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正文內(nèi)容

中小企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)論文-wenkub

2023-07-08 16:26:40 本頁面
 

【正文】 中小企業(yè)人力資源管理的實(shí)際需求而設(shè)計(jì)、開發(fā)的一個(gè)小型人力資源管理系統(tǒng)。該系統(tǒng)的分析與設(shè)計(jì)采用了目前流行的面向?qū)ο蠓椒?,分別以用例圖、順序圖表達(dá)了系統(tǒng)的功能需求及各功能用例間的關(guān)系,系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)以Visual Studio 2010作為開發(fā)平臺(tái),采用SQL Server 2008存儲(chǔ)數(shù)據(jù)。 SQL Server 2008。2. 查詢功能的實(shí)現(xiàn)。6. 系統(tǒng)運(yùn)行良好,兼容性強(qiáng)。第4章 :系統(tǒng)各模塊實(shí)現(xiàn),主要說明各個(gè)功能的實(shí)現(xiàn)。與B/S結(jié)構(gòu)相比,C/S技術(shù)發(fā)展歷史更為“悠久”。C/S結(jié)構(gòu)有如下特點(diǎn):1. 由于客戶端的實(shí)現(xiàn)是與服務(wù)器的直接相連,沒有中間環(huán)節(jié),因此響應(yīng)速度會(huì)很快。C中沒有指針,因此,C程序不會(huì)有“亂指”的指針這種困擾,C程序編譯后產(chǎn)生EXE或DLL等PE可執(zhí)行文件,這些文件是一種中間語言,與CPU無關(guān),這樣使得C Framework的操作系統(tǒng)下執(zhí)行。目前,絕大多數(shù)流行的關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng),如Oracle,Sybase,Microsoft SQL Server,Access等都采用了SQL語言標(biāo)準(zhǔn)。這些可以在不改變已有的應(yīng)用程序的情況下進(jìn)行。4. 從數(shù)據(jù)庫(kù)指定表中取出的感興趣記錄組成一個(gè)新表,填充到DataSet類 對(duì)象中,可填充多個(gè)表,并可在DataSet類對(duì)象中指定表和表的關(guān)系。 、高效地利用Visual Studio 2010開發(fā)出數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用程序的技術(shù)。4. 把數(shù)據(jù)集DataSet綁定到DataGrid上。目前常用的系統(tǒng)分析方法有基于數(shù)據(jù)流的結(jié)構(gòu)化方法、面向?qū)ο蟮姆椒?、面向領(lǐng)域的方法等。軟件方面由于本系統(tǒng)屬于小型管理系統(tǒng),利用Visual Studio 2010和SQL Server 2008數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)工具即可實(shí)現(xiàn),經(jīng)濟(jì)成本低,因此在經(jīng)濟(jì)上是可行的。到目前為止,SQL數(shù)據(jù)庫(kù)仍然是使用最廣泛的一種數(shù)據(jù)庫(kù)語言,因此本系統(tǒng)采用SQL Server 2008,在系統(tǒng)安全性、可用性和高穩(wěn)定性上又有了很大的提升。硬件方面,采用標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)器硬件配置,能滿足本系統(tǒng)的要求。經(jīng)過以上分析并通過對(duì)該公司的實(shí)際調(diào)研,確定該系統(tǒng)應(yīng)實(shí)現(xiàn)的系統(tǒng)功能如下:(1)人事管理:主要實(shí)現(xiàn)管理企業(yè)員工的基本信息管理,包括員工基本信息的錄入、修改、刪除以及員工家庭信息、員工工作簡(jiǎn)歷、員工獎(jiǎng)懲記錄、員工培訓(xùn)記錄、員工離職信息管理等功能。主要實(shí)現(xiàn)用戶密碼的修改設(shè)置。本系統(tǒng)采用的是C/S模式,服務(wù)器的配置完全可以承受這種需求,所以完全能夠滿足用戶的需求。系統(tǒng)需要負(fù)責(zé)人每年進(jìn)行維護(hù),查看系統(tǒng)的使用情況,維護(hù)的目的是要保證系統(tǒng)正常而可靠地運(yùn)行,并能使系統(tǒng)不斷得到改善和提高,以充分發(fā)揮作用,維護(hù)要有計(jì)劃、有組織的進(jìn)行。4. 員工考勤信息的數(shù)字化顯示,以方便企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行年終考核。將本系統(tǒng)的各模塊功能以及數(shù)據(jù)庫(kù)中表結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)都詳細(xì)的承現(xiàn)出來。下面具體介紹這些模塊所包含的內(nèi)容。人力資源管理模塊 順序圖如圖32所示??记诠芾砟K順序圖如圖34所示。本系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)命名為中小企業(yè)人力資源管理系統(tǒng),共用12張數(shù)據(jù)表來存儲(chǔ)相應(yīng)信息。登錄表的實(shí)體類圖如圖36所示。在數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)中,加入了一個(gè)員工獎(jiǎng)懲表,以便對(duì)員工的獎(jiǎng)懲信息進(jìn)行記錄。圖39 員工考勤信息表人力資源管理系統(tǒng)離不開對(duì)員工的工資管理,將員工的工資信息動(dòng)態(tài)地錄入數(shù)據(jù)庫(kù)并且能夠隨時(shí)清晰地查看是設(shè)計(jì)此薪資信息表的基本目的。