【總結(jié)】深圳市佳田商業(yè)連鎖管理有限公司加盟手冊文件編號:200705001編制:譚焱中文件版本:JT-JMB審核:林偉琴生效日期:核準:賴新華誠信百年完美品質(zhì)caten佳田?
2025-03-23 13:33
【總結(jié)】免責聲明:本管理工具由中國人力資源網(wǎng)會員提供,中國人力資源網(wǎng)對會員提供的管理工具進行篩選和編輯,但并不聲明或保證其內(nèi)容的正確性。該管理工具屬于提供者所有,有關(guān)版權(quán)問題請直接與提供者聯(lián)系?!蹩倓t第一條本規(guī)則依據(jù)公司宗旨的精神為維持公司的秩序,并促進業(yè)務運營的圓滑起見,凡有關(guān)從業(yè)人員規(guī)定及待遇基準以及其他必要事項暨管理,悉依第二條本規(guī)則所稱的從
2025-04-24 11:22
【總結(jié)】酒店業(yè)股份有限公司人事管理規(guī)章匯編□總則第一條本規(guī)則依據(jù)公司宗旨的精神為維持公司的秩序,并促進業(yè)務運營的圓滑起見,凡有關(guān)從業(yè)人員規(guī)定及待遇基準以及其他必要事項暨管理,悉依本規(guī)則訂定。第二條本規(guī)則所稱的從業(yè)人員,系指依照第六條訂定的手續(xù)錄用而從事公司業(yè)務的人員而言。第三條從業(yè)員應遵守本規(guī)則及附帶各種規(guī)定,服從主管人員的指示,維持職場秩序同心戮力互相協(xié)助誠實執(zhí)
2025-04-09 07:46
【總結(jié)】管理手冊目錄章節(jié)號管理手冊標題GB/T19001條款GB/T24001GB/T28001頁碼《管理手冊》發(fā)布令(KX—SC—2013—A)管理者代表任命書文件更改一覽表前言公司簡介管理方針和管理目標組織機構(gòu)圖1目的和
2025-07-27 02:50
【總結(jié)】19/20酒店業(yè)股份有限公司人事管理規(guī)章匯編? □總則 第一條本規(guī)則依據(jù)公司宗旨的精神為維持公司的秩序,并促進業(yè)務運營的圓滑起見,凡有關(guān)從業(yè)人員規(guī)定及待遇基準以及其他必要事項暨管理,悉依本規(guī)則訂定。 第二條本規(guī)則所稱的從業(yè)人員,系指依照第六條訂定的手續(xù)錄用而從事公司業(yè)務的人員而言?!—サ谌龡l從業(yè)員應遵守本規(guī)則及附帶各種規(guī)定,服從主管人員
2025-04-09 01:33
【總結(jié)】1人事管理規(guī)則第一章總則………………………………………………………………1第二章任用………………………………………………………………1第三章保證
2025-05-14 04:38
【總結(jié)】XXXX藥業(yè)有限公司人事管理制度1目的Objective:為了保證和適應企業(yè)現(xiàn)在與將來的穩(wěn)定發(fā)展,儲備各崗位足夠的人力以滿足企業(yè)未來發(fā)展需要;促使公司的人事招聘、調(diào)動和人才儲備工作走上規(guī)范化,并能保證各管理體系的有效運行。來自資料搜索網(wǎng)()海量資料下載2范圍Scope:啟東東岳藥業(yè)有限公司所有部門和未來發(fā)展所需要設置的部門及崗位。3責任Responsibilities
2025-04-18 00:51
【總結(jié)】第五章xxxx科技發(fā)展有限公司人事管理本章內(nèi)容簡介5.1辦事處人事管理結(jié)構(gòu)5.2員工招聘5.3員工激勵5.4溝通與輔導5.5績效考核5.6員工保留與解聘5.7內(nèi)部人事檔案管理本章節(jié)詳細敘述了xx辦事處人事管理方法。對辦事處的人
2025-06-25 21:09
【總結(jié)】廣東中域電訊連鎖有限公司審計監(jiān)察部規(guī)范管理手冊2003年9月15日中域誓詞我們將時刻準備著為了弘揚我們忠愛的中域事業(yè)敢為人先勇創(chuàng)一流我們將時刻銘記著志存高遠腳踏實地以誠為本以德為先為把自己培養(yǎng)成為一名高素質(zhì)的中域人而不懈奮斗目錄一、部門職能……………………………………………
2025-04-18 03:19
【總結(jié)】內(nèi)蒙古三菜魚餐飲管理連鎖有限責任公司管理手冊69/72目錄第一章總則 1第二章單店的組織結(jié)構(gòu) 2第三章單店的日常運作管理 7第一節(jié)物料管理 7第二節(jié)工時管理 11第三節(jié)財務管理 13第四節(jié)品質(zhì)管理 18第五節(jié)服務管理 22第六節(jié)環(huán)境管理 25第七節(jié)保全管理 28第八節(jié)設備管理 3
2025-04-19 04:22
【總結(jié)】齊齊哈爾北興特殊鋼有限公司人事管理制度為加強齊齊哈爾北興特殊鋼有限公司(以下簡稱“公司”)員工隊伍建設,增強員工素質(zhì),提高公司人力資源管理水平,特制定本人事管理制度。第一章 總則第一條公司人事管理的主管部門為企管部,對上向主管經(jīng)營的副總經(jīng)理負責,對下由人力資源主管負責日常事務。公司的部門設置、人員編制、企管部經(jīng)理的任免、去留及晉級由總經(jīng)理負責;公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總
2025-04-09 01:11
【總結(jié)】瑋辰(龍口)實業(yè)有限公司《人事管理規(guī)章》2001年11月01日 總則試用及錄用職務異動離職薪資與員工保險加班、加時、調(diào)休管理出勤、請假、休假管理規(guī)定特別休假管理規(guī)定培訓制服及工作牌考核與獎懲附則
2025-04-07 23:06
【總結(jié)】XX實業(yè)有限公司人事管理規(guī)章制度第一章總則第一條目的為加強公司的人事管理,使本公司員工管理有所遵循,確保本公司各項工作順利開展,現(xiàn)公司從“重人才、重實效、重貢獻”的原則出發(fā),能使公司全體員工在工作上、生活上有章可循、公司的工作有序地,高效地進行,特制定本規(guī)則。第二條范圍(一)本公司員工管理,除遵照政府有關(guān)法
2024-11-13 18:07
【總結(jié)】69/70部門職能1、人力資源地開發(fā)、儲備,以滿足公司的發(fā)展需求2、人員招聘、培訓、績效考核、獎懲、任免3、崗位設置、薪酬福利設計、績效考核標準制定4、企業(yè)文化建設,編輯出版《大中視野》5、人事檔案管理6、人力資源部業(yè)務流程及規(guī)章制度的設計、修改、完善、匯編
2025-04-15 00:02
【總結(jié)】長城賓館人事手冊第一部份人事工作標準一、賓館人事組織結(jié)構(gòu)(略)二、賓館各崗人員素質(zhì)要求(略)三、員工招聘(一)招聘說明1、招聘員工以滿足賓館正常經(jīng)營需要為前提。2、員工的招聘分為計劃招聘和臨時補員:(1)計劃招聘。人事部每月進行一次計劃招聘。各部門須于月底將次月補員計劃上報人事部。人事部根據(jù)賓館整體需要制定與招聘崗位、人數(shù)、要求相適應的月度計劃表。
2025-04-18 22:02