教師資格面試常見問題解答(四)-wenkub
2024-11-09 22 本頁面
【正文】 了能經(jīng)常吸取先進的教育理念，我經(jīng)常收看、收集與教育有關(guān)的信息，在潛移默化中提高了自己的管理水平。因此在設(shè)計時，既要讓學(xué)生知道自己的結(jié)果是“對”還是“錯”，還應(yīng)知道為什么，這樣才能充分體現(xiàn)問題教學(xué)的這一功能。而學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中，主要利用的還是文字教材，其它資源的運用并不普遍，學(xué)生采用多種資源配合學(xué)習(xí)的習(xí)慣還沒有形成。比如，在設(shè)計第一層次的問題時，提示學(xué)生采用比較法、類比法、剖析法掌握概念的本質(zhì)含義。再次，由于師生之間面對面交流的機會少，問題的設(shè)計要使學(xué)生通過自己的努力和教師的提示加以解決，必須能使學(xué)生“吃到桃子”。通過問題把本單元的學(xué)習(xí)內(nèi)容高度概括，建立本章節(jié)知識的基本框架，使學(xué)生在掌握知識點的同時，又掌握了本單元的知識結(jié)構(gòu)，也便于學(xué)生在學(xué)習(xí)文字教材和其它資源時，把主要精力放在每個單元的重點知識和知識之間的相互聯(lián)系上，同時還可方便學(xué)生在復(fù)習(xí)時根據(jù)自己的需要任意選擇。設(shè)計時要以突出重點，解決難點為根本宗旨，問題的數(shù)量應(yīng)在此前提下，做到少而精。問題教學(xué)是目前課堂教學(xué)的研究熱點，你認為課堂教學(xué)中問題的設(shè)計要遵循哪些基本原則?(此問題以題綱作答，必要時展開一些內(nèi)容即可)答：在開放教育的教學(xué)模式探索中，問題教學(xué)作為一種教育觀念，一種適合遠程教育的教法，一種適合學(xué)生自主學(xué)習(xí)的學(xué)法，一種資源展示的方式，不僅具有實用性和可操作性，而且，只要認真遵循問題設(shè)計的原則，一定會產(chǎn)生良好的教育效益。教師必須把學(xué)生當作一個富有生命意義的活生生的人來看待，每一個人都會有自己的個性，教師要充分尊重學(xué)生的個性化學(xué)習(xí)行為。身正就要誠實正直，言行一致，語言文明，儀表大方，態(tài)度和藹可親，教態(tài)高雅灑脫。”簡短數(shù)字，精辟概括出教師風(fēng)范。第一篇：教師資格面試常見問題解答(四)遼寧教師微信號：lnjsks 學(xué)高為師，身正為范?！皩W(xué)高為師”說的是教師必須業(yè)務(wù)精煉，知識面廣，有高超的教育教學(xué)能力。時代在前進，形勢在發(fā)展，知識也在不斷更新，要努力做到“學(xué)高”“身正”，必須不斷勤奮鉆研，刻苦學(xué)習(xí)，加強自身修養(yǎng)。教師必須要充分發(fā)揮學(xué)生的個人特長，學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中肯定會學(xué)有所長，也會有一些掌握得不夠好的知識，這時教師在尊重學(xué)生的興趣愛好，發(fā)展他的特長，而不能以教師的眼光和要求去規(guī)范學(xué)生，要幫助學(xué)生以自己的特長激起學(xué)習(xí)的興趣，以充分呵護他們的學(xué)習(xí)積極性。所以在問題教學(xué)中我認為根遼寧教師考試網(wǎng)：遼寧教師微信號：lnjsks 據(jù)開放教育的教學(xué)特點，設(shè)計問題時應(yīng)遵循以下幾個主要原則。⑵采用“模塊”設(shè)計問題。⑶營造“情境”設(shè)計問題 魯賓斯坦認為，最鮮明的、能動的思維過程表現(xiàn)為人提出并解決生活中遇到的各種問題，也就是說，問題設(shè)計要營造與生活緊密相關(guān)的問題情境。這里的關(guān)鍵是教師的“提示”、“導(dǎo)學(xué)”。在設(shè)計第二、三個層次的問題時，采用引導(dǎo)、探索的方法，幫助學(xué)生學(xué)習(xí)。因此，可以設(shè)計一些問題，必須要通過多種資源的同時運用才能解決，這樣就可促使學(xué)生去運用資源。做班主任吃虧嗎?