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建筑施工現(xiàn)場各項安全生產(chǎn)管理制度-wenkub

2023-05-03 08:31:38 本頁面
 

【正文】 定,負(fù)責(zé)修改和制定勞動保護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并對執(zhí)行情況進(jìn)行調(diào)查研究,提出改進(jìn)辦法。d. 對易燃、易爆及劇毒物品必須嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行采購、保管和發(fā)放。d. 組織開展好黨、團(tuán)員身邊無事故活動,協(xié)助工會組織開展安全競賽活動。e. 參加傷亡事故的調(diào)查、分析、處理,做好因工傷亡的職工和家屬的慰問后善工作并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定維護(hù)職工的合法權(quán)益。第十三條、工會和各職能部門安全管理責(zé)任(一)工會安全管理責(zé)任a. 宣傳貫徹勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)的法規(guī)、方針和公司的各項安全管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定,配合有關(guān)部門對職工進(jìn)行安全教育和勞動紀(jì)律教育。(五)參加分公司安全大檢查,指導(dǎo)質(zhì)安部工作。第十一條、 分公司主任工程師安全管理責(zé)任(一)組織工種技術(shù)人員學(xué)習(xí)有關(guān)安全工作的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),對本單位安全工作中的技術(shù)問題負(fù)全面責(zé)任。(六)領(lǐng)導(dǎo)制定企業(yè)工藝、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)批準(zhǔn)高、大、難工程項目的施工組織設(shè)計及其安全防護(hù)措施。;(七)領(lǐng)導(dǎo)編制和審核施工組織設(shè)計和總體施工方案、工程生產(chǎn)建設(shè)項目中的安全技術(shù)措施,確定安全生產(chǎn)考核指標(biāo);(八)領(lǐng)導(dǎo)組織本企業(yè)的安全生產(chǎn)宣傳教育工作,主持安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場會;(九)領(lǐng)導(dǎo)組織進(jìn)行企業(yè)定期和不定期的安全生產(chǎn)檢查,對發(fā)現(xiàn)的隱患及時進(jìn)行整改;第十條、 總工程師的安全職責(zé)(一) 在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,對全公司安全生產(chǎn)工作進(jìn)行具體組織指導(dǎo),對安全工作中的技術(shù)問題負(fù)總的責(zé)任;(二) 組織編制和審批施工組織設(shè)計和特殊復(fù)雜工程的施工方案時,明確提出指導(dǎo)性安全技術(shù)措施,組織編制安全技術(shù)操作規(guī)程;(三)組織工程技術(shù)人員學(xué)習(xí)貫徹有關(guān)安全法規(guī),嚴(yán)格審查施工中各環(huán)節(jié)的安全技術(shù)措施和安全操作工藝,做好安全技術(shù)交底工作。(三) 負(fù)責(zé)批準(zhǔn)本單位的安全管理制度和安全技術(shù)措施計劃及各種安全技術(shù)操作規(guī)程,并組織實施,負(fù)責(zé)向公司提出本單位年度安全目標(biāo)及安全措施計劃。(六) 批準(zhǔn)公司年度安全技術(shù)措施計劃和企業(yè)安全總目標(biāo),總督促實施。企業(yè)法定代表人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。安全員要按規(guī)范要求做好各項安全工作,及時消除事故隱患,做好檢查記錄。并設(shè)專門安全管理機(jī)構(gòu)(安全科),履行安委會辦公室職能,負(fù)責(zé)本單位的安全管理與監(jiān)督檢查。第二章 安全組織機(jī)構(gòu)第三條、公司在安全生產(chǎn)上實行三級管理、各負(fù)其責(zé)的原則,其安全組織機(jī)構(gòu)由總公司、分公司、項目部安全管理部門組成。