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常規(guī)教學管理制度-wenkub

2024-10-25 07 本頁面
 

【正文】 輔助手段、課堂提問、板書、實驗、圖表展示、課堂小結、課后作業(yè)等。,評價結果分優(yōu)、中、差三檔。,不遲到,不早退,不曠課。六、教學常規(guī)檢查制度(一)上課檢查,緊扣教學目標,著重于學,著眼于導,師生合作達標,體現(xiàn)以教師為主導,學生為主體,訓練為主線的原則,突出精講多練,突出素質教育,注重學法指導,著重培養(yǎng)學生的自學能力和創(chuàng)造能力。《學生作業(yè)檢查細則》。,批改等第書寫規(guī)范、認真,占兩格,日期寫在右下角。,不準穿裙子,認真組織教學,不得放任自由。,不準拖堂。、漏備,抄襲教案。,語文科要寫明具體內容,數(shù)學科要寫清“練習幾”“第幾題”。二、備課制度,備課要及時、規(guī)范,正楷字書寫,字跡工整、符合要求。項目齊全,書寫認真規(guī)范。對認真監(jiān)考情況作常規(guī)檢查。對尊重愛護學生情況作常規(guī)檢查。對教師作業(yè)的布臵和批改情況作常規(guī)檢查。每次月檢后,檢查結果集體通報,記錄存檔,學期末作為教師平時績效獎金的主要依據(jù)。二、獎勵辦法為了進一步加強教學常規(guī)管理,學校以教務處為主建立教學常規(guī)管理小組。(4)論文:每位教師都要認真總結自己的教學實踐和經驗。專任教師每學期聽課、評課總計不少于10節(jié),校委成員不少于12節(jié),校長、主管教學副校長、教導主任、教研組長不少于20節(jié)。杜絕由于監(jiān)考教師缺乏責任心影響考試秩序的現(xiàn)象,禁止擅離試場,或在試場內做與監(jiān)考無關的事情。各科每學期需組織考試與改卷(學校組織的除外)的標準:不低于4次。由教務處安排的早、晚自習輔導時間,教師不得隨意缺席,要維持好班上早、晚自習紀律、負責點名出勤情況,要自始至終在班上進行輔導,不得離開教室做其它與輔導無關的工作。數(shù)學:課堂作業(yè)不少于45次/學期,家庭作業(yè)不少于60次/學期; 物理:20次/學期; 化學:20次/學期;英語:作文8篇/學期,作業(yè)30次/學期,積累:一課一次;(4)預習和復習教師應根據(jù)學科的特點和教學內容的需要,認真布臵好學生每天的預復習工作,要提出具體要求,給予具體指導,并且落實檢查,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。各科需批改的作業(yè)標準與數(shù)量:標準:A 標題明確,格式美觀。提倡全批全改,規(guī)定多樣化的批改形式。教師的批改一律用紅筆,批改要有日期、等級或評語。對作業(yè)中出現(xiàn)的錯誤或不足,應用一定的符號或文字明確標注,以引起學生注意,防止全頁只打“√”“”或只寫“閱”字的情況發(fā)生。作業(yè)批改a、作業(yè)批改要及時。為增強實效,要做到精心挑選,難易適度,使大多數(shù)學生經過一定努力能夠獨立完成;數(shù)量適當,避免負擔過重,要堅決杜絕“題海戰(zhàn)術”和用作業(yè)懲罰學生或通過布臵大量作業(yè)來搶占時間的做法。b、作業(yè)布臵要有針對性。(3)作業(yè)布臵與批改作業(yè)布臵與批改是教學過程中的重要環(huán)節(jié),是課堂教學的延續(xù),是課堂效果的名片,是鞏固課堂教學效果、培養(yǎng)發(fā)展學生能力的重要措施,是教與學信息交流的重要途徑,是教師改革教學的重要依據(jù)。樹立“以生為本”觀念,課堂教學體現(xiàn)學生主體性、自主性、民主性;重視學生學習興趣,學習方法,學習習慣和創(chuàng)新思維能力的培養(yǎng)。教師上課應于預備鈴響后到教室門口,準時進入課堂、準時下課,原則上不準坐教、拖課,上課期間不得隨意離開課堂。