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信息系統(tǒng)項目管理師輸入輸出聯(lián)想記憶44個-wenkub

2023-05-03 05:45:15 本頁面
 

【正文】 織因素)和【組織的過程資產(chǎn)),對項目未來情況和事件依據(jù)【工作績效信息)進(jìn)行【預(yù)測),完事后把【項目管理各過程)中其它8個PM知識體系的計劃過程成果一起裝訂成一個大計劃(項目管理計劃】、(配置管理系統(tǒng)】和(變更控制系統(tǒng)】,這個計劃和系統(tǒng)非常重要,干活和監(jiān)督時候都要用到,后面就不再提它。輸入和輸出【制定項目章程】:找老板簽字立項。項目風(fēng)險管理是為了防患于未然,相當(dāng)于我們項目的房頂。見《項目管理師考試必備強(qiáng)化記憶手冊》,中間過程組(執(zhí)行過程組)包含7個過程,啟動和收尾都是兩個過程組,計劃過程組比控制過程組多9個,五大過程組的過程數(shù)分布:2—21—7—12—2(7+2=9;2112=9)九大知識領(lǐng)域過程數(shù)分布記憶法:整體管理(7個)、范圍管理(5個)、時間管理(6個)、成本管理(3個)、質(zhì)量管理(3個)、人力資源管理(4個)、溝通管理(4個)、風(fēng)險管理(6個)、采購管理(6個)。要記憶九大知識領(lǐng)域過程數(shù)的分布,我們可以采用順口溜的形式,進(jìn)行分段記憶(756倒連續(xù)3344連續(xù)數(shù)字串相同66相同),就記住了。項目整體管理是為了讓項目的干系人目標(biāo)一致,相當(dāng)于一個梯子,項目經(jīng)理正在這個梯子上進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。怎么才能項目批準(zhǔn)呢,先說一番項目大概要做什么【項目工作說明書),再參考【環(huán)境和組織因素)和【組織的過程資產(chǎn)),再不行的話,殺手锏【項目合同),既然客戶都給錢來做,看樣子老板想說不行都難,這樣項目就批準(zhǔn)了,立個文檔老板簽個字(項目章程】?!局笇?dǎo)和管理項目執(zhí)行】:參考【項目管理計劃)提意見,記考核,做東西的過程。最后就把【可交付物(已批準(zhǔn)的))包裝一下,成了(最終的產(chǎn)品、服務(wù)或成果】交給客戶了,并把(組織過程資產(chǎn)(已更新)】存檔,最后(管理收尾規(guī)程】和(合同收尾規(guī)程】從技術(shù)工具上來看,整體管理基本靠大局觀,那個大呀,大的無邊無際,沒有方法可尋,基本都靠問人(專家判斷)、用系統(tǒng)(項目管理信息系統(tǒng))和理論(項目管理方法論)、找委員會(變更控制會)。通過【項目章程)、【項目管理計劃)和【項目范圍說明書(初步)),參考【環(huán)境和組織因素)和【組織的過程資產(chǎn)),編制(范圍管理計劃】。首先要通過【W(wǎng)BS)和【W(wǎng)BS字典),確定產(chǎn)品范圍有沒變,確?!卷椖糠秶芾碛媱潱┖汀卷椖糠秶f明書)最新后,用它去核實“確認(rèn)過質(zhì)量的產(chǎn)品”【可交付物)的范圍,核實沒有問題就可以驗收這個產(chǎn)品(已接受的交付物】,有問題就產(chǎn)生一個(變更申請】和(建議的糾正措施】。創(chuàng)建WBS就是分解,一層層(分解)到工作包;核實范圍是查東西好不好,就是拿著最終東西翻來覆去的(檢查);控制范圍是查過程好不好,進(jìn)行(偏差分析),用(變更控制系統(tǒng))和(配置管理系統(tǒng))來(重新規(guī)劃),拿工作績效信息和變更需求(已批準(zhǔn))作比較是否有偏差三、時間管理時間管理是756334466的第二個6,也就是有6個過程。先找到WBS,在【范圍基準(zhǔn))里面,記住是要范圍基準(zhǔn)哦,光有范圍說明書這么粗的東西是不行的,關(guān)鍵是要WBS,然后找到具體做這個工作包的人把它拆分成一個個具體的活動(活動清單】,要越具體越好,每個小活動不要太復(fù)雜,否則繼續(xù)分下去,最后給每個活動加個描述(活動清單屬性】,再定出一個個檢查點(里程碑清單】,這下子要做的事情就很具體了(WBS(更新)】和(WBS字典(更新)】【活動排序】:參考范圍說明書畫活動和里程碑順序圖。