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建筑施工現(xiàn)場各項安全生產管理制度-wenkub

2023-05-03 08:31:38 本頁面
 

【正文】 定,負責修改和制定勞動保護用品的發(fā)放標準,并對執(zhí)行情況進行調查研究,提出改進辦法。d. 對易燃、易爆及劇毒物品必須嚴格按規(guī)定進行采購、保管和發(fā)放。d. 組織開展好黨、團員身邊無事故活動,協(xié)助工會組織開展安全競賽活動。e. 參加傷亡事故的調查、分析、處理,做好因工傷亡的職工和家屬的慰問后善工作并根據(jù)國家有關規(guī)定維護職工的合法權益。第十三條、工會和各職能部門安全管理責任(一)工會安全管理責任a. 宣傳貫徹勞動保護、安全生產的法規(guī)、方針和公司的各項安全管理標準、規(guī)定,配合有關部門對職工進行安全教育和勞動紀律教育。(五)參加分公司安全大檢查,指導質安部工作。第十一條、 分公司主任工程師安全管理責任(一)組織工種技術人員學習有關安全工作的規(guī)范、標準,對本單位安全工作中的技術問題負全面責任。(六)領導制定企業(yè)工藝、技術標準,負責批準高、大、難工程項目的施工組織設計及其安全防護措施。;(七)領導編制和審核施工組織設計和總體施工方案、工程生產建設項目中的安全技術措施,確定安全生產考核指標;(八)領導組織本企業(yè)的安全生產宣傳教育工作,主持安全生產先進經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場會;(九)領導組織進行企業(yè)定期和不定期的安全生產檢查,對發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行整改;第十條、 總工程師的安全職責(一) 在經(jīng)理領導下,對全公司安全生產工作進行具體組織指導,對安全工作中的技術問題負總的責任;(二) 組織編制和審批施工組織設計和特殊復雜工程的施工方案時,明確提出指導性安全技術措施,組織編制安全技術操作規(guī)程;(三)組織工程技術人員學習貫徹有關安全法規(guī),嚴格審查施工中各環(huán)節(jié)的安全技術措施和安全操作工藝,做好安全技術交底工作。(三) 負責批準本單位的安全管理制度和安全技術措施計劃及各種安全技術操作規(guī)程,并組織實施,負責向公司提出本單位年度安全目標及安全措施計劃。(六) 批準公司年度安全技術措施計劃和企業(yè)安全總目標,總督促實施。企業(yè)法定代表人為安全生產第一責任人,對安全生產全面負責。安全員要按規(guī)范要求做好各項安全工作,及時消除事故隱患,做好檢查記錄。并設專門安全管理機構(安全科),履行安委會辦公室職能,負責本單位的安全管理與監(jiān)督檢查。第二章 安全組織機構第三條、公司在安全生產上實行三級管理、各負其責的原則,其安全組織機構由總公司、分公司、項目部安全管理部門組成。浙江華光市政建設有限公司 安全生產責任制度第一章 總則第一條、 為貫徹安全第一、預防為主的方針,保障職工在生產過程中的安全與健康、促進生產發(fā)展,根據(jù)國家和行業(yè)主管部門的安全法律、法 規(guī)及集團有關要求,結合國內建筑施工企業(yè)(以下簡稱企業(yè))生產實際,制定本制度。1對違反本制度規(guī)定,經(jīng)公司指正不改的,加倍處罰并繼續(xù)整改。不及時上報帶班情況及總公司要求上報的其他相關信息的,視情況處以1000元以上罰款。項目經(jīng)理或項目執(zhí)行經(jīng)理因其他事務離開施工現(xiàn)場,但未向項目建設單位或公司請假擅自離開者,處以2000元以上罰款。第二十四條 處罰細則:帶班領導不按要求組織檢查、履行職責,忽視安全生產造成事故者,應承擔安全責任,并接受上級部門的追查和處罰。分公司的安全生產管理部門每季度末對所屬各級帶班情況考核,并參照本規(guī)定進行獎懲。帶班領導須在帶班期間佩戴安全帶班標志。