教研組隨時可以抽檢上課教師的教案,任何教師可隨時抽查校長和其他行政人員的教案,發(fā)現(xiàn)情況及時向教導處反映。教案一般應由課題名稱、教學目的、教學的重點、難點、教法、教具、教學進程、作業(yè)或思考題等部分組成,不提倡以提綱或講稿代替教案。全體教師,每學期初都應根據(jù)學校對教學工作提出的總體目標和具體要求,認真制訂教學工作計劃,落實好完成教學任務的各項措施,并在整個教學過程中切實實施計劃,期末認真做好總結。第一篇:常規(guī)教學管理制度教學常規(guī)管理制度(草 案)教學工作是學校的中心工作,必須加強教學常規(guī)管理。全體教師必須認真地抓好教學過程的六個基本環(huán)節(jié)。應在課前寫好教案,反對課后補寫以應付檢查。各科標準:語、數(shù)、英:不低于64節(jié)/學期; 理、化:不低于42節(jié)/學期; 九政治:32節(jié)/學期 政、史、地、生:20節(jié)/學期;(2)上課教師應嚴格按課表上課,不得私自調課、停課或擅自改上自修課。杜絕上課遲到或提前下課現(xiàn)象,教師要愛護學生,不譏諷、嘲笑和侮辱學生,不體罰或變相體罰學生。落實“雙基”,培養(yǎng)能力,發(fā)展智力,切實提高課堂教學效益。作業(yè)布臵a、作業(yè)布臵要強調科學性。既面向全體學生,又關注個體差異,尊重學生學習上的差異性、階梯性,給學生以選擇的權利,提倡“基本作業(yè)+彈性作業(yè)”模式,不搞“一刀切”,使各層次的學生做有所得。d、作業(yè)形式可靈活多樣。要按時批改作業(yè),以便及時檢查教學效果和發(fā)現(xiàn)教學中存在的問題,應杜絕幾次作業(yè)集中批改的現(xiàn)象。c、作業(yè)批改要規(guī)范。d、作業(yè)批改遵循激勵性原則。對個別性錯誤、重復性錯誤作業(yè)提倡采用面批面改方式,更有利于了解學生錯誤原因,幫助學生彌補知識缺漏或改進思維方式。B 書寫認真,正確率高。提倡各學科教師布臵學生利用網(wǎng)絡收集學習資料,拓展學習內容作為預習和復習的要求。學生輔導時,要注意“拔尖”和“輔困”,要主動、熱情、耐心、細微、不得訓斥、為難學生。同時學校鼓勵其他科教師自己出卷組織學生考核。要保證考試期間的正常秩序,有監(jiān)考、改卷安排的教師一般不能請假,沒有監(jiān)考、改卷安排的教師在正式上班時間須正常到校工作。(2)開課:根據(jù)各教研組確立的課堂教學改革的專題或重點,主動爭取,積極上好交流課、研討課、示范課等,不斷探索和總結課堂教學改革的經驗和方法,涌現(xiàn)一批積極改進課堂教學方法,在全區(qū)有影響的骨干教師。每學年撰寫不少于一篇教學專題總結,有條件的教師要積極撰寫教學研究論文,參加縣級和市級的論文評比交流。管理 小組負責日常的宣傳、指導、督促、檢查、考核、評價、提出獎懲意見,每學期末負責做好教師的綜合考核工作。三、處罰方法管理小組將對全校教師的下列七種情況的常規(guī)教學作全面的檢查,發(fā)現(xiàn)情況將在 每月通報批評,期末扣除教師績效工資,如下:對教師不能根據(jù)學校要求完成聽課、評課等情況的,不達標者。作業(yè)經常無布臵,或者有作業(yè)布臵而經常不及時批改的情況,不達標者。課堂上譏諷、嘲笑和侮辱學生,體罰或變相體罰學生。學校組織的各種考試,發(fā)生監(jiān)考教師沒有按規(guī)定時間到場,或擅離試場放任學生,或在試場中做與監(jiān)考無關的事情,以及在試卷的收發(fā)、整理、裝訂中因主觀原因造成差錯而影響閱卷工作的情況。,教材重點、難點把握要準確。,又備學生,既備教法,又備學法,突出學生的主體作用。,要有針對性。,也備習作評講課。,影響正常教學秩序。四、作業(yè)制度,內容要有針對性。,符號規(guī)范,每次三分之一的習作要精批,批語要有針對性、啟發(fā)性、激勵性、指導性。五、輔導制度,還要積極進行課外輔導。、教材確定教學進度,制定教學計劃。