【總結(jié)】廣告業(yè)股份有限公司人事管理規(guī)章□總則第一條本公司員工之甄選、報(bào)到、保證、試用、任用、服務(wù)準(zhǔn)則、加班、差、公出、休假、請(qǐng)假、薪資、考績(jī)、獎(jiǎng)懲、遷調(diào)、解職、福利等,除法令另有規(guī)定外,悉依本規(guī)則之規(guī)定辦理。第二條本公司如有臨時(shí)性、短期性、季節(jié)性或特定性之工作,得雇用定期契約人員。第三條關(guān)于試用、練習(xí)生、新進(jìn)職員及臨時(shí)人員之管理,比照本規(guī)則之規(guī)定辦理。□
2025-04-17 05:38
【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁(yè)共3頁(yè)
2025-05-26 11:45
【總結(jié)】 第1頁(yè)共7頁(yè) 電力集團(tuán)公司總工會(huì)工作報(bào)告 同志們: 這次會(huì)議的主要任務(wù)是,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中全 會(huì)和中國(guó)工會(huì)十六大精神,認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司20xx年工作會(huì)議 決策部署,總結(jié)回顧2...
2024-09-21 19:18
【總結(jié)】酒店業(yè)股份有限公司人事管理規(guī)章匯編□總則第一條本規(guī)則依據(jù)公司宗旨的精神為維持公司的秩序,并促進(jìn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的圓滑起見(jiàn),凡有關(guān)從業(yè)人員規(guī)定及待遇基準(zhǔn)以及其他必要事項(xiàng)暨管理,悉依本規(guī)則訂定。第二條本規(guī)則所稱(chēng)的從業(yè)人員,系指依照第六條訂定的手續(xù)錄用而從事公司業(yè)務(wù)的人員而言。第三條從業(yè)員應(yīng)遵守本規(guī)則及附帶各種規(guī)定,服從主管人員的指示,維持職場(chǎng)秩序同心戮力互相協(xié)助誠(chéng)實(shí)執(zhí)
2025-04-09 01:33
【總結(jié)】同志們: 這次會(huì)議的主要任務(wù)是,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中全會(huì)和中國(guó)工會(huì)十六大精神,認(rèn)真落實(shí) 集團(tuán)公司20XX年工作會(huì)議決策部署,總結(jié)回顧20XX年工會(huì)工作,安排部署20XX年工會(huì)工作任務(wù),發(fā)揮...
2025-09-02 13:07
【總結(jié)】 第1頁(yè)共12頁(yè) 電力工會(huì)工作報(bào)告范文 一、圍繞和諧創(chuàng)建,履行維護(hù)職能 工會(huì)工作從?突出重點(diǎn)促進(jìn)維權(quán)落實(shí),服務(wù)中心、促進(jìn)參與 教育,牢記使命、促進(jìn)履行職責(zé),發(fā)揮作用、促進(jìn)構(gòu)建和諧?4 個(gè)方...
