翰x特-最佳雇主調(diào)研方法與評(píng)選流程-wenkub
2023-06-10 09:44:20 本頁(yè)面
【正文】 及其對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的影響。 盡管入選“亞洲最佳雇主”益處良多，而且本次調(diào)研屬於免費(fèi)性質(zhì)，但參加調(diào)研的企業(yè)必需符合基本要求，即，企業(yè)必需運(yùn)營(yíng)達(dá)兩年以上并且員工人數(shù)不少於 100人。 更關(guān)鍵的是，確定參加調(diào)研之後，企業(yè)必需完成翰威特顧問(wèn)公司提供的三項(xiàng)調(diào)研工具，籍此提交相關(guān)資料。 人員管理信息庫(kù)問(wèn)卷 由人力資源部門負(fù)責(zé)填寫。主要內(nèi)容包括： ? 工作； ? 人員； ? 薪酬； ? 規(guī)程； ? 機(jī)遇； ? 生活質(zhì)量。就地區(qū)而言，近 25%的調(diào)研企業(yè)將接受審核。 第一項(xiàng)評(píng)分是員工敬業(yè)度評(píng)分，即員工對(duì)企業(yè)的情感和承諾評(píng)分。 中國(guó)最大的管理資源中心 (大量免費(fèi)資源共享 ) 第 3 頁(yè) 共 3 頁(yè) 員工敬業(yè)度以及經(jīng)營(yíng)策略與人員策略匹配度評(píng)分旨在確定
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