài)安全質(zhì)量評估，真實(shí)反映情況。十一、發(fā)生事故后，協(xié)助現(xiàn)場人員進(jìn)行搶救，并及時匯報，做好現(xiàn)場保護(hù)和現(xiàn)場勘察，參加事故調(diào)查分析，如實(shí)反映情況。公共場所內(nèi)嚴(yán)禁隨地吐痰、亂扔雜物和破壞一切公共設(shè)施?？记诤罅⒓措x開考勤室，不得逗留，不準(zhǔn)考勤后不上崗或私自離礦、假考勤。嚴(yán)格遵守入井規(guī)定，嚴(yán)禁攜帶煙草、點(diǎn)火物品和易燃易爆物品；嚴(yán)禁穿化纖衣服；嚴(yán)禁酒后入井。1井下行走要走人行道，不得在大巷鐵道中間行走，經(jīng)過彎道、岔口時要注意瞭望，有車輛通過時要注意躲避，待車輛通過后，方可繼續(xù)前行。1井上下任何地點(diǎn)嚴(yán)禁躺臥、睡覺、亂串崗位和擅自離崗。嚴(yán)格落實(shí)走動式管理規(guī)定。2遵守礦各項(xiàng)規(guī)章制度，做好崗位要求的其他工作。出勤工數(shù)沒達(dá)到24天，取消各種獎金。采掘安監(jiān)員，基本獎400分/人月；機(jī)電通風(fēng)安監(jiān)員，基本獎320分/人月；井口信息站人員，基本獎320分/人月。全月出滿勤的加300分；休1天扣100分，休2天扣200分，休3天（含3天）以上的，取消保勤獎。當(dāng)月出勤26天（小月）或27天（大月）才具有得此獎的資格，額度為500分；當(dāng)月本人出現(xiàn)1次“三違”此獎減半發(fā)放，出 現(xiàn)2次“三違”取消此獎；當(dāng)月本人所行走的區(qū)域內(nèi)發(fā)生一次安全事故的扣除200分。1）采掘現(xiàn)場（工作面）安監(jiān)員，以順槽長度計(jì)分，即：500米以內(nèi)（含500米）的，計(jì)10分/天；500米至1000米（含1000米）的，計(jì)15分/天；1000米以上的，計(jì)20分/天。三、安監(jiān)員交接班制度不分施工地點(diǎn)：（1）所負(fù)責(zé)的工作面發(fā)生較大安全隱患（事故），要提前通知信息站，在隱患地點(diǎn)附近10米內(nèi)現(xiàn)場交接班；（2）若交接班時間已到，但所負(fù)責(zé)小絞車運(yùn)輸監(jiān)護(hù)任務(wù)尚未結(jié)束時，要提前通知信息站，在運(yùn)輸現(xiàn)場（監(jiān)護(hù)地點(diǎn)）交接班。（2）負(fù)責(zé)單頭作業(yè)的，以當(dāng)班該面實(shí)際作業(yè)地點(diǎn)交接班。機(jī)電、通風(fēng)安監(jiān)員，乙班配合信息站維護(hù)乘罐秩序，人員由分管處長安排，早上7時（允許誤差5分鐘）到達(dá)井口，一人負(fù)責(zé)副上一層，一人副下；待維護(hù)完乘罐秩序后在升井。嚴(yán)禁脫崗，如有特殊情況（吃飯、上廁所等）必須和班長請假（班長指定專人盯崗），臨時請假超過30分鐘，罰款20元，超過一小時罰款50元，未經(jīng)允許私自離礦的取消當(dāng)班工、分，罰款200元，由礦有關(guān)部門查處的，按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各班要維持好本班入井秩序，如發(fā)現(xiàn)入井秩序混亂不制止，對外勤和班長每人罰款50元。五、采掘安監(jiān)員管理制度一、公司領(lǐng)導(dǎo)查出安監(jiān)員“三違”等問題，每次罰款3000元，礦領(lǐng)導(dǎo)查出安監(jiān)員“三違”等問題，每次罰款1000元，情節(jié)嚴(yán)重的開除安監(jiān)處。安監(jiān)員崗位睡覺、沒有進(jìn)入工作現(xiàn)場、不在現(xiàn)場交接班、身邊“三違”不制止或制止不利，一次扣半獎，二次取消獎金。其它未盡事宜參照上述條款執(zhí)行。7點(diǎn)前，沒有被安排工作的人員必須參加處早會（下卡等工作人員要及時返回參加早會），無故不參加早會每次罰款50元。