【正文】 義務消防隊為廠部常設(shè)消防應急隊伍，平時有計劃開展消防訓練和公司內(nèi)火警發(fā)生時按分工有序的開展搶險救災工作，執(zhí)行救火及其它預案。專門制訂危險品化學品管理規(guī)范，嚴格按照國家法律法規(guī)有關(guān)標準執(zhí)行。，不使用不符合國家或者行業(yè)標準的器材﹐每月定期檢驗、維修﹑保養(yǎng)﹑更新﹐確保消防設(shè)施和器材完好﹑有效﹐做好檢查記錄，及時跟進改善。消防培訓為公司年度培訓計劃中不可缺少的一部分，公司每位新員工接受消防培訓合格后方可上崗，公司每年一次舉行消防知識競賽，提高員工消防意識，豐富消防知識。消防管理消防管理規(guī)定﹐保護消防設(shè)施預防火災﹐報告火警的義務﹐任何成年人都有參加有組織的滅火工作的義務。發(fā)生重特大事故（有人員重傷或死亡，損失在5萬元以上）由人事行政部報政府部門處理，必須向安委會主行或安委會體成員通報處理情況。發(fā)生重特大事故2小時內(nèi)、自然災害發(fā)生或者可能發(fā)生時當日、政府宣布進入緊急狀態(tài)或其它緊急情況發(fā)生時召開。評估每年一月和七月的第一個星期一（公司全體休假則順延）上9時召開安全生產(chǎn)例會，如有變動由主任另行通知決定時間。秘書長職責：定期向安委會主任和副主任提交安全情況的書面報告，統(tǒng)籌制訂和修訂企業(yè)的安全制度、操作規(guī)范，對公司的安全技術(shù)防范措施提供指導意見，跟進解決存在的問題，并負責落實工作。職責主任職責：對董事長負責，全面負責全公司安全工作，包括工作規(guī)劃、制度審批和資源保證。委員（各部門負責人）秘書長副主任（一部）安全管理委員會建立安全培訓制度，分別對安全管理人員、新員工和其它員工的安全培訓工作進行規(guī)定和提供指導。第十二條公司執(zhí)行安全檢查制度，由各部門負責人、保安隊、安全主任對各種消防器材、設(shè)施設(shè)備、工作環(huán)境、員工行為等分別進行日常檢查、定期檢查和特別檢查。嚴格用電管理，公司所有帶電設(shè)施、設(shè)備、用器具及其導線必須由合格操作證的電工安裝、維修和保養(yǎng)，電工作業(yè)執(zhí)行《維修單》通知制度，由各部門和維修負責人共同簽署采取相應的安全措施，明確標明設(shè)備設(shè)施和場所所處的狀態(tài)，防范事故的發(fā)生。第七條公司所有建筑和工作場所按“四同時”原則進行規(guī)劃、建設(shè)和維護，必須符合工業(yè)和消防安全，履行法律規(guī)定的審批手續(xù)。第四條總經(jīng)理負責全公司的安全工作，對董事會負責；各部門主管為本部門安全負責人，負責本部門安全工作，并對直接上司負責；各級管理人員可根據(jù)本部門實際情況指定區(qū)域或班組負責人?；局贫鹊谝粭l所有人員必須履行本制度規(guī)定的職責和義務，同時也享有安全生產(chǎn)和生活，以及接受安全培訓的權(quán)利。第二章Xxx物業(yè)有限公司安全管理制度第一章第三章公司安全管理委員會（以下簡稱安委會）為公司安全管理機構(gòu)，在公司總經(jīng)理領(lǐng)導下開展工作，由安全主任任秘書長并負責統(tǒng)籌和召集，行使決策、執(zhí)行和監(jiān)督的權(quán)力。第三條公司承諾提供安全的工作環(huán)境給全體員工并提供必要的勞動保護用品，員工必須按規(guī)定使用。第六條叉車、電梯、空壓機等特種設(shè)備，電工、叉車司機等特殊工種，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第九條第十一條建立事故檔案，事故發(fā)生后要及時調(diào)查處理，教育相關(guān)人員，杜絕類似事故的發(fā)生，堅持“四不放過原則”，并做好記錄。第四章召集和主持安全工作例會和緊急會議。組織全員安全教育培訓工作。地點：公司會議室。由主任（或兩位副主任共同）發(fā)布命令召集并決定召開地點，必須有三分之二以上安委會成員參加。第五章，各部門設(shè)置以部門負責人為首的部門義務消防隊，定期開展消防訓練。