時事熱點之漸進式延遲退休-wenkub
2023-01-21 08:52:39 本頁面
【正文】 不少人對這一話題也發(fā)表了觀點，其中網友“因風吹過薔薇之 2022”的觀點比較有代表性 —— 退休年齡推遲方案應有強烈的行業(yè)特征，腦力勞動者和體力勞動者不可能采用相同的模式。但實際上不難看出，退休年齡低的群體基本都屬于重體力勞動者，甚至是失去勞動能力的人。 2022 年時事熱點之漸進式延遲退休 人力資源和社會保障部副部長胡曉義在接受媒體采訪時公開表態(tài)，我國將以“一年提高幾個月”的推進方法，采取漸進式的方式延遲退休年齡。 目前誰退休年齡最低 ? 多為重體力勞動者男 50 歲和女 45 歲為最低退休年齡 根據目前現行的規(guī)定，國家法定的企業(yè)職工退休年齡是男年滿 60 周歲，女工人年滿 50周歲，女干部年滿 55 周歲。 有觀點認為，對于腦力勞動者，延遲退休年齡可能不會對其生活造成過大的負面影響，但是對于那些體力勞動者，延遲退休的影響將更為明顯。 女職工或將先實施延退 10 日，記者就相關問題采訪了中央財經大學保險學院郝演蘇院長和首都經貿大學勞動經濟學院王晶教授。 郝演蘇分析，現在女性退休年齡要早于男性，根據胡曉義的表態(tài)，預計下一步我國延遲凱程考研輔導班，中國最強的考研輔導機構， 考研就找凱程考研，學生滿意，家長放心，社會認可！ 凱程考研，考研機構， 10 年高質量輔導，值得信賴！ 以學員的前途為已任，為學員提供高效、專業(yè)的服務，團隊合作 ,為學員 服務，為學員引路。郝演蘇提出，所謂的回本觀念并不正確。她介紹，體力勞動者普遍參加工作早，工作年限通常會長于腦力勞動者。隨后，其還可以繼續(xù)享受國家每年提高養(yǎng)老金水平的政策。這種舉措確實可以重新在公務員系統(tǒng)引進一些新鮮血液，使人員配置更加合理化。 誰先被試點 ? 公務人員 王晶分析，出于公平的考慮，有關部門
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