請假休工必須寫請假條，經(jīng)主管副處長和常務(wù)副處長簽字后，方可生效，否則按曠職處理，每次罰款200元。公司（上級部門）及處領(lǐng)導(dǎo)檢查，查出的問題，有罰款額的，以200元為基數(shù)扣班長50分，有問題但沒有罰款的，視情節(jié)比照（相應(yīng)罰款：指基層單位）處理。有下列行為者，將參照該制度予以淘汰：一、半年之內(nèi)，累計(jì)出現(xiàn)3次黃牌者，予以淘汰 以下情況出現(xiàn)掛黃牌警告脫崗、不在現(xiàn)場交接班的，予以掛黃牌處理。安監(jiān)員崗位睡覺，身邊“三違”不制止或制止不利掛黃牌。責(zé)任心不強(qiáng)，崗位現(xiàn)場安全狀況、安全設(shè)施檢查不到位，存在漏洞的，掛黃牌處理。不服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、分配的，影響惡劣，清除安監(jiān)處。如季度內(nèi)累計(jì)3次考試不及格，補(bǔ)考也沒有通過，予以淘汰。旬考試90分以上（不含90分），一次加30分；75分以下（不含70分）一次扣30分。安監(jiān)員發(fā)現(xiàn)其他安監(jiān)員違章違紀(jì)（如早走，不交班等），一經(jīng)核實(shí)，視情節(jié)給舉報者現(xiàn)金獎勵并給予保密?？己巳藛T（或自己）私自畫工（未出勤卻畫工）的，一人次（日）對責(zé)任人罰款200元，同時依照礦文件處理。1當(dāng)班發(fā)生各類事故及安全隱患，必須立即匯報信息站，遲報、誤報、漏報、假報、不報、一次罰款100元（并掛黃牌）。1安監(jiān)員不在規(guī)定崗位、關(guān)鍵部位、重點(diǎn)地段現(xiàn)場監(jiān)護(hù)，擅自離開責(zé)任區(qū)域范圍，不及時進(jìn)入工作現(xiàn)場(不按規(guī)定路線行走)一次罰款100元（并掛黃牌）。采掘現(xiàn)場（工作面）安監(jiān)員管轄區(qū)域月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分低于96分的扣該安監(jiān)員200分；連續(xù)兩個月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分低于96分的扣該安監(jiān)員400分；連續(xù)三個月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分低于96分的扣該安監(jiān)員600分；連續(xù)四個月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分低于96分的停止工作誡警談話辦班學(xué)習(xí)一周，復(fù)崗后依舊如此清除安監(jiān)處。十、安監(jiān)員井下匯報程序報告：領(lǐng)導(dǎo)好。機(jī)、運(yùn)設(shè)備：電鉗工檢查完好。作業(yè)現(xiàn)場如有隱患問題要說清，并要有安排落實(shí)整改，要說詳細(xì)具體；沒有隱患一切正常可按上述程序匯報。為適應(yīng)安監(jiān)工作的需要，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)安監(jiān)人員的政治學(xué)習(xí)，每周一對全體安監(jiān)員、每周日對全體管理人員統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)，深刻分析我礦面臨的形勢和監(jiān)督檢查存在的問題，對全體安監(jiān)人員不斷加強(qiáng)教育和引導(dǎo)，使全體安監(jiān)人員統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，堅(jiān)定信心，始終把安全工作作為一切工作的基礎(chǔ)來抓，在思想和行動上牢固樹立“三不變”思想。堅(jiān)持每周五天的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)