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服裝廠崗位職責(zé)管理制度-wenkub

2023-04-27 03:38:16 本頁面
 

【正文】 不出編號。 注意搭配、花形絲縷倒順是否正確。 嚴(yán)格控制鋪布層數(shù),以確保裁片質(zhì)量。1對于比較復(fù)雜的配比引起的較多嘜架和套戴方法,必要時出具整體嘜架的使用方法,避免裁剪差錯,造成損耗。計劃耗料一式二份,一份交采購部,一份交財務(wù)。 測算耗料時,應(yīng)考慮到面里料的門幅寬窄,色差情況比例不平、回縮率等因素,使生產(chǎn)單位對面、里料耗用無異議。 服飾有限公司核料員崗位職責(zé) (編號:LB/0213) 結(jié)合大貨訂單,面、里料品質(zhì)檢驗報告、面、里料縮率測試表、工藝單、樣衣等情況開始排版。 搞好小組的工序、流程工作,講清工藝技術(shù)要求,并進(jìn)行輔導(dǎo)指點,保證產(chǎn)品質(zhì)量。 要做好員工的思想工作,調(diào)動其積極性,搞好小組、車間文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn),保持車間環(huán)境整潔。 按“生產(chǎn)任務(wù)單”樣板、款式、原料的顏色、規(guī)格,做到準(zhǔn)確無誤方可生產(chǎn),對定額用料及排料進(jìn)行嚴(yán)格審核。 與制版人員隨時保持聯(lián)系,在制作過程中,發(fā)現(xiàn)疑問不可私自修改,應(yīng)反饋給樣衣組長或制版工,由制版工修改紙樣后,再按紙樣要求改進(jìn)樣衣。 在操作時遇到問題及時反映給樣衣組長。 對樣衣工的樣衣操作質(zhì)量做總結(jié),對質(zhì)量好的樣衣工,可報技術(shù)部作評定。1配合工業(yè)工程部主管的工作安排,抽調(diào)消防員,完成流程暢通工作。 配合主管做好樣衣制作估價工作,體現(xiàn)多勞多得的原則。 解決樣衣工在樣衣操作時所遇難題,及時同制版員溝通。 做好客戶與公司間的聯(lián)絡(luò)工作,及時反饋客戶意見,若有工藝修改,需出具書面通知。操作方法要切實可行,并要在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上符合多快好省的原則,確保在實際生產(chǎn)中不帶質(zhì)疑。 每款的紙樣做全標(biāo)識,妥善保管。 服飾有限公司制版員崗位職責(zé) (編號:LB/0206) 服從技術(shù)部的工作安排,認(rèn)真負(fù)責(zé),做好本職工作,根據(jù)客戶要求,熟悉所制作款式各部位規(guī)格及工藝要求。1公平、公正對待各崗位工作人員,建立制版、樣衣制作的計件制工資方案。 客供產(chǎn)品,做好標(biāo)識,建檔管理。 按客戶的有關(guān)技術(shù)質(zhì)量要求制定工藝,操作方法要切實可行,并要在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上符合多快好省的原則,確保在實際生產(chǎn)中不帶質(zhì)疑。1承接訂單后,及時出具企業(yè)統(tǒng)一格式的訂單表格,由副總審批后,發(fā)放各相關(guān)操作環(huán)節(jié),合同交財務(wù)。1處理日常采購部、生產(chǎn)部、技術(shù)部、品控部反饋的訂單疑問。 注意收集、反饋市場信息,嚴(yán)守公司經(jīng)濟(jì)活動機(jī)密。 鞏固好老客戶,積極發(fā)展新客戶。1負(fù)責(zé)企業(yè)與當(dāng)?shù)卣块T之間的溝通。 負(fù)責(zé)公司區(qū)域內(nèi)的綠化美化工作。 協(xié)助廠部做好職工的思想工作,調(diào)解職工之間矛盾和糾紛。負(fù)責(zé)有關(guān)公司質(zhì)量體系事宜的對外聯(lián)絡(luò)。 服飾有限公司管理者代表崗位職責(zé) (編號:LB/0202)保證公司按照ISO90012000質(zhì)量體系國際標(biāo)準(zhǔn)建立,實施和保持質(zhì)量體系持續(xù)有效。注重產(chǎn)品質(zhì)量、抓好內(nèi)部管理,增強企業(yè)市場競爭能力。