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3基層服務型黨組織建設調查與思考-wenkub

2024-08-26 19 本頁面
 

【正文】 公企業(yè)和社會組織黨組織覆蓋率分別達到 %和 %,規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織組建率達到 100%。 XX 縣區(qū)以提升干群 ? 熟識度 ? 、增進居民滿意度為主題, 第 3 頁 共 15 頁 推行社區(qū)網格化管理、親情化服務、鄰里間互動,進一步增強了社區(qū)黨組織的凝聚力。目前,全市依托農民專業(yè)合作社建立黨組織 253 個,依托農業(yè)產業(yè)協(xié)會建立黨組織 46 個,依托農產品倉儲營銷龍頭企業(yè)建立黨組織 118 個,依托農民務工勞動保障站建立黨組織 21 個,實現(xiàn)了黨員工作在哪里,黨組織就建在哪里,服務就開展到哪里。打破按行政區(qū)域設置黨組織的單一模式,不斷加大在農民專業(yè)合作組織、專業(yè)協(xié)會、產業(yè)鏈以及外出務工人員集中地建立黨組織的力度,使基層黨組織網絡更加健全、服務更加有效。 優(yōu)化黨組織設置,構建一張科學合理、全面覆蓋的服務組織網絡。這是我們黨對新時期基層黨組織功能和目標的新定位、新要求,深刻表明了我們黨更加注重密切聯(lián)系群眾、自覺服務群眾的行動指向。在建設學習型、服務型、創(chuàng)新型馬克思主義政黨的時代大背景下,如何把基層黨組織建設成為服務型黨組織,如何把基層黨組織的功能定位從管理轉到服務上來,寓管理于服務之中,是當前基層組織建設亟需解決的一個重大問題。完善的組織網絡,是創(chuàng)建基層服務型黨組織的重要依托和保障。 **縣在 3 名以上黨員的農民專業(yè)合作社單獨建立黨組織 8 個,對產業(yè)相近的農民專業(yè)合作社跨村建立聯(lián)合黨組織 4 個,實現(xiàn)了行政村與農民專業(yè)合作社的優(yōu)勢互補、互動雙贏。二是探索社區(qū)網格化管理模式。三是進一步擴大 ? 兩新 ? 組織覆蓋。 強化基層黨員干部隊伍建設,打造一支理念先進、服務能力突出的工作力量。以村 ? 兩委 ? 班子換屆為契機,采取公推直選、兩推 一選、公開選拔等方式,切實加強村黨組織書記隊伍建設,使一大批政治素質好、帶富能力強、群眾認可度高的優(yōu)秀黨員成為基層組織帶頭人。二是強化教育引導,提升基層黨員干部服務能力。目前,全市共舉辦東部行培訓班 163 期,培訓干部 6412 人次。按照省上《關于建立村干部補貼制度的意見》要求,新制定的《村干部補貼實施細則》實施后,我市村主要干部年均報酬將達到 14700 元,達到全市農村人均純收 入的 2 倍。全面推行村級班子和干部任期目標責任制管理、 ? 四議兩公開 ?工作法,嚴格落實黨務村務公開制度,保障黨員群眾的監(jiān)督權、知情權和參與權,使基層 黨組織權力在陽光下運行。一是狠抓基層組織活動陣地和服務平臺建設。同時,整合縣鎮(zhèn)村三級公共服務資源,著力構建設施齊備、服務周到的便民利民服務平臺,實現(xiàn)了縣(區(qū))有市民中心、鎮(zhèn)(街)有便民服務中心、村(社區(qū))有便民服務室,極 大地方便了基層群眾辦事。麟游在全縣 7 個鎮(zhèn)建設手機信息平臺,以手機短信的形式為群眾提供惠農政策、天氣預報、農產品購銷信息等服務,延伸了服務觸角,方便了農村群眾辦事。去年,按照中央和省委關于進一步加強新形勢下群眾工作的要求,在全市深入開展以 ? 問政于民、問需于民、問計于民,解民憂、解民怨、解民困 ?為主要內容的 ? 三問三解 ? 活動,先后組織引導各級領導干部下 第 7 頁 共 15 頁 基層 萬多人次,征求群眾意見 萬條,落實發(fā)展項目 2185個,為 群眾辦實事 萬件,取得了良好效果。大力實施 **市 ? 突破西山 ? 戰(zhàn)略,先后安排 116 個市級部門單位黨組織與 116 個貧困村黨 組織結成幫扶對子,一定五年不變,累計完成各類項目投資8085 億元,幫助 萬人實現(xiàn)脫貧。 XX 縣區(qū)組建黨員志愿先鋒服務隊 16 個,把志 愿服務與黨員責任區(qū)、工人先鋒號、青年文明號、巾幗文明崗等創(chuàng)建活動結合,涌現(xiàn)出了 56 個聯(lián)系基層、服務群眾的先進基層黨組 第 8 頁 共 15 頁 織。但是在少數(shù)基層黨組織和黨員干部身上仍然不同程度地存在一些傾向和問題,歸納起來主要表現(xiàn)在以下幾方面: 一是基層黨組織服務群眾的方式和手段陳舊,難以適應新時期經濟社會快速發(fā)展的新變化。由于 ? 官本位 ?思想影響,少數(shù)基層干部重管理輕服務,被動應付的時候多,主動服務的時候少,習慣于做一些簡單的事務性工作,習慣于 ? 看門守攤 ? ,對群眾關心的大事、實事
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