【正文】
及行業(yè)情況,進(jìn)一步對企業(yè)所處的內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行了重點(diǎn)調(diào)查,利用所學(xué)的專業(yè)知識對調(diào)查資料進(jìn)行系統(tǒng)分析和研究,希望研究結(jié)論對提升該企業(yè)的競爭力有所幫助。尤其是自20世紀(jì)90年代初以來,許多企業(yè)管理者已經(jīng)在用戰(zhàn)略管理的理念、思想和方法等來管理企業(yè),并在組織結(jié)構(gòu)中設(shè)有諸如“企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究所”、“企業(yè)發(fā)展策劃部”等結(jié)構(gòu)。在知識經(jīng)濟(jì)時代,互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)達(dá),科學(xué)技術(shù)快速發(fā)展,世界經(jīng)濟(jì)逐步融為一體,企業(yè)強(qiáng)化競爭力的對策也正在向著新的方向轉(zhuǎn)變。 范文范例參考江蘇DG微電子股份有限公司競爭戰(zhàn)略分析摘要:在現(xiàn)代經(jīng)營環(huán)境下,商場如戰(zhàn)場,企業(yè)戰(zhàn)略管理是其最逼真的寫照和最深刻的注釋。關(guān)鍵詞:企業(yè)戰(zhàn)略管理,SWOT分析,競爭戰(zhàn)略分析Abstract: In the modern business environment, strategic management is the most realistic portrayal of the most profound ment. Improve petitiveness has bee the main mode of petition in today39。沸騰的戰(zhàn)略管理實踐豐富著戰(zhàn)略管理理論,而戰(zhàn)略管理實踐更需要戰(zhàn)略管理的指導(dǎo),以減少或避免企業(yè)發(fā)展重大決策的失誤和企業(yè)破產(chǎn)倒閉。(二)研究目的和框架本文通過戰(zhàn)略管理課程中學(xué)習(xí)到的關(guān)于戰(zhàn)略管理和競爭戰(zhàn)略的相關(guān)知識,結(jié)合自己實習(xí)公司的實際情況,通過相關(guān)工具的客觀分析,得出可以加強(qiáng)企業(yè)競爭地位的競爭戰(zhàn)略,并闡述了具體的實施方案,希望企業(yè)的戰(zhàn)略制訂和實施提供一些參考。第四章是SWOT分析,通過公司的機(jī)會、威脅、優(yōu)勢、劣勢分析,列出所有影響因素,并做出量化分析。2010年11月,公司在深圳中小板成功上市。公司設(shè)立了“南京研究發(fā)展中心”擁有一支能夠跟蹤和吸收國際先進(jìn)技術(shù)、具備持續(xù)創(chuàng)新能力的研發(fā)團(tuán)隊,以自主創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的驅(qū)動力,集芯片設(shè)計、芯片制造、封裝測試、直銷、售后服務(wù)于一體,以自主品牌在國內(nèi)半導(dǎo)體分立器件和集成電路市場上建立了相當(dāng)?shù)挠绊懥Α?2003年6月12日公司改制為股份有限公司,同時更名為“江蘇DG微電子股份有限公司”。2008年9月江蘇省科學(xué)技術(shù)廳、江蘇省財政廳、江蘇省國家稅務(wù)局、江蘇省地方稅務(wù)局聯(lián)合評定公司為“高新技術(shù)企業(yè)”。所謂SWOT分析,即態(tài)勢分析,就是將與研究對象密切相關(guān)的各種主要內(nèi)部優(yōu)勢、劣勢、機(jī)會和威脅等,通過調(diào)查列舉出來,并依照矩陣形式排列,然后用系統(tǒng)分析的思想,把各種因素相互匹配起來加以分析,從中得出一系列相應(yīng)的結(jié)論,而結(jié)論通常帶有一定的決策性。按照企業(yè)競爭戰(zhàn)略的完整概念,戰(zhàn)略應(yīng)是一個企業(yè)“能夠做的”(即組織的強(qiáng)項和弱項)和“可能做的”(即環(huán)境的機(jī)會和威脅)之間的有機(jī)組合。波特教授的競爭戰(zhàn)略理論,企業(yè)的利潤將取決于:同行業(yè)之間的競爭,行業(yè)與替代行業(yè)的競爭,供應(yīng)方與客戶的討價還價以及潛在競爭者共同作用的結(jié)果。要做到成本領(lǐng)先,就必須在管理方面對成本嚴(yán)格控制,盡可能將降低費(fèi)用的指標(biāo)落實在人頭上,處于低成本地位的公司可以獲得高于產(chǎn)業(yè)平均水平的利潤。如果別具一格戰(zhàn)略可以實現(xiàn),它就成為在行業(yè)中贏得超常收益的可行戰(zhàn)略,因為它能建立起對付五種競爭作用力的防御地位,利用客戶對品牌的忠誠而處于競爭優(yōu)勢。(3)中國電子行業(yè)的領(lǐng)先者,具有一定的消費(fèi)群體基礎(chǔ)和知名度;(4)公司上市,解決企業(yè)發(fā)展所需要的資金,為公司的持續(xù)發(fā)展獲得穩(wěn)定的長期的融資渠道,并借此可以形成良性的資金循環(huán);(二)內(nèi)部劣勢(Weakness)(1)富余人員較多,人員成本壓力較大。(3)歷史遺留負(fù)擔(dān)嚴(yán)重。(5)人才較為缺乏為實現(xiàn)DG下一步的發(fā)展目標(biāo),需要一批具有先進(jìn)理念的企業(yè)經(jīng)營管理人才、一流研發(fā)能力的技術(shù)團(tuán)隊、經(jīng)驗豐富的市場拓展人才。(2)未來幾年是收購兼并的活躍期,DG可以充分發(fā)揮自主優(yōu)勢,通過兼并重組,將幾個主導(dǎo)產(chǎn)品做到全國前列。五、競爭戰(zhàn)略分析針對SWOT分析中發(fā)現(xiàn)的種種劣勢和威脅,根據(jù)邁克爾在大宗物料采購過程中,通過競價招標(biāo)來牽制供應(yīng)商,避免出現(xiàn)“一家獨(dú)大”、受制于供應(yīng)商的現(xiàn)象;二是與信譽(yù)好、具有一定實力的供應(yīng)商建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,保證原材料供應(yīng)的持續(xù)穩(wěn)定,并進(jìn)步爭取優(yōu)惠的價格和靈活的付款方式,降低成本。特別是可替換的、能極大降低生產(chǎn)成本的新材料更是工作的突破點(diǎn),在引入新的材料后還要積極組織技術(shù)人員進(jìn)行工藝和技術(shù)攻關(guān),保證產(chǎn)品質(zhì)量和合格率。堅決推行定崗定員制度,以崗位需求來進(jìn)行人員配置,以最精簡的生產(chǎn)結(jié)構(gòu)實現(xiàn)最大的經(jīng)