浙江華光市政建設(shè)有限公司 安全生產(chǎn)責(zé)任制度第一章 總則第一條、 為貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針,保障職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康、促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展,根據(jù)國家和行業(yè)主管部門的安全法律、法 規(guī)及集團(tuán)有關(guān)要求,結(jié)合國內(nèi)建筑施工企業(yè)(以下簡稱企業(yè))生產(chǎn)實際,制定本制度。1對違反本制度規(guī)定,經(jīng)公司指正不改的,加倍處罰并繼續(xù)整改。不及時上報帶班情況及總公司要求上報的其他相關(guān)信息的,視情況處以1000元以上罰款。項目經(jīng)理或項目執(zhí)行經(jīng)理因其他事務(wù)離開施工現(xiàn)場,但未向項目建設(shè)單位或公司請假擅自離開者,處以2000元以上罰款。第二十四條 處罰細(xì)則:帶班領(lǐng)導(dǎo)不按要求組織檢查、履行職責(zé),忽視安全生產(chǎn)造成事故者,應(yīng)承擔(dān)安全責(zé)任,并接受上級部門的追查和處罰。分公司的安全生產(chǎn)管理部門每季度末對所屬各級帶班情況考核,并參照本規(guī)定進(jìn)行獎懲。帶班領(lǐng)導(dǎo)須在帶班期間佩戴安全帶班標(biāo)志。第十九條 項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理因其他事務(wù)需離開施工現(xiàn)場時,應(yīng)書面委托持有“B”類安全生產(chǎn)考核合格證書的人員代行其承擔(dān)管理工作,被委托人應(yīng)相對固定,書面委托應(yīng)報建筑施工企業(yè)、監(jiān)理單位、建設(shè)單位備案并現(xiàn)場留存?zhèn)洳?。外埠項目如不能到場,可書面委托工程所在地的分公司?fù)責(zé)人進(jìn)行帶班檢查。帶班計劃應(yīng)包括檢查時間,帶班領(lǐng)導(dǎo)姓名、檢查單位、檢查內(nèi)容、檢查人員等內(nèi)容。當(dāng)現(xiàn)場出現(xiàn)重大安全隱患或遇險情時,及時采取緊急處置措施,并立即下達(dá)停工令,組織人員及時有序撤至安全地帶。具體協(xié)調(diào)、解決基層單位安全生產(chǎn)疑難問題。檢查各級帶班制度落實情況,發(fā)現(xiàn)問題并及時采取應(yīng)對措施。第二章 職 責(zé)第九條 總公司帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé):企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)按照《企業(yè)負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班排班表》的安排,帶隊深入公司所屬各施工現(xiàn)場,重點檢查工程項目的質(zhì)量、安全、生產(chǎn)狀況,以及項目負(fù)責(zé)人的帶班生產(chǎn)情況,檢查記錄應(yīng)分別在公司質(zhì)量安全管理部門和施工現(xiàn)場存檔備查。第八條 項目負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理,必須在施工現(xiàn)場進(jìn)行帶班。分公司經(jīng)理為落實本級帶班制度的第一責(zé)任人。每月帶班檢查時間不得少于6個工作日。浙江華光市政建設(shè)有限公司項目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班制度第一章 總 則第一條 為認(rèn)真落實建筑工程施工現(xiàn)場企業(yè)負(fù)責(zé)人及項目負(fù)責(zé)人帶班制度,進(jìn)一步加強(qiáng)建筑工程安全管理工作,根據(jù)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部《建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,制定本制度。,每次考核企業(yè)負(fù)責(zé)人100元。(每周2天),應(yīng)認(rèn)真做好檢查記錄,并分別在企業(yè)和工程項目存檔備查.(檢查表附后),建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)到施工現(xiàn)場帶班檢查,督促工程項目進(jìn)行整改,及時消除險情和隱患。:指進(jìn)行房屋建筑和市政工程施工作業(yè)活動的場所。. . . . .