職業(yè)經(jīng)理人-如何對業(yè)務(wù)人員督導(dǎo)與評量(已修改)
2025-01-18 12:37 本頁面
【正文】 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 課程講授 學(xué)院講師 (4) Professional Manager Training Council 如何對業(yè)務(wù)人員督導(dǎo)與評量 單元主旨 向你介紹管理業(yè)績的三角形入門法 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 單元主旨 讓你可以更有效的訂定目標(biāo)及獲得負(fù)責(zé)的投入，在執(zhí)行每月的工作預(yù)報及每週工作檢討時有更好的準(zhǔn)備 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 單元重點 1． 業(yè)績金三角 2． 贏家的養(yǎng)成 3． 工作評估與規(guī)劃會議 （ PEP會議） 4． 銘記基本觀念 5． 達(dá)成垂直成長 6． 訂定每月的領(lǐng)導(dǎo)重點 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 指定作業(yè) 1． 有效的督導(dǎo)活動 2． 幫助業(yè)務(wù)員成長 3． 工作評估與規(guī)劃 4． 做好業(yè)務(wù)員培育工作 5． 拔擢資深業(yè)務(wù)員 6． 如何有效運(yùn)用時間 7． 管理當(dāng)局的期望 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 單元附錄 1． 業(yè)務(wù)員的期待 2． 辛勤灌溉 3． 每月重點報告 4． 每週進(jìn)度準(zhǔn)則 5． 督導(dǎo)圖記 6． 工作評估與規(guī)劃 (PEP) 會議召開要領(lǐng) 7． 保險業(yè)重要資訊 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 進(jìn)入課程 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 對保險經(jīng)理人而言 領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)御 的意義應(yīng)該是什麼 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 運(yùn)用 吸引 、 教育 、訓(xùn)練 、 啟發(fā) 、及 發(fā)展 業(yè)務(wù)員的全程作業(yè)，負(fù)起協(xié)助業(yè)務(wù)員的責(zé)任， 促使他們可以達(dá)成目標(biāo) … KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 贏得部屬尊敬 獲得合作承諾 積極帶動投入 發(fā)揮督導(dǎo)功能 監(jiān)持理念經(jīng)營 保持日新又新 及時適切激勵 因為他必須先 … KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 關(guān)鍵 在於經(jīng)理人與業(yè)務(wù)員是否真的可以藉 共同作業(yè) 的過程中，發(fā)展出具一定 品質(zhì) 的作業(yè)模式 KING TALENT 版權(quán)所有 翻印必究 有效的督導(dǎo)是可以替經(jīng)理人衡量並 發(fā)掘 部屬 真正的特性 所有
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1