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八德中學校本培訓計劃合集五篇(已修改)

2024-10-25 16:04 本頁面
 

【正文】 第一篇:八德中學校本培訓計劃八德中學2011—2012學年第二學期校本培訓工作計劃一、工作目標以課程改革為中心,以提高課堂教學效率為重點,以現(xiàn)代教育技術為依托,以課題研究為抓手,發(fā)揮教科研的先導作用,深入開展教育科研活動,積極開展教育、教學中難點、熱點和焦點問題的研究和探討,升華教師職業(yè)境界,促進學生全面發(fā)展,提升學校整體辦學水平。二、工作重點充分結合新課程改革實踐,以課堂教學為突破口,使教師平等合作互補共建;重點改良教育教學行為。進一步深入開展教學研究,加大校本教研力度,力求研究落到實處,及時了解教研動態(tài),以提高教科研服務于課堂教學的效率,體現(xiàn)教科研的價值。加大縣級以上立項課題的管理與指導。關注教育科研動態(tài),廣泛聽取教師、專家意見,深入挖掘學校內部資源,完善和充實學校主課題內容,并做好新課題申報的準備工作。積極配合上級教研部門的活動,積極鼓勵教師參與各級各類教科研競賽活動,繼續(xù)規(guī)范“外出學習、回校匯報”的管理。加大網絡教研力度,積極營造利用網絡捕獲信息,提升自我的學習氛圍,促進教師專業(yè)成長。三、具體措施積極營造學術氛圍,變被動教研為主動教研,逐步向“學術校園”邁進。建立評估激勵機制,鼓勵教師積極參與教育科研活動。倡導所有教師結合自己的教育教學經歷,自立課題,層層上報。科學、規(guī)范的管理。課題的申報、立項、中期、后期管理和結題,都嚴格按要求運作。做好課題跟蹤指導、成果匯報工作。加大常規(guī)教研的力度,校級領導指導教研活動。各教研組定期開展教研活動,每次活動先確定主題,再圍繞主題選定講課評課內容,并做好相關的評價和記載。堅持教科研活動監(jiān)督機制,做好調查、匯報、記載、總結等工作,確保各種活動扎實、有效、嚴謹、規(guī)范。提高現(xiàn)代教育技術運用水平,大力發(fā)展教師教育教學網絡教科研活動。改變校級科研成果上報方式,成果上報以電子文檔為主,紙質文檔為輔,所有成果必須屬個人或集體原創(chuàng)。期末評選一批網絡教研積極分子、優(yōu)秀教研組,以及優(yōu)秀課題組,對卓有成效的教師予以獎勵。八德中學2012年3月1日第二篇:中學2015—2016學校本培訓計劃中學2015—2016學校本培訓計劃中學2015—2016學校本培訓計劃一、指導思想以鄧小平教育理論和“三個代表”重要思想為指導,以“辦人民滿意的教育”為宗旨,把教師隊伍建設放在更加突出的戰(zhàn)略位置。根據(jù)新一輪基礎教育課程改革的要求和我校教育教學工作的實際,著眼于教師綜合素質、專業(yè)水平的提高和建設更加合理的師資隊伍結構,服務于課程改革的需要,立足于學生的全面發(fā)展。以探索教師繼續(xù)教育校本培訓模式為中心,發(fā)揮校本培訓的功能和優(yōu)勢,促進教師專業(yè)化發(fā)展,努力營造教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的良好格局。根據(jù)市縣教育局要求,因地制宜,切實做好我校校本培訓工作,全面提升培訓工作的質量和水平。二、總體目標1.以新課程標準的實施為切入口,促進全體教師進一步轉變教育思想、更新教育觀念、改進教育方法和教學手段,優(yōu)化知識結構,拓寬知識面,努力建設一支師德高尚,素質精良,結構合理,充滿活力,能夠適應21世紀素質教育需要的反思型、科研型的教師隊伍。2.樹立現(xiàn)代教育思想,加強現(xiàn)代教育技術的應用培訓,鼓勵部分學科的部分青年教師制作具有一定質量的學科特色的課件、網頁和網站,在部分中老年教師中間進行上網瀏覽教育信息資源的培訓,使得信息技術更好地與學科教育進行整合,使信息技術成為現(xiàn)代教育教學的重要手段。3.