﹐不得設(shè)置員工集體宿舍。，劃定消防器材放置區(qū)域，并隨時保證器材方便取用，保證通道暢通。，所有電器應當使用接地和短路保護裝置。:所有保安員和行政部人員為當然義務消防隊員并為消防隊主體,組織結(jié)構(gòu)見《廠級義務消防隊組織結(jié)構(gòu)》。：：負責全盤消防救災,決定救災中的重大事項。（見附頁《安委會及消防隊人員名單》）突發(fā)疾病處理預案2．1職員工上班突發(fā)疾病，相關(guān)部門負責人或就近人員立即將該情況反映到人事行政部經(jīng)理由經(jīng)理或主管組織搶救工作，包括指定人員采取急救措施并決定是否送院。2．有重大影響的應避免在員工中間造成恐慌心理。3．3已造成輕微傷害的立即由行政部門聯(lián)系車輛送往醫(yī)院救治。3．4．3根據(jù)職員工的診斷及食物化驗情況,提請相應食物供應商賠償該員工的醫(yī)療費用，根據(jù)合同扣除供應商押金，必要時報政府部門處理。5．2有當事人（或責任人）的應控制好當事人或責任人，收集有關(guān)物證。當新聞媒體發(fā)布暴雨或臺風警時，人事行政部收到有關(guān)信息后，通知所有部門進入暴雨及臺風應急狀態(tài)，必要時經(jīng)安委會主任批準召開安委會特別會議，布置應急工作。各部門負責人負責本部門范圍內(nèi)檢查、應急工作安排、搶險等工作。7．2找到泄露之負責人，查明化學品的成分。有化學品濺到人體應立即用水沖洗。發(fā)現(xiàn)設(shè)備及設(shè)施有異常現(xiàn)象時，及時采取緊急措施并報告有關(guān)負責人。特種設(shè)備必須通過國家有關(guān)部門驗收、發(fā)予合格證之后,方可投入使用并定期進行預防性保養(yǎng)計劃,定期維修保養(yǎng)。1．現(xiàn)場環(huán)境及人員安全規(guī)范2．1生產(chǎn)現(xiàn)場的工具、材料、工位器具等必須存放在指定位置，碼放整齊、牢固。2．3公司依照有關(guān)安全、衛(wèi)生法規(guī)和政策管理安全衛(wèi)生工作，建立整潔有序及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境；未經(jīng)培訓合格經(jīng)過許可不得使用公司的機器、設(shè)備及運輸工具。2．6對危險作業(yè)、特種作業(yè)既要做到持證（必須是有效證件）上崗，又要做到無防護不作業(yè)，并按照危險作業(yè)工作程序去做，嚴禁野蠻操作。非專管人員和指定人員不得進入危險品存放區(qū)。3．5使用危險品的部門或個人,必須遵守公司的安全管理制度和安全操作規(guī)程,嚴格動火管理,采取防火措施。安全檢查目的為貫徹執(zhí)行《安全管理制度》，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，防范和遏制安全事故的發(fā)生，保持公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定，確保公司生產(chǎn)和員工生活正常，特制定本制度。2．3時間范圍：長期全方位不間斷的開展檢查工作，包括日常檢查、定期檢查、特別檢查。3．3保安隊職責：保安隊負責公共區(qū)域的日常檢查工作和公司的定期檢查工作，配合進行特別檢查，在安全主任直接指導下負責安全檢查主要工作。安全出口是否上鎖、遮擋或者占用；4．6員工行為：是否有違反安全操作規(guī)定。所有問題必須跟進直到完全改善。遇困難時，向安全主任請求指導，直到問題原因查清、責任分清、得到解決為止。問題的解決視重要程度由安全主任親自或安排人員跟進，并對最終的結(jié)果負責。目的為了減少工傷、消防及其它安全事故發(fā)生；保障公司財產(chǎn)不受損失；確保公司職員工生命安全、健康，防患于未然，結(jié)合公司目前的實況情況制定本制度。整改內(nèi)容及措施3．1隱患分為如下類別：重大危險源、日常工作隱患和重要財產(chǎn)保護。3．2隱患整改工作項目包括：重大危險源的日常監(jiān)管，安全檢查發(fā)現(xiàn)隱患的