提出批評三次以上者,扣除績效獎,超過五次者,按曠課一節(jié)論處(升旗遲到,指放國歌開始,開會遲到,指點名之后)。檢查結果計入教師教學檔案。(三)作業(yè)檢查教師批改作業(yè),是教師上好課和學生掌握知識情況的必要的信息反饋,因此,作業(yè)批改要求:,將減負落實到實處。如語文的作文,有眉批和尾批相結合,批語要具體,力戒抽象、模糊。,教研組長負責制定活動計劃,安排活動內容,召集并主持活動,做好活動考勤記錄,并及時向教導處匯報活動情況。尤其要加強備課、上課、作業(yè)布臵與批改這三個環(huán)節(jié)的檢查評比。,認真做好聽課記錄與評議。按曠課一節(jié)處理。九、教師缺課、補課及調課制度,非特殊情況一律不得私自調課(核對課表)。不得隨意增減。(帽、衣、褲、鞋、襪)端正、整潔。,按一定的比率可評為本校級優(yōu)秀教師,推薦到上級的優(yōu)秀教師從校級優(yōu)秀教師中產生。十二、圖書室管理制度圖書是學校的寶貴財富,為了愛護和管理好學校圖書,達到提高教學質量,豐富教職工文化生活之目的,學校圖書室特定如下借閱規(guī)則:。、磁帶等酌情限期,如有丟失,處理方法同上。各教師閱讀后送交圖書室作資料保存,如有丟失照價賠償。,要遵守管理制度,尊重并支持管理員的工作。,應與管理員協(xié)商,并辦理借出手續(xù),且必須在一天內歸還。,任何人不得擅自進入微機室。任何人不得將無關的物品帶入室內。盡量裝配恒溫或調溫設備,提供良好的運行環(huán)境。管理員應定期檢查設備及軟件的運行情況,及時了解出現(xiàn)的問題并盡快做出處理。電源切斷后,至少間歇一分鐘方可再次接通,嚴禁連續(xù)接通和斷開。,查明原因,由技術人員進行維修。,每月要進行一次徹底清掃,以保持微機室的清潔、整齊。要經過主管領導審批,外單位應持單位介紹信,填寫“教學儀器借用登記單”,經辦人簽字后方可借出。(二)實驗室管理制度,并經常研究實驗室工作,提出改進意見。、科研活動和自制實驗教具活動。,根據(jù)儀器特性分室、定柜、定位,貴重、易燃、易爆、劇毒應設有專柜保管,使用劇毒物品經批準后方可使用。,定期進行維修工作。學生的學籍由學校審核、編制、管理,并對教育行政部門負責。新生入學后,教導處要組織班主任填寫好新生花名冊。(1)學生因病及其他特殊原因無法堅持正常學習需長期修學者,由學生家長持醫(yī)療單位的住院證明書和收費發(fā)票,經主管領導批準可辦理休學手續(xù)準許休學,保留學籍。(1)對無故不上學的學生班主任要家訪弄清學生去向,宣傳《義務教育法》,動員其上學,多次動員無效的,由教導處上報上級有關部門備案。認真布臵和批改作業(yè),其基本要求是做到“四精四有四必”,即精選、精練、精批、精評,有發(fā)必收,有收必批,有批必評,有錯必糾。小學一、二年級不留書面家庭作業(yè),其他年級除語文、數(shù)學外不留書面家庭作業(yè),語文、數(shù)學書面作業(yè)每天不超過1小時。二、作業(yè)批改,及時反饋。,字跡要端正,書寫要清楚,批語要簡明,批改符號要統(tǒng)一。嚴禁以罰做作業(yè)的形式變相體罰學生。要求學生作業(yè)格式規(guī)范,書寫字跡端正、清楚、整齊、清潔、大小適中,努力做到整潔美觀。,重點記錄、分析學生作業(yè)中出 現(xiàn)的問題,學習困難學生的作業(yè)情況,并加強指導。其他作業(yè)項目不分次數(shù)。(一人次扣1分)(4)錯批錯改。(每本扣1分)(8)教師批改日期不清楚或無批改日期。作業(yè)布臵要適當適量,選題精要典型。、及時,做到符號清楚,字體端正,批語準確。附:各學科作業(yè)布臵及批改規(guī)定:語 文一、作業(yè)項目:一年級:①抄寫本(漢語拼音簿、三線田字簿、田字簿)②習字冊(鉛筆)③寫話(使用方格本,從一年級第二學期開始)二年級:①抄寫本(三線田字簿、田字簿)②習字冊(鉛筆)③寫話(使用方格本)中高年級:①課堂作業(yè) ②作文③配套練習冊二、作業(yè)布臵及要求: 以上作業(yè)要及時批改,全批全改,無思想性、知識性錯誤。