【總結(jié)】職位說(shuō)明書基本情況職位名稱考核管理職位編號(hào)所屬部門人力資源部直接上級(jí)經(jīng)理直接下屬職位名稱無(wú)職位設(shè)置目的科學(xué)評(píng)測(cè)員工績(jī)效,實(shí)現(xiàn)員工薪酬福利內(nèi)外部公平工作職責(zé)1.提高公司績(jī)效管理水平2.建立和完善集團(tuán)公司考核管理體系3.幫助權(quán)屬公司提高人力資源管理水平4.5.6.7.8.工作內(nèi)容1.參與編
2025-04-09 06:46
【總結(jié)】薪酬管理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱薪酬管理崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)人力資源部部長(zhǎng)職系行政事務(wù)職系直接下級(jí)無(wú)所轄人員無(wú)崗位分析日期2001年9月1日本職:健全完善勞資制度和福利制度,并具體執(zhí)行薪酬管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定公司與薪酬福利有關(guān)的各種方案工作時(shí)間百
2025-04-08 03:57
【總結(jié)】/職位描述文件(薪酬福利及績(jī)效考核專員)職位識(shí)別信息職位名稱薪酬福利及績(jī)效考核專員所屬部門人力資源部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無(wú)□偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位分公司人力資源及行政部經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級(jí)職位人員管理權(quán)限薪酬■無(wú)□建議權(quán)□決定權(quán)
2025-08-04 06:09
【總結(jié)】/薪酬管理崗位說(shuō)明書崗位名稱薪酬管理崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)人力資源部部長(zhǎng)職系行政事務(wù)職系直接下級(jí)無(wú)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:健全完善勞資制度和福利制度,并具體執(zhí)行薪酬管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定公司與薪酬福利有關(guān)的各種方案工作任務(wù)
2025-04-08 03:26
【總結(jié)】/保險(xiǎn)福利管理職位說(shuō)明書職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:保險(xiǎn)福利管理所屬單位:部門:人力資源部所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:具體承辦公司員工各類保險(xiǎn)、住房公積金的辦理、繳費(fèi)基數(shù)及比例的確定、調(diào)整;員工福利的確定與發(fā)放等有關(guān)工作,規(guī)范人力資源管理。工作關(guān)系:直接上級(jí):人力資源部經(jīng)理同
2025-04-07 12:41
【總結(jié)】財(cái)務(wù)類職位說(shuō)明書綜合庫(kù)部門名稱:綜合庫(kù)上級(jí)部門:庫(kù)管部下屬崗位:綜合庫(kù)管員部門本職:非生產(chǎn)性物資、備品、備件的收、發(fā)、存與管理。主要職能:(1)入庫(kù)物品驗(yàn)收,辦理入庫(kù)手續(xù)并登記臺(tái)帳。(2)定期盤點(diǎn)庫(kù)存物品,配合會(huì)計(jì)部盤點(diǎn)。(3)對(duì)庫(kù)存物品進(jìn)行分類存放與管理,對(duì)特殊貨品進(jìn)行特殊
2025-05-26 12:51
【總結(jié)】職位說(shuō)明書——物流職位職位名稱采購(gòu)經(jīng)理職位代碼?所屬部門物流中心職系?職等職級(jí)?直屬上級(jí)?薪金標(biāo)準(zhǔn)?填寫日期?核準(zhǔn)人?職位概要:制定、組織、協(xié)調(diào)公司或所屬部門的采購(gòu)計(jì)劃,達(dá)成公司所期望的貨物種類、庫(kù)存和利潤(rùn)目標(biāo)。
2025-08-01 20:08
