財務制度-wenkub
2023-05-02 12:11:19 本頁面
【正文】 經濟行為。 審計的主要工作職責是： (一)認真貫徹執(zhí)行有關審計管理制度。 (四)嚴格支票管理制度，編制支票使用手續(xù)，使用支票須經單位領導簽字后，方可生效。 (四)完成單位領導交付的其他工作。 財務工作崗位職責 財務部領導負責組織本單位的下列工作： (一)編制和執(zhí)行預算、財務收支計劃、信貸計劃，擬訂資金籌措和使用方案，開辟財源，有效地使用資金； (二)對各單位進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促各單位有關部門降低消耗、節(jié)約費用、提高經濟效益； (三)建立健全經濟核算制度，利用財務會計資料進行經濟活動分析： (四)承辦單位領導交辦的其他工作。 (六)對有關機構及財政、稅務、銀行部門了解，檢查財務工作，主動提供有關資料，如實反映情況。 (二)建立健全財務管理的各種規(guī)章制度，編制財務計劃，加強經營核算管理，反映、分析財務計劃的執(zhí)行情況，檢查監(jiān)督財務紀律。 (三)積極為經營管理服務，促進單位取得較好的經濟效益。 (七)完成單位交給的其他工作。 會計的主要工作職責是： (一)按照國家會計制度的規(guī)定、記賬、復賬、報賬做到手續(xù)完備，數字準確，賬目清楚，按期報賬。 出納的主要工作職責是： (一)認真執(zhí)行現金管理制度。 (五)積極配合銀行做好對賬、報賬工作。 (二)監(jiān)督單位財務計劃的執(zhí)行、決算、預算外資金收支與財務收支有關的各項經濟活動及其經濟效益。 (六)針對單位財務工作中出現問題產生的原因提出改進建議和措施。第一條 會計年度自1月1日起至12月31日止。第四條 財務工作人員應當會同財務部領導定期進行財產清查保證賬簿記錄與實物、款項相符。第八條 財務工作應建立內部稽核制度，并做好內部審計。二、薪資決定的原則員工薪資比例應考慮社會的薪資水平、單位的支付能力、本人的工作能力、年齡、盡責態(tài)度、年薪及物價指數變化等原則下而訂定。但薪資給付以己執(zhí)勤的薪資為基準。薪資所得稅及勞保費用，直接從薪資中扣除。填寫金額要無誤，完成后交出納人員。 前款結算起點定為100元，結算規(guī)定的調整
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