安全生產(chǎn)獎懲管理規(guī)定-wenkub
2024-10-13 23 本頁面
【正文】 ___元違約金。②私自遮擋車內(nèi)監(jiān)控設(shè)施的，公司處予___元違約金。(4)、駕駛員未配合公司進(jìn)行回場檢查及路檢路查的，扣除當(dāng)月安全獎并處違約金如下：①第一次未配合公司處予___元違約金。③第三次未參加公司處以___元違約金并由公司提出書面告誡。每年度駕駛員營運(yùn)過程中有交通違章行為的，扣除當(dāng)月安全獎并處違約金如下：①第一次違章公司處以___元違約金。獎勵細(xì)則(1)在一個考核月內(nèi)無任何交通違法、違章行為，無投訴、無事故，按時繳納公司車輛的各種款項(xiàng)，按時參加公司學(xué)習(xí)、培訓(xùn)可獲得每車___元的考核獎勵。(3)公司安委會將審查意見提交公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。(2)考核營運(yùn)過程中車輛違章及事故次數(shù)和人員傷亡等情況。年終對責(zé)任人進(jìn)行全面考核，根據(jù)考核結(jié)果予以獎懲。安全生產(chǎn)獎懲管理規(guī)定范文3篇公司負(fù)責(zé)落實(shí)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)及新增安全目標(biāo)任務(wù)。本公司安全生產(chǎn)目標(biāo)考核獎懲的評比必須堅(jiān)持以下原則：(1)實(shí)事求是、客觀公正的原則。安全生產(chǎn)目標(biāo)考核的主要程序(1)安全生產(chǎn)目標(biāo)考核為每年___月___日至___月___日，并將結(jié)果于次年___月___日前報(bào)公司。(4)考核優(yōu)秀的駕駛員獎勵___元，考核優(yōu)良的駕駛員獎勵___元。(2)在一個考核年度內(nèi)，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，表現(xiàn)優(yōu)秀的駕駛員在年底可參與公司年度優(yōu)秀駕駛員的評選，優(yōu)秀的駕駛員獎勵___元，考核為良的駕駛員獎勵___元。②第二次違章公司處以___元違約金。(3)駕駛員未按期對車輛及裝臵進(jìn)行各級維護(hù)保養(yǎng)及檢測審驗(yàn)工作的，扣除當(dāng)月安全獎并處違約金如下：①第一次未按期公司處予___元違約金。②第二次未配合公司處予___元違約金。③無故報(bào)警公司處予___元違約金，導(dǎo)致嚴(yán)重后果處予___元違約金。若因駕駛員原因未及時上報(bào)或漏報(bào)、瞞報(bào)造成嚴(yán)重后果者視其情節(jié)輕重予以重處，直至解除合同關(guān)系。f駕駛員交通肇事有責(zé)傷人，經(jīng)濟(jì)損失在___元以上___元以下，扣除當(dāng)月安全獎并對駕駛員處以___元違約金，停班一天學(xué)習(xí)、書面檢查、通報(bào)批評，并按事故本車保險(xiǎn)公司定損金額___%賠償車輛加速減值費(fèi)。j駕駛員交通肇事有責(zé)傷人，經(jīng)濟(jì)損失在___元以上，扣除當(dāng)月安全獎并對駕駛員處以___元違約金、停班一天學(xué)習(xí)、書面檢查、通報(bào)批評，并按事故本車保險(xiǎn)公司定損金額___%賠償車輛加速減值費(fèi)。一般責(zé)任事故按公司規(guī)定強(qiáng)制停運(yùn)并學(xué)習(xí)___天，運(yùn)營任務(wù)照常交納。二、范圍：對所有安全生產(chǎn)行為的管理。(2)一年之內(nèi)因違章待崗達(dá)到兩次的。(3)違反動火管理制度進(jìn)行工業(yè)動火。(7)未經(jīng)培訓(xùn)取得特種作業(yè)操作證的人員從事特種作業(yè)。(2)違反《公司區(qū)道路交通管理制度》駕駛機(jī)動車輛。(6)在可能使作業(yè)人員滑、掉落造成傷害的場所施工作業(yè)未采取安全措施。(10)亂接、亂拉電氣線路、線頭裸露、保險(xiǎn)絲不規(guī)范、開關(guān)無標(biāo)識。(1
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