結合本校的實際,加強教研活動的開展,提高教師的教育教學能力和研究能力,提高創(chuàng)新意識和自我發(fā)展能力,達到教師整體素質與學校綜合辦學水平同步提高的目的。4.建立健全有效合理的機制,加強青年教師培訓,促進青年教師盡快成為“青年骨干教師”。5.對全校教師進行師德、師風建設,努力把全體教師造就成具有“愛崗敬業(yè)、恪盡職守的優(yōu)秀品德;淡泊名利、無私奉獻的高尚情操;好學進取、精益求精的優(yōu)良作風”的優(yōu)秀群體。三、具體目標與內容 1.全員培訓目標:通過培訓,提高全體教師思想政治素質、職業(yè)道德水準,依法辦學,依法治教,推出一批敬業(yè)愛生的師德標兵,杜絕違規(guī)的教育行為。促進全體教師教育理論、教育方法、教學手段的轉變。內容:政治思想與師德教育,教改新動態(tài),教育教學實踐探索研究。方式:講座、研討會、考察等,并與自學相結合,側重于實踐活動(力求結合學校實際,為提高教師實施素質教育的能力服務)。時間安排:每周五學校定期進行政治、業(yè)務學習,各教研組每周進行一次教育教學研究活動,并不定期參加各級研討會。職能部門:校長室、教務處、教科室及各教研組。2.青年教師崗位培訓對象:新調入的教師和去年分配的教師以及所有的青年教師。目標:為使剛畢業(yè)到校的大學生盡快適應我校教育教學實際,幫助青年教師盡快熟悉教育教學業(yè)務,勝任崗位工作,提高師資隊伍素質。內容及要求:教師職業(yè)道德、教育法規(guī)、學校管理制度、班主任工作、教育常規(guī)、新課程理念和教育教學藝術等。繼續(xù)實施“青藍工程”,青年教師要拜教學經驗的教師為師,認真向師傅請教,主動請師傅指導班主任工作,聽評課和檢查教案。青年教師每學期聽課節(jié)次數(shù)應不少于30節(jié)。培訓中堅持“突出學科性,注重實踐性,體現(xiàn)創(chuàng)新性”和“一年學,二年仿,三年創(chuàng)”的原則,按照培訓方案的要求,卓有成效、扎扎實實地開展各個階段的培訓工作,促進新教師盡快成長為骨干教師?;顒有问剑翰扇蟾妗⒅v座、觀摩、討論以及師徒結對、新教師優(yōu)質課評選活動等相結合的形式。3.教育新理念以及新思想的培訓目標:進一步領會課程改革的指導思想、改革目標以及新課程標準所體現(xiàn)的理念,幫助教師了解各學科課程改革的突破點以及對教學的建議,使教師能以此為依據(jù),在對教材進行充分分析和研究的基礎上,將理論運用于實踐。要求教師每周學習一篇理論文章,每學期要“吃透”一本教學專著,記一萬字的業(yè)務學習筆記;通過各種形式的學習,開闊教師視野,提高教師的素養(yǎng),:1)各學科新課程標準及新課程標準解讀,相關的教育教學論著,上級教育主管部門的有關文件、通知精神,各種教育雜志上的有關理論文章。2)本學期,我們將充分發(fā)揮已經出版的校本教材的教育功能,組織教師認真學習,采用集中學習與自學相結合的方式,掌握教學藝術,在平凡的崗位上,做出不平凡的業(yè)績。3)我們將繼續(xù)發(fā)揮校刊——《寶中教科研》的作用,把本校教師寫得好的教育論文、經驗總結、教學案例等編入???,給本校優(yōu)秀教師搭建展示自我的平臺。同時選編一些比較前衛(wèi)的教育理論,給全校教師作一些政策性的導向。由于是學校自己的刊物,教師的閱讀興趣就會比較濃厚,學習的效率也將會大提高。4)為了把我校教師培養(yǎng)成反思型、科研型的教師群體,我們還將進一步采用沙龍的形式,就新課改形勢下的熱點問題、焦點問題進行研討、交流,并對前一段時間進行的沙龍活動進行全面的總結,在總結中反思,在反思中提高。活動形式:講座、研討觀摩、學術沙龍等,以?;蚪萄薪M為單位集中學習與自學相結合。4.教學研究培訓目標:通過培訓,提高全體教師的教育教學能力、教育教學研究能力,提高創(chuàng)新意識和自我發(fā)展能力,進一步提高學校辦學質量。內容:1)每學期集中組織教師集體學習各科《教學大綱》、《課程
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