【總結(jié)】關(guān)注安全,關(guān)愛(ài)生命夏偉三陽(yáng)百盛大火(三)安全培訓(xùn)的誤區(qū)“看不見、摸不著”的事,不能產(chǎn)生利潤(rùn),是浪費(fèi)。上海商學(xué)院宿舍區(qū)火災(zāi)4名大學(xué)生跳樓身亡導(dǎo)致高事故率(不懂安全知識(shí)、法規(guī))工傷(
2025-01-11 20:27
【總結(jié)】企業(yè)運(yùn)輸員培訓(xùn)講義二〇一五年六月企業(yè)運(yùn)輸員培訓(xùn)計(jì)劃日期時(shí)間學(xué)習(xí)內(nèi)容主講人6月25日9:00-12:001.《西安鐵路局防止從業(yè)人員傷亡措施》2.電氣化區(qū)段作業(yè)人身安全
2025-04-01 23:17
【總結(jié)】杭州市會(huì)員管理辦法會(huì)員管理的目的建立起羅萊的忠誠(chéng)消費(fèi)群體,通過(guò)有效的營(yíng)銷服務(wù)提升單店的銷售能力。最終目的:——提高門店的銷售!讓顧客購(gòu)買更多的羅萊產(chǎn)品更多次的購(gòu)買羅萊產(chǎn)品介紹更多的朋友購(gòu)買羅萊的產(chǎn)品。
2025-01-21 23:27
【總結(jié)】下載第1章投資決策導(dǎo)論引言企業(yè)的各級(jí)決策者都要經(jīng)常面臨財(cái)務(wù)方面的重大選擇。不僅越來(lái)越多的私營(yíng)企業(yè)決策者如此,公共部門也是這樣。財(cái)務(wù)決策和財(cái)務(wù)計(jì)劃是任何商業(yè)企業(yè)成功的關(guān)鍵。任何一項(xiàng)商業(yè)運(yùn)作計(jì)劃都必須有一個(gè)保障運(yùn)作細(xì)節(jié)得以實(shí)施的財(cái)務(wù)計(jì)劃與之相適應(yīng)。例如,某家具制造商計(jì)劃在來(lái)年的每個(gè)月都能生產(chǎn)和銷售25套特別樣式的三件套組合家具,那么企業(yè)必須考慮滿足生產(chǎn)所需
2025-04-06 02:17
【總結(jié)】37/37目錄引言 2第1章理解變革 2 2 3 4 5第2章謀劃變革 7 7 8 9 10 12 14 15 17 19 21第3章實(shí)施變革 22 22 24 25 26 27第4章鞏固變革 29 29 30 32 33評(píng)估變革管理能力
2025-04-06 01:33
【總結(jié)】質(zhì)量成本管理培訓(xùn)第一講你有同樣的煩惱嗎(上)?引子:你有同樣的煩惱嗎?圖1-1夢(mèng)達(dá)公司賈總的煩惱?夢(mèng)達(dá)公司的賈總最近有點(diǎn)煩,不斷有事情需要他處理:?“賈總,最近又有新的客戶投訴了”;?“賈總,又走了一批人”;?“賈總,訂單不足了”;?“賈總,上一筆貨款
【總結(jié)】德國(guó)伯托公司LB440料位計(jì)培訓(xùn)資料一、系統(tǒng)概述1.測(cè)量原理LB440料位計(jì)是利用γ射線通過(guò)物料時(shí)被物料吸收的原理來(lái)測(cè)量料位的。γ射線穿過(guò)物料時(shí)被物料吸收,從而強(qiáng)度減弱,這個(gè)過(guò)程遵循一個(gè)物理定律。寫成數(shù)學(xué)公式如下: I=I0&
2025-04-06 02:51
【總結(jié)】《新員工企業(yè)文化培訓(xùn)教材》“封閉的心像一池死水,永遠(yuǎn)沒(méi)有機(jī)會(huì)進(jìn)步。”——卡耐基致新員工書真心祝賀您成為XX公司的一員!員工是公司價(jià)值的創(chuàng)造者,是構(gòu)成公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成要素。我們非常重視員工的成長(zhǎng),員工的成長(zhǎng)與公司的成長(zhǎng)是互為基礎(chǔ)、互相促進(jìn)的。公司對(duì)員工成長(zhǎng)的幫助、支持開始于新員工進(jìn)入公司的第一天。
2025-04-01 23:48