第十九條 項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理因其他事務需離開施工現(xiàn)場時,應書面委托持有“B”類安全生產考核合格證書的人員代行其承擔管理工作,被委托人應相對固定,書面委托應報建筑施工企業(yè)、監(jiān)理單位、建設單位備案并現(xiàn)場留存?zhèn)洳?。外埠項目如不能到場,可書面委托工程所在地的分公司負責人進行帶班檢查。帶班計劃應包括檢查時間,帶班領導姓名、檢查單位、檢查內容、檢查人員等內容。當現(xiàn)場出現(xiàn)重大安全隱患或遇險情時,及時采取緊急處置措施,并立即下達停工令,組織人員及時有序撤至安全地帶。具體協(xié)調、解決基層單位安全生產疑難問題。檢查各級帶班制度落實情況,發(fā)現(xiàn)問題并及時采取應對措施。第二章 職 責第九條 總公司帶班領導職責:企業(yè)負責人應按照《企業(yè)負責人施工現(xiàn)場帶班排班表》的安排,帶隊深入公司所屬各施工現(xiàn)場,重點檢查工程項目的質量、安全、生產狀況,以及項目負責人的帶班生產情況,檢查記錄應分別在公司質量安全管理部門和施工現(xiàn)場存檔備查。第八條 項目負責人、項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理,必須在施工現(xiàn)場進行帶班。分公司經(jīng)理為落實本級帶班制度的第一責任人。每月帶班檢查時間不得少于6個工作日。浙江華光市政建設有限公司項目負責人施工現(xiàn)場帶班制度第一章 總 則第一條 為認真落實建筑工程施工現(xiàn)場企業(yè)負責人及項目負責人帶班制度,進一步加強建筑工程安全管理工作,根據(jù)住房和城鄉(xiāng)建設部《建筑施工企業(yè)負責人及項目負責人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法》有關規(guī)定,制定本制度。,每次考核企業(yè)負責人100元。(每周2天),應認真做好檢查記錄,并分別在企業(yè)和工程項目存檔備查.(檢查表附后),建筑施工企業(yè)負責人應到施工現(xiàn)場帶班檢查,督促工程項目進行整改,及時消除險情和隱患。:指進行房屋建筑和市政工程施工作業(yè)活動的場所。. . . . .施工現(xiàn)場各項安全生產管理制度企業(yè)負責人施工現(xiàn)場帶班檢查制度為強化企業(yè)生產過程中的企業(yè)負責人責任,進一步改進和加強工程項目質量安全生產現(xiàn)場管理,更好地落實安全生產主體責任,根據(jù)《建筑施工企業(yè)負責人及項目負責人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法》(建質〔2011〕111號)文件,為切實抓好項目部安全生產、增強領導及施工人員的安全意識,進一步落實安全生產責任制,特制定本制度。:指由建筑施工企業(yè)負責人帶隊實施對工程項目質量安全生產狀況及項目負責人帶班生產情況的檢查.,根據(jù)實際情況制定項目檢查時間安排表,定期匯總企業(yè)負責人的帶班檢查記錄并整理備案。,按相關規(guī)定對企業(yè)負責人給予經(jīng)濟處罰。第二條 企業(yè)負責人帶班形式為帶班檢查,項目負責人帶班形式為帶班生產(正常上班)。法定代表人為落實現(xiàn)場帶班制度的第一責任人,對落實帶班制度全面負責。第六條 原則上由分公司直接對項目帶班檢查管理。項目負責人每月帶班生產時間不得少于本月施工時間的40%,項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理每月帶班生產時間分別不得少于本月施工時間的80%。檢查分公司、項目部領導帶班情況,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。對帶班情況實施考核。第十二條 項目經(jīng)理、項目負責人、項目執(zhí)行經(jīng)理帶班職責:將安全生產作為首要責任,全面掌握當班安全生產狀況,加強對重點部位、關鍵環(huán)節(jié)、危險源點的檢查,并指導現(xiàn)場人員安全作業(yè)。