施工現(xiàn)場各項安全生產(chǎn)管理制度企業(yè)負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班檢查制度為強(qiáng)化企業(yè)生產(chǎn)過程中的企業(yè)負(fù)責(zé)人責(zé)任,進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)工程項目質(zhì)量安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理,更好地落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,根據(jù)《建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法》(建質(zhì)〔2011〕111號)文件,為切實抓好項目部安全生產(chǎn)、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)及施工人員的安全意識,進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,特制定本制度。:指由建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人帶隊實施對工程項目質(zhì)量安全生產(chǎn)狀況及項目負(fù)責(zé)人帶班生產(chǎn)情況的檢查.,根據(jù)實際情況制定項目檢查時間安排表,定期匯總企業(yè)負(fù)責(zé)人的帶班檢查記錄并整理備案。,按相關(guān)規(guī)定對企業(yè)負(fù)責(zé)人給予經(jīng)濟(jì)處罰。第二條 企業(yè)負(fù)責(zé)人帶班形式為帶班檢查,項目負(fù)責(zé)人帶班形式為帶班生產(chǎn)(正常上班)。法定代表人為落實現(xiàn)場帶班制度的第一責(zé)任人,對落實帶班制度全面負(fù)責(zé)。第六條 原則上由分公司直接對項目帶班檢查管理。項目負(fù)責(zé)人每月帶班生產(chǎn)時間不得少于本月施工時間的40%,項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理每月帶班生產(chǎn)時間分別不得少于本月施工時間的80%。檢查分公司、項目部領(lǐng)導(dǎo)帶班情況,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。對帶班情況實施考核。第十二條 項目經(jīng)理、項目負(fù)責(zé)人、項目執(zhí)行經(jīng)理帶班職責(zé):將安全生產(chǎn)作為首要責(zé)任,全面掌握當(dāng)班安全生產(chǎn)狀況,加強(qiáng)對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、危險源點的檢查,并指導(dǎo)現(xiàn)場人員安全作業(yè)。項目負(fù)責(zé)人需對項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理的帶班情況監(jiān)督落實??偣緦用姘纯偣編О嘭?fù)責(zé)人包括總公司法定代表人、總經(jīng)理、主管質(zhì)量安全和生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理、總工程師的順序輪流帶班,如有特殊情況,由后者按序補(bǔ)上。第十五條 分公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)制定本級帶班檢查月度計劃,并于每月25日前,將次月帶班檢查計劃上報總公司質(zhì)量安全管理部門備案。第十七條 工程項目出現(xiàn)險情或重大隱患時,帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)至施工現(xiàn)場帶班檢查,督促工程項目進(jìn)行整改,及時消除險情和隱患。第二十條 帶班要求:各級帶班領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格按照總公司《安全生產(chǎn)管理職責(zé)》要求,認(rèn)真檢查安全工作,做好帶班記錄,一式兩份分別存至帶班領(lǐng)導(dǎo)及接受檢查單位處。第二十一條 若帶班當(dāng)日發(fā)生事故,則帶班領(lǐng)導(dǎo)必須對傷員組織搶救,保護(hù)好現(xiàn)場并采取安全措施防止事故擴(kuò)大。第二十三條 獎勵細(xì)則:對認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)、條例及辦法,并使本單位長期保持安全生產(chǎn)或扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)被動局面成績顯著的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合年度考核對其進(jìn)行獎勵。