共青團(tuán)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報告-wenkub
2024-09-28 20 本頁面
【正文】 服務(wù)意識。從調(diào)研情況看，主要問題集中體現(xiàn)在以下四個方面： 一是工作激情仍缺乏。有效問卷統(tǒng)計結(jié)果顯示：對區(qū)直機(jī)關(guān)干部作風(fēng)總體評價為“滿意”和“比較滿意”的占98%，評價為“不滿意”的占2%；認(rèn)為近年來機(jī)關(guān)干部作風(fēng)“明顯改進(jìn)”的占100%。按照王憲魁書記來共青視察時提出的要求，開展了“優(yōu)化環(huán)境、發(fā)展提速”的主題實(shí)踐活動，設(shè)立了行政服務(wù)中心、公共資源交易中心、國庫收支付中心、會計核算中心，出臺了《XX縣區(qū)環(huán)境綜合整治實(shí)施方案》、《工業(yè)企業(yè)落戶園區(qū)收費(fèi)明白卡》、《青年創(chuàng)業(yè)基地項(xiàng)目落戶實(shí)施方案》等政策，著力形成全區(qū)上下人人都是環(huán)境、個個關(guān)心發(fā)展的濃厚氛圍；按照李源潮部長視察九江時寄予共青城要求，開展了“新思想、新知識、新奮斗精神”大討論活動，全區(qū)黨員干部思想認(rèn)識顯著提高了、專業(yè)知識精益求精了，艱苦奮斗精神深化了，干事創(chuàng)業(yè)熱情高漲了；開展了為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)、為市場主體服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的“四服務(wù)”活動，著力強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部服務(wù)意識、提高服務(wù)本領(lǐng)；開展了“弘揚(yáng)共青精神，自覺抵制腐敗”為主題的反腐倡廉宣傳教育活動，加強(qiáng)了廉潔從政教育，樹立了黨員干部正確的權(quán)力觀、政績觀，筑牢了拒腐防變的思想防線；深入開展了創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型、服務(wù)型、清廉型”五型機(jī)關(guān)活動，著力解決機(jī)關(guān)干部作風(fēng)上的“慢、小、怨、扯、怕”等問題，為促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展、和諧發(fā)展注入新的動力。共青團(tuán)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報告 根據(jù)省市機(jī)關(guān)工委的統(tǒng)一安排，按照《XX市萬名群眾評議機(jī)關(guān)工作方案的通知》要求，我區(qū)在市直機(jī)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)調(diào)研的基礎(chǔ)上，及時下發(fā)傳達(dá)了通知精神和活動要求，要求各單位迅速通過發(fā)放征求意見表、組織召開座談會、主動上門咨詢等方式，征求服務(wù)對象對本部門本單位創(chuàng)業(yè)服務(wù)和機(jī)關(guān)作風(fēng)等方面的意見建議，自查自糾部門機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。2008年確立為機(jī)關(guān)效能建設(shè)年，2009年確立為服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)年，2010年確立為創(chuàng)業(yè)服務(wù)年，確保了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動的延續(xù)性?？傮w上看，我區(qū)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)主流是好的，作風(fēng)建設(shè)的成效是顯著的，社會反響也普遍較好。在對機(jī)關(guān)干部精神狀態(tài)總體評價調(diào)查中，有部分調(diào)查對象認(rèn)為一般或需要改進(jìn)。 二是思想觀念仍守舊。有的在“執(zhí)行”上存在認(rèn)識誤區(qū)，總認(rèn)為上級或者領(lǐng)導(dǎo)沒有明確交辦的事情，沒有必要超前謀劃、搶先一步，凡事有了政策精神等文件，有了文件等指示，有了指示等經(jīng)驗(yàn)。有企業(yè)反映，企業(yè)進(jìn)行規(guī)模擴(kuò)張或改造，項(xiàng)目手續(xù)的辦理等仍要涉及多家管理單位，這讓管理人員少的企業(yè)較費(fèi)力。 四是不正之風(fēng)仍存在。有的對機(jī)關(guān)制度熟視無睹，上班時間上網(wǎng)玩游戲、聊天、看股市行情，午餐“禁酒令”被拋到九霄云外，造成極壞影響。一些干部價值取向出現(xiàn)偏差，淡化了宗旨意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識。少數(shù)干部大局意識、責(zé)任意識不強(qiáng)，把自己當(dāng)作共青大發(fā)展的局外人，熱衷于當(dāng)評論員和裁判員，工作中求穩(wěn)怕亂，動輒拿規(guī)章制度做借口。一些機(jī)關(guān)干部放松學(xué)習(xí)，啃知識老本，憑經(jīng)驗(yàn)辦事，其能
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