修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式創(chuàng)業(yè)商業(yè)模式與經(jīng)驗分享-資料下載頁

【總結(jié)】專業(yè)人力資源HUMANRESOURCE創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗分享及創(chuàng)業(yè)管理準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)商業(yè)模式創(chuàng)業(yè)感悟什么樣的人適合創(chuàng)業(yè)？許三多PK成才，誰更適合創(chuàng)業(yè)？許三多的性格分析人生格言：好好活，就是做有意的事，做有意的事情，就是好好活性格特點(diǎn)：?優(yōu)點(diǎn)：憨厚

2025-03-09 15:41

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式：職場全攻略-資料下載頁

【總結(jié)】職場攻略人際篇與同事打交道，妥協(xié)就是和諧1、在同事面前當(dāng)弱者如果你是新人，你可以表現(xiàn)出“三很”，將很容易被同事認(rèn)同。?很傻?很勤奮?很想做好事情2、不該看的不看非請勿看-不要去看不屬于你工作范疇的文件資料

2025-05-14 18:34

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式：領(lǐng)導(dǎo)到領(lǐng)袖之路-資料下載頁

【總結(jié)】選最有價值的書給最需要的經(jīng)理人Providethemostvaluedbooksforexecutivesinneed《真北》125位全球頂尖領(lǐng)袖的領(lǐng)導(dǎo)力告白【美】比爾·喬治（BillGee）彼得·西蒙斯（PeterSims）

2025-05-13 14:34

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式改變?nèi)松?8個黃金法則-資料下載頁

【總結(jié)】改變?nèi)松?8個黃金法則金科玉律1、帕金森定律一個不稱職官員可能有三條出路1、自動辭職，讓位于有能力的人2、招聘比自己有能力的人協(xié)助自己3、招聘2個比自己能力低的人協(xié)助自己不稱職官員的三條出路1、自動辭職，讓位于有能力的人2、招聘比自己有能力的人協(xié)助自己3、招聘2個比自己能力低的人協(xié)助自己

2025-03-07 12:26

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式：做個受歡迎的人-資料下載頁

【總結(jié)】2022年8月21日星期日做個受歡迎的人處處受歡迎的八大法則2022年8月21日星期日WHY——為什么？?一個人經(jīng)濟(jì)方面的成功，大約15%來自自身的技術(shù)及知識，另外85%則來自“人類工程”——即人格與駕馭引導(dǎo)人際關(guān)系的能力。?人脈就是錢脈！——成功學(xué)大師：陳安之2022年8月

2025-08-04 14:04

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式成功永遠(yuǎn)青睞有自信的人-資料下載頁

【總結(jié)】打造自信心丌是因為有些事情難以做到，我們就失去自信！而是因為我們失去了自信，有些事情才顯得難以做到！故事一……?美國的一個教育與家做了一個試驗，將一個學(xué)習(xí)成績較差班級的學(xué)生當(dāng)作學(xué)習(xí)優(yōu)秀班的學(xué)生來對待，而將一個優(yōu)秀學(xué)生的班級當(dāng)作問題班來教，一段時間下來，發(fā)現(xiàn)原來成績距離相差很遠(yuǎn)的兩班學(xué)生，在試驗結(jié)束

2025-03-05 17:26

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式企業(yè)講師基本功訓(xùn)練-資料下載頁

【總結(jié)】企業(yè)講師基礎(chǔ)訓(xùn)練主講阮慶生職業(yè)講師河南創(chuàng)新企業(yè)培訓(xùn)中心主任，營銷學(xué)、管理學(xué)教授河南清一色汽車養(yǎng)護(hù)有限公司董事長、總經(jīng)理1熱身活動音樂與掌聲?音樂：拉德斯基進(jìn)行曲?掌聲：愛心激勵1、2，1、2、3，1、2、3、4、X、6、7?熱烈的掌聲有利于身體健康?

