應(yīng)對面試培訓(xùn)教材(已修改)
2025-01-08 23:24 本頁面
【正文】 第二節(jié) 應(yīng)對面試 應(yīng)對面試 ?參加面試的形象設(shè)計(jì) ?參加面試的職場禮儀 學(xué)生困惑 指導(dǎo)建議 ?面試的總目標(biāo)就是給對方一個(gè)好印象，因此面試需要精心準(zhǔn)備，但是精心準(zhǔn)備的前提就是不要畫蛇添足，修飾儀容儀表的原則是美觀、整潔、衛(wèi)生、得體。 理論講解 ?“百聞不如一見 ” ?“文明古國，禮儀之邦 ” ?“我們有禮貌是因?yàn)樽宰稹?” ?“禮貌使有禮貌的人喜悅，也使那些受人禮貌招待的人喜悅。 ” 參加面試的形象設(shè)計(jì) ?著裝設(shè)計(jì) ?化妝設(shè)計(jì) 作業(yè)檢查 ?形象設(shè)計(jì) ?抽簽或順序決定小組匯報(bào)次序 ? 調(diào)研內(nèi)容：男士頭面部著妝技巧、女士頭面部著妝技巧、男性著裝技巧、女性著裝技巧、飾品選佩技巧、隨身用品的攜帶技巧、內(nèi)衣禁忌、小動(dòng)作的禁忌、口頭語的禁忌、坐立行走姿勢的禁忌） ?課件展示講解，限時(shí) 5分鐘。 ? 滿分 10分，精確到 1分。 著裝設(shè)計(jì) ?男士著裝技巧 ?女士著裝技巧 ?飾品佩戴 ?不同行業(yè)的穿衣技巧 西裝：最容易被接受的男性西裝顏色是淺藍(lán)、黑中帶淺灰色，接下來就是褐色和米色。質(zhì)地應(yīng)該是純毛，在視覺效果上羊毛比任何其他衣料都要好。勿選歐洲設(shè)計(jì)者設(shè)計(jì)的西裝，因?yàn)樗鼈儾眉舻枚驾^緊身，且對于我們生活的這個(gè)保守世界來說太花哨。兩件一套的西裝在現(xiàn)在是完全可以接受的，但是在幾年之前人們必須穿三件一套的西裝去面試。 襯衫：這里的著裝原則很簡單。原則 1：總是穿長袖襯衫；原則 2：總是穿白色或淡藍(lán)色襯衫；原則 3：永遠(yuǎn)不要違背原則 1和 2。在此我說“白色”，并不是要排除帶淡紅或淡藍(lán)條紋的白襯衫，這些“白色”襯衫盡管不是一流的，但都是可取的。單一色的白色襯衫傳遞著某種不可言傳的感覺：誠實(shí)、聰明和穩(wěn)重。它應(yīng)該是你的首要選擇，而藝術(shù)家、作家、工程師和其他創(chuàng)造性專業(yè)人員有時(shí)抵觸白色是事實(shí)，對于他們來說，淡藍(lán)色也許是最好的選擇。記?。侯伾降?，底色越精妙，你給人留下的印象越好。 西裝和襯衫： 男性著裝技巧 男士著裝技巧 服裝 確保所有的衣服都熨燙服帖，不要有褶皺。 確保衣服整潔，不要有弄臟、劃破或者穿爛的痕 跡。 西服套裝多用于會見客戶或工作面試等的正式場 合。 盡量選擇不易折皺的布料，尤其出差時(shí)會發(fā)揮作 用。 關(guān)注職業(yè)裝的質(zhì)量而非數(shù)量。購買一些質(zhì)量上乘、顏色百搭的西服、襯衣、褲子等職業(yè)服裝，以便與其他衣服搭配，穿出品味和變化。 質(zhì)量好的衣服未必價(jià)格高得讓人望塵莫及，也未必是世界大牌。注意平時(shí)對服裝鑒賞力的培養(yǎng)和積累。 男士著裝技巧 服裝 職場著裝的原則：時(shí)間 ()、場合 ()和地點(diǎn) ()， 正式西裝要點(diǎn)：干凈利落的西裝，精心熨燙的長褲，干凈的 襯衫， 整齊打好領(lǐng)帶 休閑西裝風(fēng)格 男性著裝技巧 一條純真絲領(lǐng)帶產(chǎn)生的職業(yè)效果最佳，其體現(xiàn)出來的優(yōu)雅給人的感覺最好，也最容易打好。亞麻領(lǐng)帶太隨便，最易起皺，
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