【總結】與未來優(yōu)秀中層管理者的探討思考題?你認為,中層管理者主要的工作內容是什么??什么樣的結構是最穩(wěn)定的建筑結構?管理的職能?計劃:設定目標和實現(xiàn)目標的戰(zhàn)略,使計劃具有全面的層次性以便整合和協(xié)調不同的活動;?組織:把任務分類、落實,
2025-01-06 23:14
【總結】(企管培訓資料下載)有效的基層管理者做一個有效的基層管理者一、部門經理——一線經理在公司的地位/作用/職能二、有效的時間管理三、有效溝通的原理與技巧四、人際關系在你手五、適度授權六、團隊建設七、企業(yè)靠什么留住人才?
2025-03-08 10:12
【總結】1中高層干部領導與技能提升——之做有效的管理者寧波透特國際貿易有限公司目錄2情景管理和目標績效管理團隊管理技巧領導的定位、責任、角色認知和素質IⅡⅢ目錄背景?角色轉化:作為一個經理人,要認識到進入管理者行列的那一刻起,您的價值不再取決與您個人能做出什么成績,而是建立在您所領
2025-01-15 13:16
【總結】第三講消費者的需要與動機¢需要與動機概述¢有關需要的理論¢動機與營銷策略一、消費者需要與動機概述¢動機是決定行為的內在動力,它是“引起個體活動,維持已引起的活動,并促使活動朝向某一目標進行的內在作用”。動機過程需要內驅力反應目標(需要消退)誘因動機強度ExpectancyThe
2025-02-23 14:30
【總結】卓越管理者的輔導技巧江西國光商業(yè)連鎖有限公司?人力資源就是“人財”(HumanCaptial)?不僅是人才?目前人員流失狀況目前人員流失狀況1—11月離職情況表項目月份月末人數(shù)離職人數(shù)離職率總人數(shù)管理人員工人數(shù)導購人數(shù)
2025-01-16 02:34
【總結】隱性瀆職 德魯克說過:“管理人員付諸實踐的是管理學而不是經濟學,不是計量方法,不是行為科學……其本質不在于‘知’而在于‘行’;其驗證不在于邏輯,而在于成果;其唯一權威就是成就?!薄 ∵@位偉大的導師一針見血地為管理指出了行動的方向,即結果導向——管理者必須為自己行為的后果負責。 而在今天,你很容易到各個企業(yè)發(fā)現(xiàn)這樣的管理者——他們熟練地使用PPT
2025-04-18 04:10
【總結】有效管理者應遵循的七個原則一、結果導向二、服從整體三、集中精力四、利用強處五、建立信任六、正面思維七、充分授權A結果導向在管理中起決定作用的惟有結果?管理是一種追求和取得成果的職業(yè)?檢驗管理的試金石:是否達到了目標、完成了任務?組織的需要和組織的目的作為衡量自己觀念、思維和行動的準
2025-03-09 11:44
【總結】你的挑戰(zhàn)3/30/2023態(tài)度決定命運,思路決定出路!你是一個成功的人嗎?不是!你是一個失敗的人嗎?更不是!那你是一個什么樣的人呢?我是一個在路上的人!是一個正在迎接各種挑戰(zhàn)的人,是一個準備迎接新的挑戰(zhàn)的人,是一個對挑戰(zhàn)有所估計的人!3/30/2023態(tài)度決定命運,思路決定出路!同時我也是一個
2025-02-08 14:06
【總結】管理者安全教育安全知識1為什么要對從業(yè)人員進行安全培訓?蘇州伊柰建材有限公司安全衛(wèi)生課2《國家安全生產監(jiān)督管理總局令》《生產經營單位安全培訓規(guī)定》ú為加強和規(guī)范生產經營單位安全培訓工作,提高從業(yè)人員安全素質,防范傷亡事故,減輕
2025-02-12 20:21
2025-02-12 20:24
【總結】保險·銀行·投資人生管理者1三、壽險成功的模式四、選擇決定命運二、成功的事業(yè)目錄一、生命的意義和價值2三、壽險成功的模式四、選擇決定命運二、成功的事業(yè)目錄一、生命的意義和價值3如何看待人的一生?4人生如微塵般渺小地
2025-03-08 16:03
【總結】***主管系列課程1這是一門什么樣的課程體驗式學習象小孩一樣投入,象成人一樣思考投入多少,收獲多少2目的:開發(fā)潛力,發(fā)揮長處,追求成長。目標:了解自己,接受他人,融入團隊成為管理者。過程:一天一夜,經由反思、聯(lián)想、角色扮演,達到心領神會。3要
2025-01-04 12:35
【總結】《管理者必修》主講方福匯管理者誓言忠誠公司、維護品牌、遵紀守法、勤政廉潔、團結協(xié)作、服從大局、勤奮學習、追求卓越、打造國內一流、國際知名的經濟型連鎖酒店品牌。管理者的形象管理者必修管理者形象你熟悉這些形象嗎?你的職業(yè)形象是什么?管理者形象?實現(xiàn)目標的帶頭人
2025-03-07 12:08
【總結】如何成為一個優(yōu)秀的管理者-謝江華自我介紹謝江華,感謝的謝,長江的江,中華的華。江華生來就帶著感恩的姓氏,秉賦陽剛之美,傳承華夏文明,而今肩負助企強國之使命,因為您的支持,讓我的生命更加精彩!何為管理?管理管理,管事理人,先理后管。通過“理”,
2025-02-08 14:57
【總結】?一、缺口大,流失多?根據(jù)國家統(tǒng)計局的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示:而截至2023年底,全國在冊注冊護士總人數(shù)約為140萬。?根據(jù)世界衛(wèi)生組織提出的平均每千人口至少應有兩名護士的標準,我們的護士總人數(shù)進進不夠。僅以這個基礎標準,就目前而言,我國所緊缺的護士人數(shù)缺口還高達。目前我國的護理現(xiàn)狀?近日,衛(wèi)生部公布了一項對全國696所三級醫(yī)院護
2025-03-02 18:40