目錄總經(jīng)理崗位職責(zé) 37 管理者代表崗位職責(zé) 38 行政部崗位職責(zé) 39 業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 40 技術(shù)部主管崗位職責(zé) 41 制版員崗位職責(zé) 42 工藝員崗位職責(zé) 43 樣衣組長崗位職責(zé) 44 樣衣檢驗員崗位職責(zé) 45 樣衣工、消防員崗位職責(zé) 46 裁剪車間主管崗位職責(zé) 47 裁剪車間組長崗位職責(zé) 48 核料員崗位職責(zé) 49 攤布工崗位職責(zé) 50 裁剪工崗位職責(zé) 51 編號工崗位職責(zé) 52 粘燙工崗位職責(zé) 53 驗片工崗位職責(zé) 54 調(diào)片工崗位職責(zé) 55 采購部崗位職責(zé) 56 原材料(面料)倉庫保管員崗位職責(zé) 57 原材料(輔料)倉庫保管員崗位職責(zé) 58 電腦開單員崗位職責(zé) 59 廠長崗位職責(zé) 60 縫紉車間主任崗位職責(zé) 61 縫紉車工崗位職責(zé) 62 輔助工崗位職責(zé) 63 縫紉組長崗位職責(zé) 64 縫紉組檢崗位職責(zé) 65 電工崗位職責(zé) 66 機(jī)修工崗位職責(zé) 67 后道總檢崗位職責(zé) 68 巡檢崗位職責(zé) 69 品控部崗位職責(zé) 70 外發(fā)跟單人員崗位職責(zé) 71 總檢組長崗位職責(zé) 72 檢測設(shè)備檢驗標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定 73 后道車間主管崗位職責(zé) 74 鎖釘組長崗位職責(zé) 75 鎖釘車工崗位職責(zé) 76 大燙組長崗位職責(zé) 77 大燙工崗位職責(zé) 78 包裝組長崗位職責(zé) 79 包裝工崗位職責(zé) 80 計算機(jī)管理檔案員崗位職責(zé) 81 工資核算崗位職責(zé) 82 主管會計崗位職責(zé) 83 出納員崗位職責(zé) 84 設(shè)備保養(yǎng)制度 85 電機(jī)類產(chǎn)品安全使用說明 88 發(fā)熱電器類產(chǎn)品安全使用說明 89 車隊出車管理制度 90 門衛(wèi)崗位職責(zé) 91 宿舍門衛(wèi)崗位職責(zé) 92 清潔工崗位職責(zé) 93 生產(chǎn)部崗位職責(zé) 94 工業(yè)工程部主管崗位職責(zé) 96 有關(guān)來料加工及輔料免稅訂單的簡易操作流程 98 訂單開裁/外發(fā)前操作細(xì)則 99 訂單信息發(fā)放一覽表 100 鋒利器具的使用注意事項 103 員工宿舍管理制度 104 人力資源管理流程 106 服飾有限公司總經(jīng)理崗位職責(zé) (編號:LB/0201)遵守國家法律、法規(guī)、守法經(jīng)營。尊重和維護(hù)職工的合法權(quán)益。協(xié)調(diào)處理公司在實施ISO9001質(zhì)量體系過程中的具體事宜。 服飾有限公司行政部崗位職責(zé) (編號:LB/0203) 負(fù)責(zé)檢查督促各項管理制度的落實。 及時上報、公布對違規(guī)現(xiàn)象的處罰決定。 抓好受控文件發(fā)放控制工作,做好與企業(yè)管理相關(guān)的會議記錄。1做好消防培訓(xùn)及急救培訓(xùn),并留檔。 做好合同的會簽、簽訂工作、并作好相關(guān)記錄。 負(fù)責(zé)客戶接待工作。1確定貨期,及時與船務(wù)、單證協(xié)調(diào),按時出運大貨。 服飾有限公司技術(shù)部主管崗位職責(zé) (編號:LB/0205) 技術(shù)部主管全面負(fù)責(zé)技術(shù)管理和工業(yè)工程部的各項工作(樣衣、樣板、工序、工時、縮率測試、資料管理、信息傳遞等)。 按客戶要求,要準(zhǔn)確、細(xì)致詳實地編制工藝單,圖樣必須清晰準(zhǔn)確,要準(zhǔn)確測算出面、里輔料的單耗情況,交業(yè)務(wù)部采購員、財務(wù)部。 根據(jù)生產(chǎn)部要求落實已確認(rèn)的款式樣板進(jìn)度,滿足生產(chǎn)要求。促進(jìn)企業(yè)效益。 根據(jù)合約規(guī)定的工藝標(biāo)準(zhǔn)要求和生產(chǎn)計劃安排,及時打出樣板,確保在規(guī)定時間內(nèi)完成制版工作。 認(rèn)真聽取生產(chǎn)一線的意見,及時糾正和改進(jìn)樣板的缺陷。 