崗位應聘演講稿與崗位目標管理及效能建設實施方案匯編(已修改)
2025-11-17 22:22 本頁面
【正文】 崗位應聘演講稿與崗位目標管理及效能建設實施方案匯編第 5 頁 共 5 頁崗位應聘演講稿各位領導、同志們大家好： 我叫王曉林，今年25歲，XX年畢業(yè)于成都信息工程學院，在校期間就讀財務管理專業(yè)。通過層層篩選，我有幸成為儀隴縣信用聯(lián)社一名職員。在張公分社會計崗位辛勤工作，通過在各級領導悉心關(guān)照下；在崗位同事的傳幫帶作用下；在自己的不懈努力追求下，終于完成組織賦予給我的各項任務，在XX年被上級業(yè)務部門評為年度先進個人。 根據(jù)崗位空缺情況，目前我社需要人員從事復核員工作，我社為了落實上級關(guān)于用人上崗相關(guān)規(guī)定，今天給我們每名應聘者提供了公平、公正、透明的大舞臺。我們個人為了響應人事制度改革需要，積極參加這次崗位應聘演講，我今天發(fā)言內(nèi)容主要圍繞以下三個方面加以闡述。 一、關(guān)于我競聘復核員的優(yōu)勢 我是一名當代優(yōu)秀的大學生，很注重在實踐崗位中鍛煉和摔打自己，善于把所學知識與平常業(yè)務緊密結(jié)合，謀求全面發(fā)展是自己一貫之奮斗目標，概括起來集中體現(xiàn)在以下幾個方面：一是尊重領導，團結(jié)同志，主動營造和諧的人際關(guān)系。參加工作以來，深刻感知團結(jié)出戰(zhàn)斗力，服從領導工作安排，
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