【總結(jié)】鳥部::魛魜魝魞魟魠魡魣魢魤魥魦魧魨魩魪魫魬魭魮魯魰魱魲魳魴魵魶魷魸魹魺魻魼魽魾魿鮀鮁鮂鮃鮄鮅鮆鮇鮈鮉鮊鮋鮌鮍鮎鮏鮐鮑鮒鮓鮔鮕鮖鮗鮘鮙鮚鮛鮜鮝鮞鮟鮠鮡鮢鮣鮤鮥鮦鮧鮨鮩鮪鮫鮬鮭鮮鮯鮰鮱鮲鮳鮴鮵鮶鮷鮸鮹鮺鮻鮼鮽鮾鮿鯀鯁鯂鯃鯄鯅鯆鯇鯈鯉鯊鯋鯌鯍鯎鯏鯐鯑鯒鯓鯔鯕鯖鯗鯘鯙鯚鯛鯜鯝鯞鯟鯠鯡鯢鯣鯤鯥鯦鯧鯨鯩鯪鯫鯬鯭鯮鯯鯰鯱鯲鯳鯴鯵鯶鯷鯸鯹鯺鯻鯼鯽鯾鯿鰀鰁鰂鰃鰄鰅鰆鰇鰈鰉鰊鰋鰌鰍鰎鰏鰐鰑鰒鰓鰔鰕鰖鰗鰘鰙鰚鰛鰜鰝
2025-04-07 21:35
【總結(jié)】培訓考核管理辦法XMJT06-M02-C070[]第1頁共15頁第一章總則第一條為進一步規(guī)范集團公司培訓管理,強化培訓考核,提升培訓質(zhì)量,為集團公司快速發(fā)展提供人才和智力支撐,根據(jù)《集團有限公司員工教育培訓管理制度》,結(jié)合集團公司實際,制定本辦法。第二條本辦法適用于所屬各單位,
2024-12-15 03:23
【總結(jié)】
2025-04-13 03:29
【總結(jié)】天房集團投資管理辦法(試行)第一章總則第一條為貫徹執(zhí)行集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方針,提高對外投資效益,建設堅實的產(chǎn)業(yè)發(fā)展和資本運作平臺,為控股子公司創(chuàng)造有利于良性發(fā)展的空間,協(xié)助控股子公司建立現(xiàn)代企業(yè)制度,并規(guī)范企業(yè)投資行為,根據(jù)《天津市建委系統(tǒng)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行規(guī)定》和《天津市房地產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司章程》,制定本辦法。第二條投資是指天津市房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營集團有限公
2025-04-12 22:18
【總結(jié)】13/13某集團投訴管理辦法(試行)1總則目的為保障某“創(chuàng)造滿意”核心能力的實現(xiàn),規(guī)范投訴處理程序,使投訴案件能得到及時、公正、合理地解決,特制訂本辦法。適用范圍本辦法適用于集團總部、專業(yè)集團及各成員企業(yè)。職責與權(quán)限集團督查室負責投訴的統(tǒng)一管理。(1)制定和修改投訴管理制度;(2)直接受理并辦理(含移交辦理)投訴;
【總結(jié)】超越集團總部薪酬制度超越集團二零零一年十一月超越集團總部薪酬制度1第一章總則第一條薪酬是對員工為集團所做出的貢獻和付出的努力的補償,同時充分考慮工作性質(zhì)、員工的學歷、技能與經(jīng)驗,以達到吸引人才,激勵、留住人才的目的。第二條集團薪酬制度的設計體現(xiàn)公平性、競爭性和激勵性原
2025-05-27 10:19
【總結(jié)】集團有限公司科技經(jīng)費管理辦法(試行)第一章總則第一條為推動集團公司“科技興企”戰(zhàn)略的實施,增強科技工作的主動性和自覺性,加強科技經(jīng)費管理,促進集團公司科技工作有序開展,根據(jù)上級有關政策精神,結(jié)合集團公司實際,制定本辦法。第二條本辦法適用于集團公司本部及各成員單位科技經(jīng)費的管理。各子(分)公司應根據(jù)本辦法,結(jié)合本單位實際制定相應的科技經(jīng)費管理細則。第二章科技經(jīng)費
2025-04-12 05:42
【總結(jié)】第一篇:集團社團管理辦法 第一章總則 第二章社團的成立 第三章社團的組織機構(gòu) 第四章社團的監(jiān)督管理 第五章社團成員的權(quán)利義務 第六章社團的變更和注銷 第七章社團的經(jīng)費來源 第八章社團的...
2024-11-09 12:29
【總結(jié)】薪酬管理辦法1.?目的為規(guī)范公司薪資及福利待遇管理,在保障公司經(jīng)濟效益的前提下,提高員工的工作積極性,現(xiàn)根據(jù)本公司的特點并參照同行業(yè)工資標準,特制定本管理辦法。2.?適用范圍建立勞動關系的全體員工(除部分中高層管理人員外)。3.?內(nèi)容?工資:工資實行結(jié)構(gòu)薪酬性,工資由合同工資、營業(yè)提成
2025-04-09 11:03
【總結(jié)】集團固定資產(chǎn)管理制度集團二零零一年十一月目錄第一章總則.....................................1第二章固定資產(chǎn)的增置及登記..................
2025-09-01 12:16
【總結(jié)】鄂爾多斯控股集團制度管理辦法等級:A級編制及修訂記錄:版本號版本類型編修人生效日期失效日期編制/修訂概述正式版2004/11/82015/9/8編制修訂版劉勇2015/9/9修訂內(nèi)容:規(guī)范制度格式和編寫,完善制度管理環(huán)節(jié),增加制度管理工作評價與考核條款。
2025-04-07 22:22
【總結(jié)】集團財務管理細則集團二零零一年十一月28/31目 錄第一部分財務管理規(guī)則 1第一章 總則 1第二章 財務部門的職能 1第三章 財務工作管理 2第四章 支票管理 3第五章 現(xiàn)金管理 3第六章 會計檔案管理 4第七章 處罰辦法 5第八章 附則 5
2025-04-07 07:28
【總結(jié)】集團財務預算管理制度集團二零零一年十一月目錄第一章總則 1第二章財務預算的管理體制和組織體系 1第三章財務預算期和編制工作期 2第四章財務預算的編制內(nèi)容和編制方法 2第五章財務預算的編制程序 4第六章財務預算的審批程序 5
2025-04-14 23:52
【總結(jié)】建工集團管理制度匯編勞動合同管理辦法(修訂) 第一章總則 第一條為完善集團公司勞動合同制度,明確勞動合同雙方當事人的權(quán)利和義務,合法有序管理勞動合同,特制定本辦法。 第二條本辦法適用于集團公司本部及所屬全資公司?! 〉谌龡l人力資源部負責員工《勞動合同》的管理,執(zhí)行《勞動法》、《勞動合同法》及國家有關的法規(guī),修訂管理辦法。
2025-01-16 02:20
【總結(jié)】超越集團公司薪酬制度超越集團二零零一年十一月超越集團公司薪酬制度1第一章總則第一條薪酬是對員工為超越所做出的貢獻和付出的努力的補償,同時充分考慮工作性質(zhì)、員工的學歷、技能與經(jīng)驗,以達到吸引人才,激勵、留住人才的目的。第二條薪酬制度的設計體現(xiàn)公平性、競爭性和激勵性原則。
2025-05-27 10:22