(12年級)每次作業(yè)首行居中寫上課題。做第二次作業(yè)時,要與上一次作業(yè)之間有適度空行(三行或另起一頁)。每次寫話練習時要求在首行中間寫上序號(如:一、二、三……),第二行空兩格書寫寫話作業(yè)。等級統(tǒng)一書寫在每次寫話作業(yè)序號的右方。從第二次作文開始,要與上一次作文之間有適度空行(三行或另起一頁)。等級統(tǒng)一書寫在每次習作題目的右方。所有書面作業(yè)均要求學生字跡工整美觀,大小適中,約占橫線格的2/3,靠底線書寫,并注意作業(yè)本的整潔。每次20—30分鐘以內。③配套練習冊:要求全批全改。二、課外作業(yè):; ; ; 。開展實踐活動。“因材施教”原則。要能充分表現(xiàn)兒童的內心思想、世界,飽滿而大膽,表現(xiàn)形式可以不拘一格,色彩要豐富,體現(xiàn)兒童個性。同時,授課教案必須根據(jù)學情編寫,不得原封不動地沿用“舊教案”。五、教學過程中如需要使用多媒體教學,教師必須對電子教案、投影片、演示實驗、插播片等做好準備,以確保形象華教學的效果。任課教師應努力提高授課水平,以取得教學的最佳效果。條理淸楚:在教學內容的處理上應層次分明,條理清楚,整體結構合理。板書規(guī)范:板書是教師用文字和插圖提供給學生的教學提綱,要求排版整齊,字跡工整,插圖規(guī)范,以便給學生治學嚴謹?shù)难?。五、要充分調動學生的積極性,培養(yǎng)學生的自學能力和思維能力,對后進生要多檢查,多幫助,注意他們對知識的消化和理解程度,以便及時進行補救。體育教師上課應穿運動服、運動鞋。不布置大量機械重復的作業(yè)和懲罰性作業(yè)。課堂作業(yè)數(shù)量的規(guī)定。數(shù)學:每周作業(yè)45次。大作文、小作文每學期各6次。各年級每次作業(yè)的數(shù)量不得少于5個題。三、學校、教師要積極推薦優(yōu)秀的課外讀物,保證完成課程標準所規(guī)定的課外閱讀任務。教師對學生作業(yè)批閱要注明日期,提出指導意見。根據(jù)差異性原則,考慮學生在智力、文化基礎、心理等方面的不同,為了保證教學目標的圓滿實現(xiàn),為了大面積提高教學質量,課下輔導必須要及時跟上,尤其要加強對學困生的輔導。集體輔導重點放在中游,個別輔導在“兩頭”,鼓勵優(yōu)等生“冒尖”,促進邊際生轉化,以求全班整體學習水平穩(wěn)步上升。多種多樣,如個別輔導、答疑、補短練習、集中輔導等,教師還可通過作業(yè)、交談、觀察等手段,全面深入的了解、分析學生按基礎知識,思維能力、學習方法、學風、因材施教。輔導答疑原則上每周12次,一般以個別答疑為主,集體輔導為輔。三、聽課數(shù)量教研組長、年級組長、備課組長每周聽課2節(jié)。學校主抓教學副校長、教務正副主任每周至少聽2—3節(jié)課。記清聽課時間、班級、學科、授課人、課題;記全教學過程;記好分析與課堂評價。不得抄襲他人聽課筆記或假造聽課筆記。重點聽課與全面聽課相結合,注重聽青年教師的課。二、每節(jié)課都要寫明累積課時(總課時數(shù))、授課時間、課題、課型、教學目標、重點、難點、教法、教具等,并有學法滲透。六、教案要反映使用現(xiàn)代化教學手段的情況。二、教導處、教科室負責落實教學計劃。五、教學計劃的變更。六、教導處應經常檢查各教研組教學計劃執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。學科教學計劃內容—般具備:學生雙基、能力、學習方法和非智力因素的基本分析。教學進度安排(包括周次、起止月日、課題或教學內容、課時、執(zhí)行及調節(jié)情況)。學校要在第一周收齊計劃,組織審定,然后交有關人員執(zhí)行。建立學生評教制度在于了解和監(jiān)督教師授課,幫助教師克服授課中存在的不足,有利于提高教育教學質量。
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