護理人員培訓、考核制度(已修改)
2024-10-22 09:50 本頁面
【正文】 第一篇：護理人員培訓、考核制度護理人員培訓制度與計劃院行政辦公室必須按“三基三嚴”培訓管理規(guī)定、醫(yī)護人員繼續(xù)教育管理規(guī)定要求，對全院各級各類護士進行培訓。一、試用期護士的培訓 一）培訓重點鞏固專業(yè)思想，加強素質教育。嚴格“三基”訓練，加強臨床實踐。強化法制意識，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。二）培訓計劃與規(guī)定1．崗前培訓 進院1個月之內完成。2．崗位培訓 上崗后由所在科室完成，以護理基礎為主。2～3月后經考核合格，可安排值中夜班。1年期滿經考試、考核合格后方可定級。二、護士的培訓 一）培訓重點基礎技能訓練（護理操作訓練）。?？评碚撝R學習，熟悉專科護理常規(guī)。專科操作技術訓練，熟練執(zhí)行專科護理操作規(guī)程（包括?？谱o理操作，?？苾x器使用，?？扑幬飸玫龋＝】到逃芰ε嘤?。二)培訓計劃與規(guī)定培訓計劃將于10月中旬分兩批與浮梁縣中醫(yī)院共同進行。參加科內及院內組織的各類業(yè)務學習和考核。參加科內組織的醫(yī)療、護理查房，并逐步參與、做中心發(fā)言人。學習健康教育的原則和方法，充實教育內容，提高教育能力。鼓勵各種形式的自修學習，提高專業(yè)文化素養(yǎng)。三、護師的培訓 一）培訓重點?？评碚撝R學習與強化(包括專科護理常規(guī)、?？谱o理操作規(guī)程等)。?？瞥Ｒ娂?、危重癥識別及病情觀察能力培訓。急救知識和技能培訓。教學與科研能力培養(yǎng)。二）培訓計劃與規(guī)定參加科內及院內組織的各種?？谱o理知識培訓，完成繼續(xù)教育學分，醫(yī)偉達培訓知識，主持科內護士、實習進修生基礎理論和專科知識教學。參加科內、院內組織的醫(yī)療、護理查房，主持科內護理查房。參與科內帶教，表現突出者可選拔為帶教老師。在職提高，積極撰寫論文。四、主管護師的培訓 一）培訓重點組織管理能力培養(yǎng)。教學科研能力培養(yǎng)。二）培訓計劃及規(guī)定承擔科內教學任務，參與病房管理工作。參加科內、院內組織的各種?？谱o理知識培訓，完成繼續(xù)教育學分，醫(yī)偉達培學習，主持科內護理業(yè)務學習。參加并主持科內護理業(yè)務教學查房。護理人員考核制度根據各級各類護理人員的培訓計劃和目標要求，制定考核標準，每年進行一次全面考核。考核成績記錄本人技術檔案?？己朔志C合考核與專業(yè)考試兩種形式，由護理部組織，分級分類完成。護士長，考核內容包括管理水平、業(yè)務技術水平、工作能力、勞動紀律及工作計劃完成情況
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