家具廠規(guī)章制度-wenkub
2022-11-05 15:47:43 本頁面
【正文】 工除特殊事由外，不能私自進(jìn)入車間。 三、 出入： 1. 上班時(shí)間有特殊事情需要外出者，事先寫好申請(qǐng)同部門主管同意，交生產(chǎn)主管批準(zhǔn)，在到門衛(wèi)室登記才許離去。 4. 未按公司辭職規(guī) 定的自動(dòng)要求離廠者，以請(qǐng)假逾期一星期，不返廠者為自動(dòng)離職并不發(fā)放薪金。經(jīng)人事面試查證，用人單位面試合格后，以實(shí)際技術(shù)來錄取并辦理入廠試用手續(xù)。品質(zhì)、效率、時(shí)間是工廠賴以生存發(fā)展的關(guān)鍵，要求 全體員工做到團(tuán)結(jié)友愛、互相尊重、為人楷愛崗敬業(yè)、振興發(fā)展元宏。 總則 廠規(guī)是公司最基本的企業(yè)法規(guī)，是建立企業(yè)秩序和保證企業(yè)生產(chǎn)正常發(fā)展的主要依據(jù)和準(zhǔn)則。 廠規(guī) 一、 雇傭： 1. 雇 傭同各主管提出經(jīng)生產(chǎn)主管批準(zhǔn)，同人事部門辦理實(shí)施手續(xù)。 3. 新進(jìn)人員應(yīng)接受本公司的試用一個(gè)星期，如不合格無薪辭退，如合格根據(jù)個(gè)人職級(jí)和各方面表現(xiàn)來定。 5. 違反公司各項(xiàng)規(guī)則條例者，應(yīng)給予開除解雇，凡解雇者須扣除當(dāng)月工資的 50%及廢除所有應(yīng)得之福利。 2. 員工攜帶物品（行李）要經(jīng)值班門衛(wèi)檢查后憑放行條才準(zhǔn)出廠。 6. 員工晚上外出不能超過 12:00 點(diǎn)，員工凡在廠外發(fā)生任何事情由本人負(fù)責(zé)，工廠概不負(fù)責(zé)。（注只限前三名） 4. 因公事外出未曾打卡者，須經(jīng)其部門主管拿到辦公室簽卡。 8. 無故曠工一天扣當(dāng)月二天工資，加班曠工扣當(dāng)天工資。 4. 員工上班時(shí)間不得接聽私人電話，如有特殊情況可由受話人轉(zhuǎn)告本人。 8. 下班后不得在車間逗留、休息、娛樂。 3. 晚上加班，按時(shí)薪計(jì)， 12： 00前每小時(shí)補(bǔ)夜宵 元， 12：00 點(diǎn)后補(bǔ) 元每小時(shí)。 7. 其它獎(jiǎng)勵(lì)：凡在公司服務(wù)的職員工有下列情況者酌情給予物質(zhì)或精神獎(jiǎng)勵(lì)。 、保全人或物之安全者。 七、 請(qǐng)假制度： 1. 員工有事請(qǐng)假一律要有請(qǐng)假條：口頭請(qǐng)假無效，請(qǐng)假期已滿需續(xù)假者，應(yīng)事先向辦公室申請(qǐng)批準(zhǔn)，否則作曠工處理。 4. 同一部
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