包括自編號(hào)、員工編號(hào)、員工姓名、員工性別、出生年月、身份證號(hào)碼、民族、政治面貌、婚姻狀況、文化程度、專業(yè)、畢業(yè)院校、職務(wù)、基本工資、手機(jī)號(hào)碼、籍貫等字段。其結(jié)構(gòu)如表32所示。表33 離職管理表字段名類型是否允許空說明編 號(hào)varchar(50)否員工編號(hào)姓 名varchar(50)否 員工姓名離職時(shí)間datetime否員工離職時(shí)間 離職原因varchar(50)否 員工離職原因批準(zhǔn)人varchar(50)否 批準(zhǔn)人姓名說 明varchar(50)是說明事項(xiàng)(4)操作用戶權(quán)限表用于存放用戶的信息及各用戶的權(quán)限信息。包括:自編號(hào)、員工編號(hào)、員工姓名、開始時(shí)間、結(jié)束時(shí)間、培訓(xùn)單位、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、證書名稱、說明信息等字段。其結(jié)構(gòu)表如表36所示。表37 員工獎(jiǎng)懲信息表字段名類型是否允許空說明員工編號(hào)varchar(50)否員工編號(hào)員工姓名varchar(50)否員工姓名獎(jiǎng)懲日期datetime否 獎(jiǎng)懲日期獎(jiǎng)懲類型varchar(50)否 獎(jiǎng)懲類型獎(jiǎng)懲原因varchar(50)否 獎(jiǎng)懲原因說 明varchar(50)是說明信息(8)加班管理表用于存放員工的加班信息。包括員工姓名、員工編號(hào)、部門、工資、銀行賬號(hào)等字段。41登錄界面該模塊主要是為了實(shí)現(xiàn)用戶的登錄功能。if (() == ){ (null, 用戶名不能為空, 登陸失敗, , )。and Password=39。if (()) { 用戶名= ()。 } }代碼41 登錄模塊代碼 主窗體通過主窗體,用戶可以調(diào)用系統(tǒng)的各個(gè)子模塊,快速掌握本系統(tǒng)的操作方法。 人事管理 人力資源資料人力資源資料用來對(duì)員工的基本資料、經(jīng)濟(jì)及社會(huì)關(guān)系、培訓(xùn)記錄、獎(jiǎng)懲記錄、考評(píng)記錄、調(diào)薪記錄、出差記錄以及合同記錄等進(jìn)行添加、修改、刪除的操作。43 人力資源資料圖44 查詢窗體功能在本窗體中用到了treeview組件,這樣方便在使用的時(shí)候,可以通過對(duì)部門的選擇來尋找適合的信息。這個(gè)界面里使用了一個(gè)groupbox控件將label和textbox都組合在它里面,這樣使界面看起來更加舒服,為了增加界面的美觀度,還添加了一個(gè)picturebox控件。 DT=[0]。 } } }private void button1_Click(object sender, EventArgs e) { if ( != 0) // 獲取屬于該表的行的集合. { string Update_String = Update Basic_Gs set 。 + (textbox + (), true)[0].Text + 39。 where + 39。 + = + [0].ItemArray[0].ToString()。 for (int i = 1。 。 } (Update_String, Link_Conn)。該窗體中使用了tapcotrol組件來設(shè)置相對(duì)應(yīng)的選項(xiàng)卡,還使用了treeview控件來讓各部門的信息呈現(xiàn)出樹狀的模式。// TreeView選取public void TreeView_Select(string Table_Name, string Date_Column_Name) { SDT_0 = new DataTable()。 + + 39。 } } Select_String += )。 if ( == true) { foreach (TreeNode TN in ) { Select_String += or 部門 =39。 } } SDA_0 = (Select_String, Link_Conn, SDT_0, dataGridView1)。 }代碼43 培訓(xùn)管理實(shí)現(xiàn)代碼 獎(jiǎng)懲管理48 獎(jiǎng)懲管理這一模塊用來存儲(chǔ)受處罰或者受獎(jiǎng)勵(lì)員工的姓名、部門、職位、編號(hào)、日期、獎(jiǎng)懲名稱、獎(jiǎng)懲類別、獎(jiǎng)懲原因、獎(jiǎng)懲內(nèi)容等相關(guān)信息的,它和培訓(xùn)管理共用的是一個(gè)界面。410 工資表管理這個(gè)窗體里沒有用到什么特殊控件,是用一些textbox、label和botton組合而成的一個(gè)界面。Integrated Security=true。 + + 39。 SqlCommand m = new SqlCommand(sqlstr, conn)。 } }代碼44 工資管理代碼411 請(qǐng)假登記當(dāng)用戶要請(qǐng)假的時(shí)候,可以通過此模塊記錄下員工的姓名、編號(hào)以及請(qǐng)假天數(shù)。Integrated Security=true。 = insert into Basic_qjdj(姓名,編號(hào),請(qǐng)假天數(shù)) values( 39。39。 ()。其實(shí)現(xiàn)如代碼46所示。 SqlConnection conn = new SqlConnection(s)。 + + 39。 + + 39。 (添加成功!)。 private void button1_Click(object sender, EventArgs e) { SQL_Link SQL_Linker = new SQL_Link()。 if ( == [0
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