車站副職領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告-wenkub
2024-10-01 04 本頁面
【正文】 平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大，十九屆二中，三中全會四中全會精神，結(jié)合“不忘初興，牢記使命”主題教育，將思想與黨中央保持高度一致，時(shí)刻以黨的政治理論武裝頭腦，牢固樹立正確的理想信念，在大是大非面前態(tài)度不含糊，不曖昧，政治立場堅(jiān)定。 能力是保證我們完成各項(xiàng)工作任務(wù)的前提。 勤勞是對一名黨員干部最起碼的基本要求。 （一）抓安全生產(chǎn)管理工作。 認(rèn)真抓好防恐維穩(wěn)防控工作，明確防恐維穩(wěn)責(zé)任分工，建立完善應(yīng)對突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，并對突發(fā)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了形式評審和要素評審，從而增強(qiáng)了應(yīng)急預(yù)案的可操作性。 （二）抓績效及人資管理工作。嚴(yán)格落實(shí)月初有計(jì)劃、月中有考核、月末有小結(jié)，有序推進(jìn)績效管理工作縱深開展。 （四）抓服務(wù)管理工作。 工作中始終以一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)以律己，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不碰的，自己首先不碰，能較好發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。 六、自身存在的問題和不足 （一）面對下屬員工違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，不履行崗位職責(zé)，屢經(jīng)說教仍不悔改時(shí)，時(shí)常表現(xiàn)的不夠耐心，處事較為急躁。 （二）在熟練站務(wù)各項(xiàng)管理工作的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)實(shí)地調(diào)研，尋找經(jīng)營管理增收創(chuàng)收的突破口，進(jìn)一步解放思想、開拓進(jìn)取、敢于擔(dān)當(dāng)，服務(wù)于站務(wù)管理。 第7頁 共7頁。 （四）加強(qiáng)自身理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)駕馭市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新環(huán)境，為客運(yùn)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。 （
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