項目負責人需對項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理的帶班情況監(jiān)督落實。總公司層面按總公司帶班負責人包括總公司法定代表人、總經(jīng)理、主管質量安全和生產工作的副總經(jīng)理、總工程師的順序輪流帶班,如有特殊情況,由后者按序補上。第十五條 分公司安全生產管理部門負責制定本級帶班檢查月度計劃,并于每月25日前,將次月帶班檢查計劃上報總公司質量安全管理部門備案。第十七條 工程項目出現(xiàn)險情或重大隱患時,帶班領導應至施工現(xiàn)場帶班檢查,督促工程項目進行整改,及時消除險情和隱患。第二十條 帶班要求:各級帶班領導要嚴格按照總公司《安全生產管理職責》要求,認真檢查安全工作,做好帶班記錄,一式兩份分別存至帶班領導及接受檢查單位處。第二十一條 若帶班當日發(fā)生事故,則帶班領導必須對傷員組織搶救,保護好現(xiàn)場并采取安全措施防止事故擴大。第二十三條 獎勵細則:對認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針和安全生產有關法律法規(guī)、條例及辦法,并使本單位長期保持安全生產或扭轉安全生產被動局面成績顯著的有關領導,結合年度考核對其進行獎勵。企業(yè)帶班領導(分公司)帶班時間不符合規(guī)定的,每少一天處罰所在單位500元;每月帶班時間少于應帶班天數(shù)50%的,處罰所在單位2000元;年度累計3個月未按要求落實帶班的,處罰5000元以上,并取消以上單位、個人評獎資格。因帶班責任問題引發(fā)相關方投訴、上級警告、處罰及不良行為公示的,責任單位除承擔損失外,將被處以10000元以上罰款。對超過一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程無帶班檢查的給予2000元以上處罰。視情節(jié)嚴重予以相關行政處分。第二條 、公司從事工業(yè)與民用建筑的新建、擴建、改建以及交通工程等施工,均適合本規(guī)定。(一)總公司設立安全生產委員會,負責落實國家、行業(yè)和公司安全生產方面的指示與要求,指導、協(xié)調總公司安全生產工作。(三)項目經(jīng)理部成立安全領導小組并設安全辦公室,負責本項目經(jīng)理部的安全工作,安全辦公室人員(安全員)協(xié)助主管安全工作的領導抓好項目安全措施的落實、進行現(xiàn)場巡回檢查、落實事故隱患的整改。第六條、安全機構只能加強不能削弱,并落到實處,安全管理機構不得隨意撤并,基層安全管理人員要保持相對穩(wěn)定。各級黨組織負責人要充分支持、協(xié)助行政部門做好工作。(七) 定期向公司職代會報告企業(yè)安全生產工作情況和安全技術措施執(zhí)行情況。(四) 參加工傷事故調查和處理,并對所發(fā)生的傷亡事故的調查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性和及時性負責。結合企業(yè)實際提出貫徹實施意見,在安全技術范圍內對公司經(jīng)理負責。(七)深入現(xiàn)場調查研究,有針對性的提出解決不安全因素的對策,聽取質量安全部的匯報,指導和支持質量安全部行使喚安全否決權。(二)主持工藝、技術規(guī)章制度的修訂、審批施工組織設計(方案),督促安全技術措施的落實,參與高、大、難工程項目施工組織設計的編制審查。(六) 發(fā)生死亡、重傷、多人事故(三人或三人以上),應親臨現(xiàn)場調查分析,對事故發(fā)生原因提出技術鑒定意見和改進措施。b. 組織、領導安全生產競賽活動和搞好總結評比工作對成績顯著、貢獻突出的先進集體或俱有權建議經(jīng)理給予重獎。(二) 黨支部門安全管理責任a. 把思想政治工作貫穿于安全生產中,把保證職工的生命安全和健康作為一項重要的日常工作來抓。(三)材料供應部門安全管理責任 a. 采購供應給工程使用的一切材料、配件及附件,必須有完整的產品合格證,材質化驗單或質保書,必須符合安全使用的要求。