2024-09-21 19:16
【總結(jié)】1編號(hào)XX電力(高低壓配電)工程招標(biāo)文件招標(biāo)單位:日期:2018年1月日2目錄
2025-05-13 15:44
【總結(jié)】薪資制度——股份公司一、總則第一條本規(guī)則所謂的工資,是指每月定期依據(jù)人事管理規(guī)章的規(guī)定,制定員工的工資及津貼。第二條本規(guī)則適用于一般正式員工。有關(guān)派外及駐外員工的工資則另行制定。第三條本規(guī)則所謂的工資,是指每月定期發(fā)放的基準(zhǔn)工資及每年分兩次發(fā)放的定期獎(jiǎng)金而言。第四條
2025-05-27 13:31
【總結(jié)】電力工程師論文電力工程師評(píng)審論文:論電力工程的施工安全管理引論電力工程施工安全管理,就是電力工程施工項(xiàng)目在施工過(guò)程中,組織安全生產(chǎn)的全部管理活動(dòng)。一方面,由于施工現(xiàn)場(chǎng)是個(gè)動(dòng)態(tài)的多工程立體作業(yè),生產(chǎn)設(shè)施的臨時(shí)性、作業(yè)環(huán)境的多變性、人機(jī)的流動(dòng)性,形成了人、機(jī)、料的動(dòng)態(tài)集中,導(dǎo)致安全隱患大量存在。另一方面,由于近年來(lái)電力建設(shè)的迅猛發(fā)展,建設(shè)規(guī)模日趨擴(kuò)大,傳統(tǒng)的安全工
2025-08-08 03:14
【總結(jié)】股份公司部門(mén)職能具體職能如下:1董事會(huì)事務(wù)負(fù)責(zé)股東大會(huì)、董事會(huì)日常事務(wù)性工作;根據(jù)公司章程,組織召開(kāi)股東大會(huì)、董事會(huì)、董事會(huì)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)會(huì)議,包括準(zhǔn)備提案、組織會(huì)務(wù)、起草決議、擬定紀(jì)要、保管文檔等工作;負(fù)責(zé)董事會(huì)及三個(gè)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)工作協(xié)調(diào);指導(dǎo)全系統(tǒng)公文管理工作,開(kāi)展公文質(zhì)量評(píng)價(jià);負(fù)責(zé)督促落實(shí)股東大會(huì)、董事會(huì)和董事會(huì)各專(zhuān)門(mén)委員會(huì)通過(guò)的各項(xiàng)決議,掌握決議執(zhí)
2025-04-15 00:11
【總結(jié)】----電源、電網(wǎng)、房屋建筑工程監(jiān)理表式黑龍江潤(rùn)華電力工程項(xiàng)目管理有限公司哈爾濱編制與使用說(shuō)明1、編制說(shuō)明:監(jiān)理單位是技術(shù)服務(wù)組織,監(jiān)理服務(wù)的結(jié)果(產(chǎn)品)主要體
2025-05-08 21:33
【總結(jié)】榮盛控股股份有限公司招聘手冊(cè)目錄第一部分總則一、目的二、招聘原則三、手冊(cè)內(nèi)容第二部分招聘指南一、招聘工作流程二、招聘常用表單三、職責(zé)權(quán)限第三部分操作手冊(cè)一、招聘需求調(diào)查工作二、招聘實(shí)施工作三、入職管理工作四、試用期管理工作第四部分招聘人員行為規(guī)范
2025-06-27 01:33
【總結(jié)】中通建設(shè)股份有限公司中通建設(shè)股份有限公司總分公司管理報(bào)告總分公司管理報(bào)告2023/5/4北大縱橫-中通建設(shè)項(xiàng)目北大縱橫-中通建設(shè)項(xiàng)目2導(dǎo)讀導(dǎo)讀方案實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)總公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)公司管理職責(zé)
2025-02-19 10:21
【總結(jié)】股份公司年度工作總結(jié)與股份公司財(cái)務(wù)人員年終工作總結(jié)報(bào)告匯編 第19頁(yè)共19頁(yè) 股份公司年度工作總結(jié) 20xx年是進(jìn)入新世紀(jì)、實(shí)施公司“十五”發(fā)展規(guī)劃的第一年。面對(duì)白酒稅制改革、酒類(lèi)市...
2024-11-22 23:53
【總結(jié)】安全工作例會(huì)制度為了更好地貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策,不斷完善安全技術(shù)措施計(jì)劃,解決項(xiàng)目部重大的安全施工和工業(yè)衛(wèi)生問(wèn)題,及時(shí)總結(jié)安全管理的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),使安全管理工作在健康、有序、高效的軌道上運(yùn)行。切實(shí)做到對(duì)安全生產(chǎn)工作的可控、在控,特制定本制度。一.制度適用范圍適用于項(xiàng)目部各級(jí)安全會(huì)議。
2024-11-04 07:26