2025-03-09 15:23

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式打造自信心_鄭祺-資料下載頁

【總結(jié)】鄭祺打造自信心激情點(diǎn)燃夢想，學(xué)習(xí)使人進(jìn)步_雙引號培訓(xùn)專用?ZhengQi講師介紹：鄭祺?畢業(yè)于杭州師范大學(xué)教育學(xué)學(xué)士?美國LIMAR協(xié)會壽險資格認(rèn)證講師?FNA財務(wù)需求分析規(guī)劃師?PMW企業(yè)經(jīng)營利潤授權(quán)講師?PTT有效表達(dá)授權(quán)訓(xùn)練師?清華大學(xué)“領(lǐng)導(dǎo)力哲學(xué)”授權(quán)

2025-03-07 12:06

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式學(xué)習(xí)力就是競爭力-資料下載頁

【總結(jié)】卓越的供應(yīng)整合，崇高的客戶服務(wù)，做全球最大的工業(yè)供應(yīng)鏈整合運(yùn)營商學(xué)習(xí)力就是競爭力武漢天潤達(dá)工業(yè)發(fā)展有限公司W(wǎng)uHanTRDIndustrialDevelopmentCo.,Ltd卓越的供應(yīng)整合，崇高的客戶服務(wù)，做全球最大的工業(yè)供應(yīng)鏈整合運(yùn)營商卓越的供應(yīng)整合崇高的客戶服務(wù)卓越的供應(yīng)整合，崇高的客戶服務(wù)，做全球最大的工業(yè)供應(yīng)鏈整合運(yùn)營商

2025-03-05 17:26

如何成為出色的決策者(ppt30頁)-資料下載頁

【總結(jié)】如何成為出色的決策者?決策者的類型及風(fēng)格?決策基因?決策失誤的常見因素?出色決策者應(yīng)該具備的品質(zhì)實踐型創(chuàng)造型?系統(tǒng)科學(xué)理論?系統(tǒng)科學(xué)方法論?垃圾桶模型?離散漸進(jìn)模型?普遍可預(yù)測論?全面質(zhì)量管理?混沌理論?博弈論?各種專業(yè)知

2025-02-17 18:17

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式富有感染力的演講者如何煉-資料下載頁

【總結(jié)】July,2023一、富有感染力的演講者培訓(xùn)師技能訓(xùn)練三級跳July,2023培訓(xùn)顧問?EMBA，發(fā)展與教育心理學(xué)研究生?12年培訓(xùn)與咨詢工作經(jīng)驗?主要工作方向：培訓(xùn)項目設(shè)計研究與咨詢課程開發(fā)技術(shù)研究與咨詢培訓(xùn)師培訓(xùn)方法研究與培訓(xùn)July,2023項目目標(biāo)?

2025-03-05 17:23

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式職業(yè)意識與職業(yè)心態(tài)-資料下載頁

【總結(jié)】——?????????調(diào)適好心情享受好人生講授人：陳靜和職業(yè)意識與職業(yè)心態(tài)一、喚醒角色意識享受工作快樂深圳廈門下崗???創(chuàng)業(yè)!!!1??????????????(4)2、做好自己不愿意做的事

2024-12-31 22:40

如何成為出色的決策者(ppt29頁)-資料下載頁

【總結(jié)】如何成為出色的決策者¨決策者的類型及風(fēng)格¨決策基因¨決策失誤的常見因素¨出色決策者應(yīng)該具備的品質(zhì)浮夸型分析型實踐型防守型創(chuàng)造型知識決策基因信息經(jīng)驗思維方法?系統(tǒng)科學(xué)理論?系統(tǒng)科學(xué)方法論?垃圾桶模型?離散漸進(jìn)模型?普遍可預(yù)測論?全面質(zhì)量管理?混沌理論

2025-02-17 18:24

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式你發(fā)現(xiàn)自己身上的寶貴資源-資料下載頁

【總結(jié)】員工激勵新法要做到很好地吸引人才,留住人才,培養(yǎng)人才,使用人才,關(guān)鍵在于企業(yè)有一套激勵員工的機(jī)制,有一個朝氣蓬勃,團(tuán)結(jié)向上的文化環(huán)境.什么是激勵?所謂激勵,是指引起需要,激發(fā)動機(jī),指導(dǎo)行為,有效實現(xiàn)目標(biāo)的心理過程.通俗地說就是調(diào)動員工的工作積極性.Chapter1應(yīng)用心理資源進(jìn)行激勵的特點(diǎn)你發(fā)現(xiàn)自

2025-03-09 15:38

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式營銷服務(wù)禮儀培訓(xùn)大全52頁-資料下載頁

【總結(jié)】魔術(shù)式新人面談?wù)n程大綱面談概述增員面談技巧——“三三法”面談概述目的溝通面談設(shè)計無系統(tǒng)半系統(tǒng)全系統(tǒng)增員面談技巧——“三三法”法”何謂“三三法”抱著三個不同的目的在三個不同的

2025-03-05 17:13

修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式成為出色決策者應(yīng)該具備的(存儲版)

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修身養(yǎng)性、自我提升發(fā)展模式成為出色決策者應(yīng)該具備的(專業(yè)版)