【正文】 第 1 頁 共 15 頁 全縣組織會報告講話 同志們： 這次全縣組織工作會議，是經(jīng)縣委常委會研究決定召開的一次重要會議，也是一次在黨的十七大精神指引下，承前啟后，貫徹新精神，明確新要求，落實新任務(wù)的會議。會議的主要任務(wù)是，簡要回顧總結(jié) **年工作，認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神，以改革創(chuàng)新的精神和要求，全面安排部署今年基層黨的建設(shè)和組織工作。下面，我就圍繞這次會議的主要任務(wù)，講幾點意見。 一、過去一年工作回顧 **年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全縣組織工作緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展、有序跨越、和諧穩(wěn)定這一主題，銳意創(chuàng)新、扎實工作，較好地完成了年初確定的目標(biāo)任務(wù)，各項工作取得了顯著成績。 —— 以縣鄉(xiāng)人大、政府 XX 縣區(qū)政協(xié)換屆為契機(jī)，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)邁出了新步伐。在縣鄉(xiāng)兩級黨委的高度重視下，順利完成了縣鄉(xiāng)人大、政府 XX 縣區(qū)政協(xié)換屆選舉工作，與歷次換屆相比，這次換屆更加公開，更加平穩(wěn)，更加圓滿，得到了上級的充分肯定和社會各界的普遍好評。通過換屆，優(yōu)化了結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大了交流，強(qiáng)化了年輕干部和婦女干部的配備，增強(qiáng)了 班子活力。換屆后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大、政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員平均年齡為 歲（其中人大主席平均年齡 36 歲，政府班子成員平均年齡 歲），下降了 歲；大專以上文化程度的班子成員占到 97%， 第 2 頁 共 15 頁 增長了 17 個百分點；大學(xué)本科學(xué)歷的有 65 名，占 57%；女干部共配備 17 名，增加了 5 名；黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中 30 歲左右的正職有10 名；政府班子成員中 30 歲以下干部有 35 名。 —— 以積極推進(jìn)干部人事制度改革為目標(biāo)，在建立完善干部選用機(jī)制上取得了新突破?？h鄉(xiāng)人大、政府 XX 縣區(qū)政協(xié)換屆后，為了選優(yōu)配強(qiáng)縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子，縣委通過召開 “ 四會 ” 選拔任用了縣直部門主要領(lǐng)導(dǎo)，即召開部門干部會，對縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員工作實績進(jìn)行民主測評、全額推薦；召開全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會，對縣直部門主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行全額推薦；召 XX 縣區(qū)委全委會，由全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會全額推薦產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、文體事業(yè)、水利水保、婦聯(lián)四部門共 14 位候選人在縣委全委會上作競職演說，并現(xiàn)場回答委員提問，由全體委員根據(jù)演說和答辯情況進(jìn)行現(xiàn)場打分評議，當(dāng)場確定了四部門主要領(lǐng)導(dǎo)人選；最后召 XX 縣區(qū)委常委會，根據(jù)縣委全委會的評議結(jié)果，結(jié)合本部門的民主測評和全額推薦情況，縣委常委會一致同意了四部門主要領(lǐng)導(dǎo) 人選的任命決定，選優(yōu)配強(qiáng)了其他縣直部門的主要領(lǐng)導(dǎo)干部。大力鼓勵干部職工到村到企業(yè)掛職，先后有 176 人申請走出機(jī)關(guān)，到村到企業(yè)掛職，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn) 99 人，縣級各部門、各單位 77 人；男的127 人，女的 49 人；申請到企業(yè)掛職的有 112 人，到村掛職的64 人。 —— 以加強(qiáng)干部管理和培訓(xùn)教育為途徑，廣大黨員干部的政 第 3 頁 共 15 頁 治素養(yǎng)有了新提高。嚴(yán)格干部管理，實行安全生產(chǎn)、計劃生育、節(jié)能降耗一票否決制，先后有 13 名干部被免職和停職。認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大精神，全面加強(qiáng)干部培訓(xùn)教育，先后組織部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)長和部分企業(yè)家到蘇州農(nóng)村干部學(xué)院 和西北農(nóng)林科技大學(xué)參加了新農(nóng)村建設(shè)培訓(xùn)班 2 期，培訓(xùn)干部 40 多名；舉辦十七大精神培訓(xùn)班七期，培訓(xùn)科級干部 800 余名，并組織十七大精神宣講團(tuán)深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行巡回宣講。全年累計舉辦十七大報告及其他理論創(chuàng)新成果培訓(xùn)班 26 期，邀請專家做專題報告和形勢報告 4 次，累計培訓(xùn)黨員干部 3200 多人次。切實加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，向市委推薦了 7 名有突出貢獻(xiàn)拔尖人才。積極開展全縣公務(wù)員身份確認(rèn)工作，已登記確認(rèn)組織部管公務(wù)員 581 名。 —— 以鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動成果為重點，黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)取得了新進(jìn)展。以 “ 三級聯(lián)創(chuàng) ” 為總抓手，深入貫徹落實中、省八個保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制文件精神，創(chuàng)建黨建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn) 5 個、黨建示范村 40 個、非公制經(jīng)濟(jì)組織黨建示范點 10 個、社區(qū)黨建示范點 2 個、黨員示范戶 200 戶， “ 五個好 ” 單位達(dá)到 85%以上，群眾滿意度達(dá)到 90%以上。狠抓以村黨支部