編制的工藝單要具體,關(guān)鍵部位要說明清楚,工藝要求的數(shù)據(jù)全部標(biāo)明,做到認(rèn)真、仔細(xì)、不遺漏。 服飾有限公司樣衣組長崗位職責(zé) (編號:LB/0208) 服從技術(shù)部的工作安排,認(rèn)真負(fù)責(zé)做好本職工作。 做好樣衣完成記錄和簽發(fā)工作。 公平、公正對待本崗員工,搞好班組團(tuán)結(jié),做到安全文明生產(chǎn)。 服飾有限公司樣衣檢驗員崗位職責(zé) (編號:LB/0209) 服從技術(shù)部的工作安排,認(rèn)真負(fù)責(zé)做好本職工作,熟悉所做款式的工藝、尺寸及質(zhì)量要求。 每一件樣衣均需做好原始尺寸、檢驗記錄和量法以及對尺寸的疑問等,以備客人批辦意見來時做校對。 對樣衣有工藝修改必須確保確認(rèn)樣和留樣工藝一致。 樣衣制作完成后,須提供制作用時給樣衣組長。 堅持均衡生產(chǎn),確保生產(chǎn)車間裁片供應(yīng)充足。 保證完成和超額完成廠部下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)。 隨時掌握小組各工序間的均衡生產(chǎn),調(diào)節(jié)好各工序的工作,保證小組各工序、輔布、開裁、編號不脫節(jié)、不堆積。 對每一個款式的工藝、產(chǎn)品質(zhì)量要求、面料特點必須清楚。 對定額的用料、排料方法須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核后才可使用。 解決日常本廠或外發(fā)廠遇到的超額耗料疑問。 服飾有限公司攤布工崗位職責(zé) (編號:LB/0214) 注意布的正反面,對倒順花、色差、疵點要盡量留意,發(fā)現(xiàn)問題及時反映。 未鋪的面料要堆放整齊,注意清潔,不夠板長的零頭布要注意收集,以備換片。 開刀垂直、上下一致、打眼正確,上下不得傾斜,刀眼大小要符合規(guī)定,位置準(zhǔn)確。 字跡要清楚,不得有重疊、雙號。 在操作過程中發(fā)現(xiàn)設(shè)備運轉(zhuǎn)不正常、安全裝置不符規(guī)定,在未經(jīng)修復(fù)前操作工不得自行使用。 服飾有限公司驗片工崗位職責(zé) (編號:LB/0218) 核對裁片的規(guī)格、數(shù)量是否正確,逐一檢查樣板與裁片的符合性。 服飾有限公司調(diào)片工崗位職責(zé) (編號:LB/0219) 調(diào)片應(yīng)做好記錄,對調(diào)片對象、原因、名稱、數(shù)量等都應(yīng)記錄。 調(diào)片憑品控經(jīng)理或巡檢簽字核實的調(diào)片單調(diào)片。 一切從公司利益出發(fā),對采購材料的價格、質(zhì)量要多方咨詢確定價廉物美的供方。 顧客財產(chǎn)要受控,妥善保管。1公正、公平對待部屬,搞好部門團(tuán)結(jié)及文明、安全生產(chǎn)。 加工(印染、繡花等)原材料入庫,必須經(jīng)采購部核料員核實,對加工品種、規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量進(jìn)行認(rèn)真驗收,經(jīng)驗收合格后,憑入庫碼單到電腦開單后開具一式三聯(lián)原材料入庫單,在入庫單上簽字后及時將原材料數(shù)量登記在收、發(fā)、存卡板上。按貨架整齊堆放,保證原材料的帳(電腦帳)、卡、物一致。 加工(染色等)原材料入庫,必須經(jīng)采購部核料員核實,對加工品種、規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量進(jìn)行認(rèn)真驗收,經(jīng)驗收合格后,憑入庫碼單到電腦開單臺開具一式三聯(lián)原材料入庫單,在入庫單上簽字后及時將原材料數(shù)量登記在收、發(fā)、存卡板上。按貨架整齊堆放,保證原材料的帳(電腦帳)、卡、物一致。服飾有限公司電腦開單員崗位職責(zé) (編號:LB/0223) 根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)單中的訂單號、款號、款名、生產(chǎn)數(shù)量、出貨日期及原材料(面料、里布)的名稱、規(guī)格、花色號、單耗定額,分別及時輸入電腦。 白坯印染加工出庫,如電腦提示實際出庫數(shù)量超過定額加工投料數(shù)量時,要經(jīng)總經(jīng)理簽字方可開具委托加工出庫單;如屬超定額出庫的,必須在委托加工出庫單明確超料的責(zé)任單位和責(zé)任人。 