【總結】PressureEmotionManagement壓力與情緒管理課程目的本課程的目的是提高我們化解壓力及控制自己過激情緒,正確面對壓力之下的反應,及有效管理及緩解壓力的能力。議程面對壓力控制情緒的技巧有關壓力壓力管理的技巧之一:避開
2025-12-23 02:12
【總結】要點物流管理目標物流企業(yè)財務管理財務管理概念復習1物流管理目標?物流涉及到信息、運輸、存貨、倉儲、物料搬運和包裝等的集成。?物流管理的責任是按盡可能低的成本,對原材料、在制品和制成品的庫存進行地理上的定位。經(jīng)過物流過程,原材料流入工業(yè)化國家龐大的制造設施中去,通過市場營銷渠道再把產(chǎn)品
2026-01-07 06:07
【總結】文件編號德隆國際戰(zhàn)略規(guī)劃管理2023-2023德隆國際戰(zhàn)略投資有限公司2023年12月1日烏魯木齊機密戰(zhàn)略規(guī)劃的意義和上次戰(zhàn)略規(guī)劃效果評估1.2023年《屯河股份戰(zhàn)略規(guī)劃》和《天山股份戰(zhàn)略規(guī)劃》是一個里程碑2.2023年《合金股份戰(zhàn)略規(guī)劃》和《湘火炬戰(zhàn)略規(guī)劃》傳播了戰(zhàn)略思想3.“戰(zhàn)略規(guī)劃”已經(jīng)堅定地
2025-02-21 12:38
2026-01-07 06:14
【總結】競爭對手調(diào)查?公司發(fā)展史(人員數(shù)、銷售額歷年),發(fā)展戰(zhàn)略,企業(yè)文化,宗旨使命?組織結構(總部,營銷網(wǎng)絡),分權、集權,重要事項協(xié)調(diào)方式?員工隊伍:按營銷人員(銷售與市場)、技術人員(專門研發(fā)與運作分開),教育結構?產(chǎn)品和服務構成,市場定位?主要市場(主要客戶,主要產(chǎn)品,最大的盈利點在哪)?政府關系,客戶關系(有無特殊共同利益結合)?形象
2025-02-07 00:41
【總結】寧波永大集團戰(zhàn)略規(guī)劃報告機密北京北大縱橫管理咨詢公司二零零四年十一月重要說明本文件專為客戶使用分發(fā)、引用和復制-即使是節(jié)選方式-給第三方使用需事先得到北大縱橫公司的書面認可導讀?公司戰(zhàn)略?
2025-02-08 09:49
2025-02-07 00:32
2025-02-07 00:17
【總結】如何制定戰(zhàn)略規(guī)劃深圳市和君創(chuàng)業(yè)控股有限公司投資銀行部報告結構q制定戰(zhàn)略規(guī)劃的意義q戰(zhàn)略規(guī)劃流程q制定戰(zhàn)略規(guī)劃的方法和工具q戰(zhàn)略規(guī)劃的內(nèi)容和格式q應注意的問題q案例——表述要求及示例戰(zhàn)略的定義何謂戰(zhàn)略?工作定義:戰(zhàn)略就是你從一個現(xiàn)在所處的地方去另一個值得去的地方(——目標),而且是用最少的時間、克服最少的困難,通過競爭優(yōu)
2025-02-16 12:43
【總結】SS集團戰(zhàn)略規(guī)劃(精要版)1目錄A.整體戰(zhàn)略B.愿景、使命、整體戰(zhàn)略C.業(yè)務戰(zhàn)略和戰(zhàn)略協(xié)同D.整體戰(zhàn)略實施建議B.業(yè)務戰(zhàn)略C.貿(mào)易板塊發(fā)展戰(zhàn)略D.集團貿(mào)易業(yè)務現(xiàn)狀E.貿(mào)易板塊總體定位F.貿(mào)易板塊戰(zhàn)略舉
2025-03-10 21:33
【總結】目錄?方案摘要?公司治理結構分析及方案?公司戰(zhàn)略規(guī)劃?下階段工作計劃?附錄:兩個近期項目論證公司戰(zhàn)略方案摘要?公司治理結構:?由于董事會成員多,召集會議困難,導致決策過程復雜,決策效率低下。?公司應立即成立一個由三人組成的執(zhí)行委員會,其成員分別來自五強,高創(chuàng)投,中南大學及其醫(yī)院。?建立預算流
2025-12-29 12:28
【總結】阿里巴巴戰(zhàn)略規(guī)劃成員:郭銳、王立、鐘長佳、陳嘉杰、黎捷、張業(yè)成、麥頌民、楊珩目錄?1、阿里巴巴宏觀介紹?2、阿里巴巴的發(fā)展簡史?3、行業(yè)環(huán)境分析(外部分析)?4、企業(yè)內(nèi)部分析(內(nèi)部分析)?5、SWOT分析?6、綜合分析1、阿里巴巴的宏觀介紹?
2025-12-29 11:02
【總結】企業(yè)培訓戰(zhàn)略規(guī)劃1講師:祁建華演講主題中國企業(yè)與世界的差距中國企業(yè)的現(xiàn)狀與軟肋學習型組織與表現(xiàn)型組織企業(yè)培訓體系內(nèi)容員工素質(zhì)模型培訓戰(zhàn)略規(guī)劃的切入點對培訓需求的調(diào)查制定年度培訓計劃要點培訓預算一般原則培訓計劃的執(zhí)行難點如何克服執(zhí)行難的問題培訓機構與師資培訓效果的評估方法
2026-01-18 05:17
【總結】興唐公司戰(zhàn)略規(guī)劃草案二OO一年八月六日Datang010307BJ(GB)-PR1戰(zhàn)略規(guī)劃流程的要點與預期效果要點?戰(zhàn)略規(guī)劃流程作為財務規(guī)劃(包括經(jīng)營和預算)、資金管理和業(yè)績管理等其他管理流程的起點,必須制度化、嚴格執(zhí)行?戰(zhàn)略規(guī)劃必須每年滾動修訂,必須以對市場、競爭情況的嚴謹分析為基礎,充分考慮外部因素對集團的
2025-12-29 12:30
【總結】興唐公司戰(zhàn)略規(guī)劃草案二OO一年八月六日Datang010307BJ(GB)-PR1戰(zhàn)略規(guī)劃流程的要點與預期效果要點?戰(zhàn)略規(guī)劃流程作為財務規(guī)劃(包括經(jīng)營和預算)、資金管理和業(yè)績管理等其他管理流程的起點,必須制度化、嚴格執(zhí)行?戰(zhàn)略規(guī)劃必須每年滾動修訂,必須以對市場、競爭情況的嚴謹分析為基礎,充分考慮外部因素對集