級(jí)畢業(yè)論文范文-湖南信息科學(xué)職業(yè)學(xué)院--管理學(xué)院首(已修改)
2025-08-10 10:07 本頁面
【正文】 1 湖南信息科學(xué)職業(yè)學(xué)院 畢業(yè)論文 民營企業(yè)文化建設(shè)研究 學(xué)生姓名： 劉 國 學(xué) 號(hào)： 04410723 年級(jí)專業(yè) ： 二 00 四級(jí)工商企業(yè)管理 指導(dǎo)老師： 劉江峰 系 別 ： 管理科學(xué)與工程系 湖南 ? 長沙 提交日期： 20xx 年 5 月 2 目 錄 摘要 ........................................................................1 1 前言 ......................................................................2 2 我國民營企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)狀分析 .......................................3 我國民營企業(yè)的發(fā)展歷程 ..............................................3 我國民營企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)狀 ...........................................5 我國民營企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展歷程 ...............................5 企業(yè)文化建設(shè)對(duì)民營企業(yè)發(fā)展的作用 ...............................6 我國民營企業(yè)文化建設(shè)存在的問題分析及原因淺析 .........................7 3 我國民營企業(yè)文化建設(shè)的 構(gòu)想 ...........................................8 我國民營企業(yè)文化建設(shè)的目標(biāo) ...........................................8 體現(xiàn)“以人為本” ...............................................8 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織 .................................................8 注重創(chuàng)新 .......................................................9 恪守誠信之基 ...................................................9 我國民營企業(yè)文化建設(shè)的原則 ..........................................10 4 我國民營企業(yè)文化建設(shè)的對(duì)策分析 ......................................11 5 結(jié)束語 .................................................................12 參考 文獻(xiàn) ................................................................. 13 致謝 ................................................................. ... ..13 3 民 營 企 業(yè) 文 化 建 設(shè) 研 究 作 者：劉 國 指導(dǎo)老師： 劉江峰 （湖南信息科學(xué)職業(yè)學(xué)院管理科學(xué)與工程系 20xx 級(jí)工商企業(yè)管理，長沙 410151） 摘要 ： 近年來， 民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展非常迅速，企業(yè)文化建設(shè)在民營企業(yè)的發(fā)展過程中正起著 越來越 重要的作用。因此，認(rèn)真分析我國民營企業(yè)文化建設(shè)存在的問題及企業(yè)文化在發(fā)展中的現(xiàn)實(shí)困境，探討民營企業(yè)文化建設(shè)的對(duì)策已經(jīng)成為研究民營企業(yè)經(jīng)濟(jì)理論的重要組成部分。 關(guān)鍵詞 ： 民營企業(yè)；企業(yè)文化建設(shè)；問題；困境；對(duì)策 1 前言 “企業(yè)文化”是一門新興的交叉學(xué)科，幾乎涵蓋了管理科學(xué)、經(jīng)濟(jì)科學(xué)、行為科學(xué)、哲學(xué)、 社會(huì)學(xué)、心理學(xué)、生理學(xué)等學(xué)科的內(nèi)容，有他自身獨(dú)特的價(jià)值觀念、文化觀念、理想信念、行為方式等。 若 能全方位研究它、實(shí)施它，便可 使 企業(yè)全部精神力量和物流力量，最大限度的被激活起來，從而使企業(yè)能產(chǎn)生一種無形而巨大的潛在推動(dòng)力，確保企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭中，永遠(yuǎn)處于不敗之地。 從對(duì)我國民營企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)狀分析 來看 ，當(dāng)前我國民營企業(yè)文化建設(shè)雖然取得了一定的成績，但是總體來說尚處于較低層次，有些民營企業(yè)甚至至今對(duì)企業(yè)文化仍然迷惑不解或一知半解，認(rèn)識(shí)上存在嚴(yán)重的缺陷和錯(cuò)誤。民營企業(yè)家多“出身草莽”，沒有很高的文化程度 ，沒 受過很好 的企業(yè)管理方面的培訓(xùn)和教育。我國大多數(shù)民企的成功 大 都是靠一兩位創(chuàng)業(yè)者的杰出貢獻(xiàn)， 他們的經(jīng)營哲學(xué)和經(jīng)營理念已經(jīng)深入到企業(yè)的各方面 ， 企業(yè)家個(gè)人的文化素質(zhì)和思想境界在企業(yè)文化建設(shè)中起重要作用，甚至可以左右企業(yè)文化發(fā)展方向。 企業(yè)文化是企業(yè)的世俗靈魂。因此，要加強(qiáng)民營企業(yè)文化建設(shè)，就必須提升民營企業(yè)家的綜合素質(zhì)，培育和提升富有特色的民營企業(yè)價(jià)值觀，深化以“人本管理”為核心內(nèi)容的民營企業(yè)文化建設(shè)、全面推進(jìn)民營企業(yè) CI 體系構(gòu)建和重視企業(yè)思想政治工作。 2 我國民營企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)狀分析 我國民營企業(yè)的發(fā)展歷程 4 改革開放以來，我國民營企業(yè)從無到有經(jīng)歷了 20 多年的發(fā)展歷程，有些早期 風(fēng)光的民營企業(yè)如今已不見了蹤影，而有些已經(jīng)發(fā)展成為巨無霸型的大
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