(四) 勞動人事部門安全管理責任a. 組織編制年度安全教育計劃,負責組織對新工人的“三級”安全教育,會同有關部門做好新工人、調換崗位工人和特殊工種工人的培訓、考核和發(fā)證工作。e. 對違反勞動紀委影響安全生產的人應加強教育,經(jīng)說服無效或屢教不改者,應提出處理意見報請領導嚴肅處理對安全事故的責任者,按領導批準的處理意見執(zhí)行并將處理材料歸檔。(六) 質量安全部門安全管理責任a. 組織貫徹國家勞動保護、安全生產的法規(guī)、方針和企業(yè)有關安全標準、規(guī)定,并督促、檢查執(zhí)行情況。e. 參加施工組織設計(方案)的審查,協(xié)助有關部門制定或修改安全管理制度和安全操作規(guī)程,并對安全技術措施、安全管理和操作規(guī)程的實施情況進行監(jiān)督檢查。i. 督促檢查企業(yè)的安全標準、規(guī)定和安全生產獎懲條例的實施,制止違章指揮或違章作業(yè),不聽勸阻者有權指令停止工作和越級上告。指導和檢查現(xiàn)場材料的堆放,保養(yǎng)是否合理和落手清工作。(十)組織每月一次安全大檢查,及時消除事故隱患,本隊無力解決的重大事件,在向分公司經(jīng)理(主任)報告的同時,要負責采取臨時的防護措施。第十五條、項目技術負責人的安全職責(一)貫徹執(zhí)行有關安全生產和安全技術管理規(guī)定,對本單位安全生產技術負責;(二)編制的工程施工組織設計、施工方案中要有相應的安全技術措施。(六)輔導班組的安全管理工作,對所屬班組進行安全技術教育,制止違章作業(yè),對冒險蠻干者有權停止其工作,不得默許、鼓勵和迫使工人違章作業(yè)。(十)發(fā)生工傷事故和重大未遂事故,要積極搶救,及時上報,并負責保護好現(xiàn)場,查明原因,吸取教訓,提出改進措施,并負責具體落實。(四)對新工人進行現(xiàn)場安全教育與專業(yè)知識教育,并指定專人帶領和指導其工作參加隊每周一次的安全檢查。對各種防護裝置、設施、安全標志等不得擅自拆除或挪動??偣靖鶕?jù)工程需要不定期組織分公司主管生產領導、有關技術負責人進行安全教育或培訓;每年組織最少一次安全教育或培訓。(五)現(xiàn)場物料要按規(guī)定碼放和保管,并保持一定的安全間距,嚴禁靠近圍護墻及建筑墻壁堆放。第二十三條 現(xiàn)場施工安全管理(一)開挖土方前,必須掌握地質和地下設施等情況,并由技術人員進行施工技術交底和安全技術交底,在安全員監(jiān)督下方可開挖施工,地下各種管線應采取相應保護措施,以防挖壞;(二)爆破、吊裝、水下、深坑、支模、拆除等大型特殊工程,都要編制單項安全技術交底資料,否則不得開工。行車時嚴禁載人。班組長組織全體參與該項施工的職工接受項目技術負責人進行的現(xiàn)場安全技術交底講解,并履行交底的簽認手續(xù)。臨時線路的架設要符合有關要求。手持照明燈具必須使用安全電壓。第三十一條、 項目部應每月由項目技術負責人組織安全小組成員對工地安全情況進行檢查,檢查覆蓋面要達到100%,并要有檢查記錄。第七章 職工傷亡事故處理第三十五條 、職工在從事用人單位指派的勞動生產過程中發(fā)生的重傷、死亡和重大死亡事故,項目部、分公司、總公司應在24小時內逐級上報至事故所在地建筑工程安全監(jiān)督站和其他相關部門,按規(guī)定填報“企業(yè)職工因工傷亡事故報表”,并做好事故善后處理。死亡3人及3人以上的重大死亡事故,由總公司會同企業(yè)所在地的安全、公安、工會、檢察等部門組成事故調查組進行調查。第四十一條 、本規(guī)定由總公司安全生產委員會負責解釋。一般規(guī)定、新工人必須經(jīng)過三級安全教育(公司、項目部、班組),并必須經(jīng)考試合格、登記入卡方可參加施工。每一個職工要熟悉本工種、本崗位專業(yè)安全技術知識。c. 公司其他管理人員和技術人員每月參加由公司安全科組織的安全培訓,每年不少于20學時。三級安全教育的內容(1)、公司級教育內容:A、各級政府部門頒
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