要不斷提高電腦操作水平,保持電腦的日常清潔維護(hù)和通風(fēng)。 加強生產(chǎn)管理,協(xié)助總經(jīng)理實施生產(chǎn)上的統(tǒng)一指揮工作,保證均衡生產(chǎn)。抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理,負(fù)責(zé)日常機(jī)物料申購,經(jīng)副總經(jīng)理批準(zhǔn)后,再交采購部相關(guān)人員采購。 公正、公平對待各崗位員工,搞好團(tuán)結(jié)安定工作,創(chuàng)導(dǎo)積極向上風(fēng)氣。1隨時與生產(chǎn)部保持聯(lián)系,掌握大貨出貨情況,并落實到各生產(chǎn)環(huán)節(jié)。 對于生產(chǎn)中的原輔料及其他工藝問題應(yīng)及時反映。 協(xié)同工業(yè)工程人員,促進(jìn)流水暢通,提高效益。 保證本工序產(chǎn)品線頭,粉跡修理干凈。 生產(chǎn)過程中產(chǎn)生斷針現(xiàn)象,應(yīng)保持?jǐn)噌樀耐暾?,到檢驗員處調(diào)換簽字,如發(fā)現(xiàn)斷針殘缺的必須注明款式的跟蹤卡號碼或產(chǎn)品的部位,并在該產(chǎn)品上做明顯標(biāo)志。 樣板在使用過程中不得隨意更改絲縷,有特殊情況和原因,應(yīng)及時向巡檢人員或組長、組檢反映。 做好新產(chǎn)品各流水工序操作人員的輔導(dǎo)工作。 搞好班組的團(tuán)結(jié),激勵組員努力工作,公平、公正對待每一位員工。1遵守廠紀(jì)廠規(guī),努力提高自身技術(shù)水平。1負(fù)責(zé)班組的早會召開,提出今天的目標(biāo)任務(wù),找出昨天的不足和解決辦法,大聲表揚好的,婉轉(zhuǎn)批評差的,并盡可能找出員工的優(yōu)點表揚激勵員工,創(chuàng)導(dǎo)積極向上的風(fēng)氣。 半成品衣服每包應(yīng)需抽查23件尺寸情況,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時在生產(chǎn)中糾正。 服飾有限公司電工崗位職責(zé) (編號:LB/0230) 電工人員必須持證上崗。 按設(shè)備保養(yǎng)制度需求進(jìn)行日常工作。 保持車間內(nèi)使用設(shè)備排列整齊,每周檢查排列一次。 服飾有限公司后道總檢崗位職責(zé) (編號:LB/0232) 檢驗時按產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)檢驗操作規(guī)定認(rèn)真檢驗,污漬必須擦干凈,線頭必須處理干凈,注意成品尺寸是否符合工藝要求。 認(rèn)真負(fù)責(zé)地配合品控部做好上道檢驗員漏檢考核工作。 抽查前期產(chǎn)品質(zhì)量并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時向質(zhì)檢部主管反映。 協(xié)助搞好生產(chǎn)現(xiàn)狀的狀態(tài)標(biāo)識工作及監(jiān)控測量裝置的控制工作。 督促檢查、及時處理解決質(zhì)量問題,全面落實各工序檢驗員的崗位責(zé)任制,對質(zhì)量中出現(xiàn)的比較嚴(yán)重的質(zhì)量事故予以認(rèn)真分析,書面報告總經(jīng)理,并通知有關(guān)部門及時解決問題。 有計劃培訓(xùn)質(zhì)檢人員,使企業(yè)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)能上下各工序標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。1與工業(yè)工程部人員協(xié)調(diào),確保工序能滿足質(zhì)量要求并簽字。 每天出去跟單前,必須寫明去向,嚴(yán)禁擅離崗位。 經(jīng)跟單員抽檢合格的成衣,方可進(jìn)本廠整理車間。 落實總檢在驗收過程中發(fā)現(xiàn)的品質(zhì)問題,及時與相關(guān)部門溝通并落實解決方案。 搞好本組
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