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正文內(nèi)容

護理禮儀與人際溝通-wenkub

2023-03-21 18:38:54 本頁面
 

【正文】 程,是指引人們進行活動以打倒一定目的的內(nèi)在動力。 內(nèi)容:影響人際交往的心理、途徑、方法 和信息的運用。 第四節(jié) 應聘的禮儀 **一、應聘準備 (一)求職信息來源 (二)信息的真實有效性 (三)避免應聘的盲目性 二、書面?zhèn)€人簡歷制作 三、面試禮儀 (一)自我形象設計:良好的第一印象 (二)妙用體態(tài)語言:自然、大方、文明、優(yōu)雅 (三)言談交流技巧:禮貌、連貫、簡潔 (四)應注意的問題: 準時赴約;禮貌通報;正確稱呼; 熱情握手;談吐文明;適時告辭。 評價標準是多種多樣的,在許多情況下又屬于一種道德行為。 ? 律已敬人。 ? 修養(yǎng)風度和魅力的體現(xiàn)。 (一)社會評價(輿論評價) (二)自我評價(信念的內(nèi)在評價) 二、評價的標準 (一)規(guī)范標準 (二)情感標準 (三)效益標準 (四)和諧標準 **三、護理人員的禮儀要求 (一)容貌服飾美:自然美、修飾美、內(nèi)在美 (二)語言交流美 (三)行為舉止美:敏捷輕巧、舉止文雅 第二節(jié) 護理人員的交往禮儀 **一、日常見面禮儀 *(一)微笑禮儀 (二)見面禮儀 二、介紹禮儀 三、拜訪接送禮儀 **四、迎送禮儀 (一)對醫(yī)院門診、急診病人的接待禮儀 (二)對住院病人的迎送禮儀 五、接打電話禮儀 第三節(jié) 校園禮儀 一、基本規(guī)范 (一)尊敬教師 (二)友愛同學 (三)禮貌相處 二、不同場合的禮儀 細微之處見精神。 第二章 護理禮儀 目的要求: 一、熟悉護理禮儀的特點及功能 二、掌握護理人員的儀表、儀態(tài)禮儀 三、訓練自己具備基本的護理禮儀素質(zhì) 第一節(jié) 護理禮儀的特點和功能 一、護理禮儀的特點 (一)明顯的規(guī)范性 (二)更強的操作性 二、護理禮儀的功能 (一)樹立良好的工作形象 “三規(guī)范”:規(guī)范儀態(tài)、儀表、語言 (二)建立良好的人際關(guān)系 (三)提高護理服務質(zhì)量 第一節(jié) 護理禮儀的內(nèi)容 一、儀表禮儀 (一)顔面部的修飾 (二)發(fā)型的修飾 (三)手及指甲的修飾 (四)腿腳部的修飾 (五)化妝修飾的禮儀 化妝的要求:避短藏拙、淡雅自然 二、儀態(tài)禮儀 (一)坐姿 落座、離座,遵守“左進左出”原則。 (三)護理人際關(guān)系的特征 很強的科學性 職業(yè)的嚴謹性 情感性強 協(xié)作性強 第三節(jié) 形成良好人際關(guān)系的心理基礎(chǔ) 一、需要動機及價值取向 (一)需要:是人類生命存在、發(fā)展和延續(xù) 的客觀綜合性要求。 人際交往動機 ( 1)親和動機:催化劑 ( 2)成就動機:內(nèi)在動力 ( 3)贊許動機:激發(fā)進取 ( 4)包容動機:消除矛盾 價值取向 價值取向,是指周圍事物以及人和社會的關(guān)系在人的心目中的輕重、主次地位。 第四節(jié) 人際關(guān)系的一般規(guī)律 一、人際認知 二、人際吸引 (一)概念:是指人與人之間在交往過程中產(chǎn)生 的相互親近的心理傾向。 人際溝通 是指人們之間的信息交流和傳遞的過程,在人際溝通的過程中,人既是行動者,也是反映者。 (二)價值觀 價值觀是社會成員所共有的,人的 行為常常受價值觀的影響。 (六)沉默的技巧 沉默本身就是一種信息交流是超越語言力量的一種溝通方式。 ? 課后預習: ? 準備演講稿,時間 1至 3分鐘; ? 體現(xiàn)形象、展示修養(yǎng)的角色演示; 第七章 演
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