企業(yè)帶班領(lǐng)導(dǎo)(分公司)帶班時間不符合規(guī)定的,每少一天處罰所在單位500元;每月帶班時間少于應(yīng)帶班天數(shù)50%的,處罰所在單位2000元;年度累計3個月未按要求落實帶班的,處罰5000元以上,并取消以上單位、個人評獎資格。因帶班責(zé)任問題引發(fā)相關(guān)方投訴、上級警告、處罰及不良行為公示的,責(zé)任單位除承擔(dān)損失外,將被處以10000元以上罰款。對超過一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程無帶班檢查的給予2000元以上處罰。視情節(jié)嚴(yán)重予以相關(guān)行政處分。第二條 、公司從事工業(yè)與民用建筑的新建、擴(kuò)建、改建以及交通工程等施工,均適合本規(guī)定。(一)總公司設(shè)立安全生產(chǎn)委員會,負(fù)責(zé)落實國家、行業(yè)和公司安全生產(chǎn)方面的指示與要求,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)總公司安全生產(chǎn)工作。(三)項目經(jīng)理部成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組并設(shè)安全辦公室,負(fù)責(zé)本項目經(jīng)理部的安全工作,安全辦公室人員(安全員)協(xié)助主管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)抓好項目安全措施的落實、進(jìn)行現(xiàn)場巡回檢查、落實事故隱患的整改。第六條、安全機(jī)構(gòu)只能加強(qiáng)不能削弱,并落到實處,安全管理機(jī)構(gòu)不得隨意撤并,基層安全管理人員要保持相對穩(wěn)定。各級黨組織負(fù)責(zé)人要充分支持、協(xié)助行政部門做好工作。(七) 定期向公司職代會報告企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況和安全技術(shù)措施執(zhí)行情況。(四) 參加工傷事故調(diào)查和處理,并對所發(fā)生的傷亡事故的調(diào)查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性和及時性負(fù)責(zé)。結(jié)合企業(yè)實際提出貫徹實施意見,在安全技術(shù)范圍內(nèi)對公司經(jīng)理負(fù)責(zé)。(七)深入現(xiàn)場調(diào)查研究,有針對性的提出解決不安全因素的對策,聽取質(zhì)量安全部的匯報,指導(dǎo)和支持質(zhì)量安全部行使喚安全否決權(quán)。(二)主持工藝、技術(shù)規(guī)章制度的修訂、審批施工組織設(shè)計(方案),督促安全技術(shù)措施的落實,參與高、大、難工程項目施工組織設(shè)計的編制審查。(六) 發(fā)生死亡、重傷、多人事故(三人或三人以上),應(yīng)親臨現(xiàn)場調(diào)查分析,對事故發(fā)生原因提出技術(shù)鑒定意見和改進(jìn)措施。b. 組織、領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)競賽活動和搞好總結(jié)評比工作對成績顯著、貢獻(xiàn)突出的先進(jìn)集體或俱有權(quán)建議經(jīng)理給予重獎。(二) 黨支部門安全管理責(zé)任a. 把思想政治工作貫穿于安全生產(chǎn)中,把保證職工的生命安全和健康作為一項重要的日常工作來抓。(三)材料供應(yīng)部門安全管理責(zé)任 a. 采購供應(yīng)給工程使用的一切材料、配件及附件,必須有完整的產(chǎn)品合格證,材質(zhì)化驗單或質(zhì)保書,必須符合安全使用的要求。(四) 勞動人事部門安全管理責(zé)任a. 組織編制年度安全教育計劃,負(fù)責(zé)組織對新工人的“三級”安全教育,會同有關(guān)部門做好新工人、調(diào)換崗位工人和特殊工種工人的培訓(xùn)、考核和發(fā)證工作。e. 對違反勞動紀(jì)委影響安全生產(chǎn)的人應(yīng)加強(qiáng)教育,經(jīng)說服無效或?qū)医滩桓恼?,?yīng)提出處理意見報請領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)肅處理對安全事故的責(zé)任者,按領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的處理意見執(zhí)行并將處理材料歸檔。(六) 質(zhì)量安全部門安全管理責(zé)任a. 組織貫徹國家勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)的法規(guī)、方針和企業(yè)有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定,并督促、檢查執(zhí)行情況。