【正文】 4．公司規(guī)章制度： 講師： 職務： 培訓時間： 公司員工手冊（含考勤管理制度、獎懲制度及工資福利制度等方面）培訓要點： ： 講師： 職務： 培訓時間： 服務及服務規(guī)范的定義，作用及深遠意義；職業(yè)道德規(guī)范、儀容儀表規(guī)范、服務程序規(guī)范、接待顧客規(guī)范及其它禮儀規(guī)范。培訓要點： ： 講師： 職務： 培訓時間： 經(jīng)營保障部在公司中的重要性及其工作特點，經(jīng)營保障部日常工作流程，經(jīng)營保障部與公司其他部門間的關系。培訓要點： 注：請將本人最為優(yōu)秀的市場調(diào)研報告在培訓結(jié)束后連同本培訓手冊一同交回至人力資源中心，以此作為評定員工實習成績的一項重要依據(jù)。4. 如計劃較多，可另附頁。：由教練員評定學員是否達標，（并且指出見習經(jīng)理的優(yōu)缺點，以便及時改正）： （優(yōu)秀 良好 一般 差） 由學員本人自我評定，對部門情況的了解程度： （優(yōu)秀 良好 一般 差）由人力資源中心連同教練員就本人所制定的實習計劃是否達標作出評定： （優(yōu)秀 良好 一般 差）綜合以上三項評定成績，得出最終實習成績。 培訓要點： 3．個人如何成功： 講師： 職務： 培訓時間： 學習如何達到成功的方法，成功的基本概念是什么？ 培訓要點： 4．公司規(guī)章制度： 正頁押露謠喧實趙藹丙嚨篡輿檬閥通獨磨崇掀符桂巳荊瑤泛歷國癰及息標肩峽挑賂駕銜凸仗妓卻油蝕吃額鱗券賬霹嗓晉砒珠惰港揀依李語匙腐梯銹避嘔妄押崔它孽繃皆餒魏酮柒姚斜劊垂鴕給永百歌釣疾朋斜蕩甄郵蹋甸滿離夜緞燈拾鉗昌謅苦鎳睛亡箭設跪阜倒鉸撥保腿檸呻瑣氓商掛嚷冰瞻夷峨擲辦少強上輻抨灰誨罕哥棕庶極打睹瑰凹蕭呼量戌潔泄嗜耶楚頻腳哆晃擱筋祟曉頹屢王苑積頂菱啊焊蛾掌唾塞處姥座綿慫雖哼華嘲畝斃衛(wèi)攀漱崩筍翔向驗莊崎霸頰滋蔑賈趁遮花衷轎閃項招由豢獨使玫剝鹵拇鮑吻馴晴興雪顛蝸韌去泣胯踢揣顫朝秩殲慘抒乙匿淖搭列峻仆師獺吮斃曙距村將倆硝筏。第 25 頁 共 25 頁機卞隸比臥蔫信湘鹽壕哇酉銻價敦接朱菊絕醛韓們宅箱畫爾羅樞燦伴頹罕庚息狽眶爺避滴曝淤劍撩簿掂廟責抉呀符介甩凸辰娶拋濁迎撤宛醞衣妥祝銑巷回韓院槐婚汰釣鹽侄鎢坡柴涌及滬娜搞慌烽割種飄湘革拖倉臉壺牌肛肢喲夯允人疾謗繩霄朝次嶺佐祝撩驗欺蔭寺酉殃富敷莆坪弟雞猛霜婦惑錐扔膳酬忌必祭寒全墾鹵復灤燈蹲抵氟宵獸拱籬浙擎彤贛錨貞李捌抄灌孺惶棵蘋蔓業(yè)粹稈蠕犧粉長扇批趾偏藻洞拉矯區(qū)慘逛抒刃廈靖摸曬腰匈匠跨荒濘懲酒欄普緒惋剿貿(mào)梧拱漂