【總結(jié)】職位說(shuō)明書基本信息職位名稱:人力資源部經(jīng)理職位編號(hào):SSHY-HR-1所屬部門:人力資源部編制日期:工作關(guān)系總經(jīng)理外部工作關(guān)系1、省、市勞動(dòng)保障局2、社會(huì)保障中心3、省、市職稱評(píng)審機(jī)構(gòu)4、市考試中心5、咨詢顧問(wèn)公司6、省、市人才交流中心7、省、市勞動(dòng)力市場(chǎng)8、各大、中院校9、地方政府、組織部門內(nèi)部工作關(guān)
2025-05-13 22:51
【總結(jié)】9/9職位說(shuō)明書——銷售職位職位名稱銷售部經(jīng)理職位代碼?所屬部門銷售部職系?職等職級(jí)?直屬上級(jí)銷售總監(jiān)薪金標(biāo)準(zhǔn)?填寫日期?核準(zhǔn)人?職位概要:管理公司的銷售運(yùn)作,帶領(lǐng)銷售隊(duì)伍完成公司的銷售計(jì)劃和銷售目標(biāo)。工作內(nèi)容:%根
2025-08-01 20:05
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632職位說(shuō)明書——技術(shù)職位(一)職位名稱技術(shù)主管職位代碼?所屬部門技術(shù)部職系?職等職級(jí)?直屬上級(jí)技術(shù)總監(jiān)薪金標(biāo)準(zhǔn)?填寫日期?核準(zhǔn)人?職位概要:組織制定和實(shí)施技術(shù)方案、產(chǎn)
2025-03-23 14:29
【總結(jié)】9/9職位說(shuō)明書——技術(shù)職位(一)職位名稱技術(shù)主管職位代碼?所屬部門技術(shù)部職系?職等職級(jí)?直屬上級(jí)技術(shù)總監(jiān)薪金標(biāo)準(zhǔn)?填寫日期?核準(zhǔn)人?職位概要:組織制定和實(shí)施技術(shù)方案、產(chǎn)品研究開發(fā)方案與產(chǎn)品質(zhì)量管理制度。工作內(nèi)容:%
2025-07-14 01:46
【總結(jié)】中國(guó)煤炭進(jìn)出口公司AA職位說(shuō)明書匯總中國(guó)煤炭進(jìn)出口公司AA2002年10月168/172目錄總經(jīng)理職位說(shuō)明書 1常務(wù)副總經(jīng)理職位說(shuō)明書 4副總經(jīng)理職位說(shuō)明書 7附錄一 11總經(jīng)理工作部職位說(shuō)明書 12總經(jīng)理工作部經(jīng)理職位說(shuō)明書 12行政企劃主管職位說(shuō)明書
【總結(jié)】退休辦及福利部職位說(shuō)明書崗位名稱退休職工及生活福利管理所在部門工會(huì)直接上級(jí)黨委副書記、工會(huì)主席直接下級(jí)崗位定員人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:建立、健全退休職工管理機(jī)制占全部工作時(shí)間的百分比:30%工作任務(wù)建立、健全并管理退休職工檔案,規(guī)范化管理,提高工作質(zhì)量負(fù)責(zé)掌握和了解困難職工及退休職工的經(jīng)濟(jì)狀
2025-08-03 09:59
【總結(jié)】一、運(yùn)營(yíng)管理部職責(zé)說(shuō)明書部門名稱運(yùn)營(yíng)管理部直接上級(jí)總經(jīng)理助理主要崗位經(jīng)理、市場(chǎng)主管、安全主管、環(huán)境主管、客服主管部門目標(biāo)根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,系統(tǒng)、整體性地負(fù)責(zé)各個(gè)項(xiàng)目前期介入、招投標(biāo)、制定物業(yè)管理方案、籌建前期物業(yè)管理處、人員招聘選聘、人員崗位培訓(xùn)安排等,同時(shí)通過(guò)對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行集中統(tǒng)一管理,實(shí)現(xiàn)資源共享。主要職責(zé)1、在總經(jīng)理和管理者代表的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本部
2025-04-08 05:12
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632一、門店經(jīng)理(崗)職位名稱門店經(jīng)理所屬部門門店職系終端管理類職等職級(jí)待定直屬上級(jí)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)薪金標(biāo)準(zhǔn)待定填寫日期08-5-1核準(zhǔn)人總經(jīng)理職位概要:全面組織、安排、管理店內(nèi)的銷售、后勤、公關(guān)維護(hù)等日常工作,帶領(lǐng)所屬人員維持門店正常營(yíng)運(yùn)并完成銷
2025-03-23 13:32