e. 參加施工組織設(shè)計(方案)的審查,協(xié)助有關(guān)部門制定或修改安全管理制度和安全操作規(guī)程,并對安全技術(shù)措施、安全管理和操作規(guī)程的實施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。i. 督促檢查企業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定和安全生產(chǎn)獎懲條例的實施,制止違章指揮或違章作業(yè),不聽勸阻者有權(quán)指令停止工作和越級上告。指導(dǎo)和檢查現(xiàn)場材料的堆放,保養(yǎng)是否合理和落手清工作。(十)組織每月一次安全大檢查,及時消除事故隱患,本隊無力解決的重大事件,在向分公司經(jīng)理(主任)報告的同時,要負(fù)責(zé)采取臨時的防護(hù)措施。第十五條、項目技術(shù)負(fù)責(zé)人的安全職責(zé)(一)貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)和安全技術(shù)管理規(guī)定,對本單位安全生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé);(二)編制的工程施工組織設(shè)計、施工方案中要有相應(yīng)的安全技術(shù)措施。(六)輔導(dǎo)班組的安全管理工作,對所屬班組進(jìn)行安全技術(shù)教育,制止違章作業(yè),對冒險蠻干者有權(quán)停止其工作,不得默許、鼓勵和迫使工人違章作業(yè)。(十)發(fā)生工傷事故和重大未遂事故,要積極搶救,及時上報,并負(fù)責(zé)保護(hù)好現(xiàn)場,查明原因,吸取教訓(xùn),提出改進(jìn)措施,并負(fù)責(zé)具體落實。(四)對新工人進(jìn)行現(xiàn)場安全教育與專業(yè)知識教育,并指定專人帶領(lǐng)和指導(dǎo)其工作參加隊每周一次的安全檢查。對各種防護(hù)裝置、設(shè)施、安全標(biāo)志等不得擅自拆除或挪動。總公司根據(jù)工程需要不定期組織分公司主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全教育或培訓(xùn);每年組織最少一次安全教育或培訓(xùn)。(五)現(xiàn)場物料要按規(guī)定碼放和保管,并保持一定的安全間距,嚴(yán)禁靠近圍護(hù)墻及建筑墻壁堆放。第二十三條 現(xiàn)場施工安全管理(一)開挖土方前,必須掌握地質(zhì)和地下設(shè)施等情況,并由技術(shù)人員進(jìn)行施工技術(shù)交底和安全技術(shù)交底,在安全員監(jiān)督下方可開挖施工,地下各種管線應(yīng)采取相應(yīng)保護(hù)措施,以防挖壞;(二)爆破、吊裝、水下、深坑、支模、拆除等大型特殊工程,都要編制單項安全技術(shù)交底資料,否則不得開工。行車時嚴(yán)禁載人。班組長組織全體參與該項施工的職工接受項目技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行的現(xiàn)場安全技術(shù)交底講解,并履行交底的簽認(rèn)手續(xù)。臨時線路的架設(shè)要符合有關(guān)要求。手持照明燈具必須使用安全電壓。第三十一條、 項目部應(yīng)每月由項目技術(shù)負(fù)責(zé)人組織安全小組成員對工地安全情況進(jìn)行檢查,檢查覆蓋面要達(dá)到100%,并要有檢查記錄。第七章 職工傷亡事故處理第三十五條 、職工在從事用人單位指派的勞動生產(chǎn)過程中發(fā)生的重傷、死亡和重大死亡事故,項目部、分公司、總公司應(yīng)在24小時內(nèi)逐級上報至事故所在地建筑工程安全監(jiān)督站和其他相關(guān)部門,按規(guī)定填報“企業(yè)職工因工傷亡事故報表”,并做好事故善后處理。死亡3人及3人以上的重大死亡事故,由總公司會同企業(yè)所在地的安全、公安、工會、檢察等部門組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。第四十一條 、本規(guī)定由總公司安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)解釋。一般規(guī)定、新工人必須經(jīng)過三級安全教育(公司、項目部、班組),并必須經(jīng)考試合格、登記入卡方可參加施工。每一個職工要熟悉本工種、本崗位專業(yè)安全技術(shù)知識。c. 公司其他管理人員和技術(shù)人員每月參加由公司安全科組織的安全培訓(xùn),每年不少于20學(xué)時。三級安全教育的內(nèi)容(1)、公司級教育內(nèi)容:A、各級政府部門頒
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