xxxx。12安全課件(已修改)
2025-03-21 17:28 本頁面
【正文】 生產(chǎn)經(jīng)營單位 應(yīng)如何控制 人的不安全行為 如何控制 人的不安全行為1 人的不安全行為 人的不安全行為是指生產(chǎn)經(jīng)營 單位從業(yè)人員在進行生產(chǎn)操作時 違反安全生產(chǎn)客觀規(guī)律有可能直 接導(dǎo)致事故的行為 。 2 人的不安全行為的概率 人的自由意志，容易受到環(huán)境的干 擾和影響，生理、心理狀態(tài)不穩(wěn)定，往 往因一些偶然因素而產(chǎn)生事先難以預(yù)料 和防止的錯誤行為。 人的不安全行為的概率是不可能為零的 。 3 人的不安全行為的分類 不安全行為； 不安全行為。 4 有意識的不安全行為 有意識的不安全行為是指 有目 的 、 有企圖 、 明知故犯 的不安全行 為，是 故意的 違章行為。 5 無意識的不安全行為 無意識的不安全行為是指 非故意 、 不存在需要和目的 的不安全行為。 6 為什么要控制人的不安全行為 產(chǎn)生事故的直接原因，一是設(shè)備的不安全狀態(tài)，二是人的不安全行為。根據(jù)事故統(tǒng)計，海因里希分析結(jié)果顯示：人為因素導(dǎo)致的事故占 88﹪ 以上；杜邦公司統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示：人為因素導(dǎo)致的事故占 96﹪ 以上。因此， 要確保安全生產(chǎn)， 就要 控制人的不安全行為 。 7 人的不安全行為的主要原因 如果從業(yè)人員在作業(yè)前不知道 在生產(chǎn)過程中存在什么危險以及有 害因素，在進行作業(yè)時不清楚那些 可以干，那些不能干，應(yīng)該怎樣干， 他們就會 “稀里糊涂，各顯神通； 隨心所欲” 去進行操作。 8 人的不安全行為的主要原因 這些操作行為 有可能碰巧 是 安全行為，也 極有可能是違反安 全生產(chǎn)操作規(guī)程 、 可能直接導(dǎo)致 事故的不安全行為 。 9 人的不安全行為的主要原因 生產(chǎn)經(jīng)營單位沒有制定、完善安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)程， 不能嚴格規(guī)范操作人員在工作中的行為 ，這是操作人員在進行生產(chǎn)操作時發(fā)生不安全行為的 主要原因 。 10 控制人的不安全行為的主要措施 生產(chǎn)單位必須 制定 、 完善安全操作程 ，明確界定從業(yè)人員在進行生產(chǎn)操作時哪些是安全行為哪些是不安全行為，那些可以干，那些不能干，應(yīng)該怎樣干，指導(dǎo)、規(guī)范從業(yè)人員的行為，使從業(yè)人員在進行生產(chǎn)操作時有章可循。這 是控制人的不安全行為的主要措施之一 。 11 控制人的不安全行為的主要措施 嚴格執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度，落實各 級管理人員的安全職責(zé)，把好生產(chǎn)、檢維修工 作前的審批關(guān)，落實好生產(chǎn)、檢維修過程的辨 識關(guān)，做好生產(chǎn)、檢維修過程中的考核工作。 12 控制人的不安全行為的主要措施 加強各級管理人員的安全意識。 牢固樹立“從零開始 向零奮斗”安全理念。 牢固樹立“任何事情可防、可控、可治”的 理念。 13 違章行為 違章行為是最常見的 不安全行為 。 違章行為包括違章指揮、違 章操作、違反勞動紀律。 14 為什么控制違章行為 當(dāng)生產(chǎn)經(jīng)營單位制定、完善了安 全操作規(guī)程，明確界定了那些是不能 干的不安全行為和那些是必須干的安 全行為之后，從業(yè)人員違反這些規(guī)定 進行指揮或進行生產(chǎn)操作的行為 (違 章行為 )就是不安全行為 。 15 違章是造成事故的主要原因 根據(jù)我國最近多年的事故統(tǒng)計資料得 知，在事故直接原因中，因人的不安全行 為而導(dǎo)致的事故宗數(shù)多于因物的不安全狀 態(tài)而導(dǎo)致的事故宗數(shù)，而導(dǎo)致事故的人的 不安全行為中，違章行為占了多數(shù)。 違章 行為沒有得到有效的控制是造成事故的主 要原因 。 控制人的不安全行為的重點就是 控制違章行為 。 16 怎樣控制違章行為 要能有效控制違章行為，首 先要知道違章行為的成因。 17 違章行為的成因
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