【總結(jié)】融資結(jié)構(gòu)與企業(yè)控制權(quán)爭(zhēng)奪【發(fā)布時(shí)間】2002-2-28????摘 要:在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,融資結(jié)構(gòu)的確定對(duì)企業(yè)有著特殊的治理功能。融資方式的選擇,規(guī)定著企業(yè)控制權(quán)的分配,對(duì)企業(yè)的控制權(quán)爭(zhēng)奪具有多方面的作用。關(guān)于融資結(jié)構(gòu)與企業(yè)控制權(quán)爭(zhēng)奪之間的關(guān)系的理論分析,對(duì)我國(guó)企業(yè)鼓勵(lì)經(jīng)理人員持股、重視債務(wù)的控制作用、解決產(chǎn)業(yè)過(guò)剩規(guī)模、全面準(zhǔn)確理解和實(shí)施
2025-03-24 06:46
【總結(jié)】一套銷售人員入門培訓(xùn)一、????置業(yè)顧問(wèn)是誰(shuí)1Z(g.Q%?-c,a1.????公司的形象代表:作為房地產(chǎn)公司的置業(yè)顧問(wèn),將直接代表公司面對(duì)客戶其形角也代表著公司形象,服飾的整潔、笑容的甜美、建議的中肯,都會(huì)留給客戶一個(gè)好的印象,增加客戶對(duì)公司的信心。,A4q:Z;k&
2025-04-06 04:59
【總結(jié)】范文范例參考餐飲連鎖企業(yè)店長(zhǎng)培訓(xùn)資料一、店長(zhǎng)的職責(zé)$1五項(xiàng)基本職責(zé)(1)達(dá)成業(yè)績(jī)的職責(zé):店長(zhǎng)必須擔(dān)負(fù)起店中業(yè)績(jī)的主要責(zé)任。(2)管理的職責(zé):對(duì)于店中的“人”、“財(cái)”、“物”、“信息”等,店長(zhǎng)都得充分管理、具體落實(shí)執(zhí)行總部的各項(xiàng)規(guī)定。(3)指揮統(tǒng)帥的職責(zé):店長(zhǎng)應(yīng)該發(fā)揮指導(dǎo)、統(tǒng)帥部屬的最大能力。正確與適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo),下屬才能100%的發(fā)揮能力。(4)解決
2025-04-02 00:27
【總結(jié)】員工激勵(lì)培訓(xùn)文檔資料團(tuán)隊(duì)激勵(lì)歌曲1.《從頭在來(lái)》2.《飛的更高》3.《怒放的生命》4.《向天再借五百年》5.《蝸?!?.《相信自己》7.《永不退縮》8.《天高地厚》9.《真心英雄》10.《在路上
2025-01-15 19:40
【總結(jié)】目錄第一章總論 4第一節(jié)項(xiàng)目背景 4第二節(jié)項(xiàng)目概況 9第二章市場(chǎng)預(yù)測(cè) 12第一節(jié)我國(guó)家紡行業(yè)的現(xiàn)狀 12第二節(jié)我國(guó)家用紡織品的發(fā)展特點(diǎn)及趨勢(shì) 16第三節(jié)我國(guó)家用紡織品的市場(chǎng)需求及預(yù)測(cè) 19第四節(jié)本項(xiàng)目產(chǎn)品的市場(chǎng)需求分析 23第五節(jié)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn) 31第三章建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案 34第一節(jié)建設(shè)規(guī)模 34第二節(jié)產(chǎn)品方案
2025-08-04 07:34
【總結(jié)】多家廣告策劃公司培訓(xùn)資料某創(chuàng)意培訓(xùn)資料 一、創(chuàng)意策略八段錦 1、本次廣告希望達(dá)到的目的和效果? 2、目標(biāo)對(duì)象是哪些人?他們的人文特征及心理特征是什么? 3、我們希望目標(biāo)對(duì)象看了廣告激起何種想法?會(huì)采取什么樣的行動(dòng)? 4、產(chǎn)品的定位和獨(dú)特點(diǎn)以及發(fā)展歷史等? 5、定位的支持點(diǎn)以及任何有助于發(fā)展創(chuàng)意的訊息是什么? 6、廣告要給消費(fèi)者什么樣的承諾?承諾是廣告的靈
2025-04-06 00:53
【總結(jié)】1精益改善之道精益生產(chǎn)理解與實(shí)施編制:劉黎明2023年6月10日2課程目錄第一部分:精益生產(chǎn)方式概要第二部分:認(rèn)識(shí)浪費(fèi)第三部分:精益生產(chǎn)之方式與要求第四部分:精益生產(chǎn)之管理手段活用第五部分:減少庫(kù)存第六部分:精益生
2025-03-13 18:40