排列活動之間關(guān)系順序是需要知道事情大概干什么,但是估計資源就不用,看著一個個具體事情本身【活動清單)【活動清單屬性)就知道要分配誰了,當(dāng)然查【資源可用性)和【資源日歷)確認(rèn)一下人家是否有時間嘛,沒時間分了也白搭,最后匯總成一張清單,包括每個活動有誰來做,要用什么東西,這就是(活動資源需求】,還要分配的人分個類別(資源分解結(jié)構(gòu)RBS】并((更新)活動清單】,這樣很直觀也好管理【活動歷時估算】:參考【項目范圍說明書)和【活動資源需求)、【組織過程資產(chǎn))和【組織和環(huán)境因素)標(biāo)上資源所需時間。把之前搞出來的東西都錄入進(jìn)去,包括【活動清單)、【活動清單屬性),【項目計劃網(wǎng)絡(luò)圖)、【活動資源需求)、【資源日歷)、【活動持續(xù)時間估算結(jié)果)、再檢查檢查【項目范圍說明書)、【風(fēng)險記錄)、【約束條件)是否有什么沒有考慮到的,注意里程碑和RBS沒有包括在內(nèi),因為甘特圖里面沒有包括RBS層次結(jié)構(gòu),里程碑可以直接從活動清單屬性里面就可以推出來,都錄進(jìn)去了就得到了(項目進(jìn)度計劃】和(項目進(jìn)度管理計劃(更新)】,從進(jìn)度計劃里面規(guī)范出一個考核文檔就是(進(jìn)度基準(zhǔn)】同時((更新)資源需求】、((更新)活動清單屬性】,提出(變更請求】【控制進(jìn)度】:控制工作在進(jìn)度內(nèi)。既然是大概算算,那就不用從活動這么細(xì)來算,從【范圍基準(zhǔn))(包括項目范圍說明書、項目管理計劃、WBS和WBS字典)里面的WBS工作包開始估算就可以了,時間急不急【進(jìn)度管理計劃)(包括活動資源估算、活動歷時估算),人手夠不夠【人力資源計劃),風(fēng)險帶來損失【風(fēng)險登記冊)都會影響到成本估計,未來包括質(zhì)量和采購出了風(fēng)險就會導(dǎo)致?lián)p失,以后都要考慮風(fēng)險的,但是時間和范圍不用考慮風(fēng)險,為什么呢,時間和范圍受客戶合同影響是死的,最后得到(項目成本估算結(jié)果】,這并不意味著基于活動的估算哦,是基于工作包的估算?!境杀究刂啤浚罕葘ぷ骱涂冃Э己嘶ㄙM。【質(zhì)量計劃編制】:參考范圍、時間、成本“三大基準(zhǔn)”、風(fēng)險、客戶要求,來規(guī)劃質(zhì)量。拿由控制時間、范圍和成本輸出的【工作績效信息),和基準(zhǔn)【質(zhì)量度量指標(biāo))、【質(zhì)量檢查單)一起去檢查分析產(chǎn)品【產(chǎn)品、服務(wù)或結(jié)果)質(zhì)量如何,得到一個文檔即(質(zhì)量控制度量結(jié)果(曲線)】,同時確認(rèn)產(chǎn)品是否達(dá)到質(zhì)量要求,達(dá)到就是確認(rèn)了產(chǎn)品((已確認(rèn)的)缺陷修復(fù)】,沒有達(dá)到就提出修改意見(變更請求】、(建議的糾正措施】、(建議的預(yù)防措施】、(建議的缺陷修復(fù)】;再使用變更控制委員會上【(已批準(zhǔn)的)變更請求)去檢查產(chǎn)品是否按要求改了,如果改了,就確認(rèn)這個修改(請求的變更】,同時((更新)項目管理計劃】和((更新)組織過程資產(chǎn)】六、人力資源管理人力資源管理是756334466的第一個4,也就是有4個過程。通過進(jìn)度管理得到活動對資源“人”的需求即【活動資源估計),根據(jù)【組織過程資產(chǎn))和【組織和環(huán)境因素)及【項目管理計劃)才知道如何定義找人計劃,即(人員配備管理計劃】、(角色和職責(zé)分配】及(項目的組織結(jié)構(gòu)圖】。最后項目經(jīng)理把類似所有的“腐
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