魏老師說做老師不做班主任那真是吃了大虧，我非常贊同魏老師的觀點，這句話真是說到我的心坎里去了,其實根據(jù)我十多年的教學(xué)經(jīng)歷來說,我覺得做班主任還是比較合算的,我的想法有以下幾點：一、能吸取先進的教育理念，提高自己的教學(xué)管理水平。二、交流經(jīng)驗，加快自己的成長步伐。三、增強了反思精神。有位數(shù)學(xué)老師。遼寧教師考試網(wǎng)：第二篇：求職面試常見問題解答求職面試常見問題解答求職往往要過面試這一關(guān)，而面試中一定會存在著交談。第一回合：常規(guī)問題應(yīng)答通常企業(yè)會從專業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)的角度來考察應(yīng)聘者，雖然說專業(yè)能力會因為招聘崗位的不同而有所區(qū)別，但除去非常具體的專業(yè)題目，面試官在面試時提出的問題和詢問的技巧在很大程度上是共通的。但如果你誠實地交代了“我因為過于內(nèi)向而放棄了銷售機會”的故事，那同樣等于你放棄了這個新的工作機會。其實這個問題并不難，你只要明白，上司是承擔責(zé)任的那一個，所以他才是下決定的那一個。問題三：是否有過失敗的經(jīng)歷？問題分析：既然提問的是“失敗經(jīng)歷”，說明面試官在意的并不是這個結(jié)果，他想了解的是事情的過程、你處理工作的方法以及你的學(xué)習(xí)能力?；卮饡r應(yīng)該具體說明的內(nèi)容有：；；。在回答之前應(yīng)該明白的是，其實每一個公司都有自己的薪酬體系，如果不是空降BOSS或者特別顧問，你不可能就薪酬問題有太多討價還價的余地。第二回合：特殊情況下的問題應(yīng)答有些應(yīng)聘者會有特殊的情況，比如“頻繁跳槽”和“職業(yè)空白期”，當這些特殊經(jīng)歷在簡歷上表現(xiàn)出來后，自然也逃不過面試官的詢問?；卮鹚悸罚海词鼓阍诤啔v上跳過一些公司，背景調(diào)查也會讓你無所循行；?；卮鹚悸罚?，但不能過多強調(diào)這一點。這個問題較多出現(xiàn)在生育后花費相當長時間照顧孩子的女性身上，面試官擔心的是你是否能解決孩子與工作的矛盾，你所要做的就是解除面試官的疑惑，讓他對你產(chǎn)生信心。比如這三年時間你在照顧孩子，那么你應(yīng)該有孩子和工作的平衡方案；，這段職業(yè)空白對你相當寶貴，你利用這段時間對自己的職業(yè)和人生進行思考，你能夠?qū)ψ约焊撠?zé)，也能夠做出更為成熟的決定。“后院不失火”，才會使人無后顧之憂，集中精力干工作，才能發(fā)揮出你的聰明才干。因為婚假和產(chǎn)假相對時間較長，在這段時間里企業(yè)等于是白白養(yǎng)著你，所以自然要考慮招收你進公司是否合算。以銷售為例，銷售看業(yè)績吃飯，事實上企業(yè)關(guān)心的是你是否能完成業(yè)績，而不是你用什么樣的方式。第三篇：2014臺州中小學(xué)幼兒園教師資格面試指導(dǎo)—考生常見問題解答首先恭喜你通過了筆試，接下來的工作就是以積極和端正的心態(tài)去準備面試。一、面試的整個流程是什么?教師資格證考試面試過程分為：候考、抽題、備課、回答規(guī)定問題、試講、答辯、評分七個環(huán)節(jié)。待備考結(jié)束后，進入考室，第一步考生需回答考官提出的規(guī)定問 題。所以考生在考官面前的展示 時間是“5+10+5”，一共20分鐘的時間。試題庫中的題目類型主要包括綜合分析題、自我認知題、人際關(guān)系題、情景應(yīng)變題、組織管理題、言語表達題這樣六種題型。四、面試的評分要素有哪些?面試主要考核申請人的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計、教學(xué)實施、教學(xué)評價等教學(xué)基本技能。面試 考官由高校專家、中小學(xué)和幼兒園優(yōu)秀教師，教研機構(gòu)專家等組成。教師資格認定是獲得教師資格證書的過程。如果您筆試、面試均合格并已取得考試合格證明，需要申請教師資格認定，認定由我局負責(zé)。請登錄中國教師資格網(wǎng)查詢“資格認定”版塊查詢河北省當年當批次中小學(xué)和幼兒園教師資格認定工作安排的通知，根據(jù)通知要求準備材料，按流程申請認定。因?qū)W校調(diào)整、合并或升格等原因，需要具備其他種類教師資格的人員，應(yīng)依照法定程序
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