【總結(jié)】銷售面談步驟分析,中國平安保險股份有限公司長春分公司(壽險)2001年11月,怎么辦?,客戶心中的天平,不幸身故意外傷殘退休贍養(yǎng)老人子女教育醫(yī)療住院養(yǎng)老……,降低費率(退傭)小恩小惠:禮品帶病投保夸大...
2024-10-25 18:00
【總結(jié)】平安保險禮儀培訓(xùn)教材.....激勵要解決的三大主要問題:★個體積極性的源泉★影響積極性的因素★怎樣調(diào)動人的積極性.....一、對行為本源的認(rèn)識1、古代的靈魂論古人認(rèn)為人的一切都是由靈魂支配的,靈魂是上帝派駐的使者,負(fù)責(zé)支配和監(jiān)督人的行為善惡。靈魂是善良的,
2025-01-15 03:52
【總結(jié)】平安世紀(jì)同祥保險培訓(xùn)投影片課程內(nèi)容?開發(fā)背景?險種特色?保險責(zé)任?投保規(guī)則?保全規(guī)則?分紅知識?目標(biāo)市場?推介話術(shù)?行動計劃1?家庭全面保障計劃成為趨勢?保險消費回歸保障需求?為客戶創(chuàng)造更大價值?提高公司經(jīng)營穩(wěn)定性?提高產(chǎn)品競爭能力?“500強、400優(yōu)”
2025-01-01 04:26
【總結(jié)】機密此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。討論文件一九九八年八月平安集團未來組織模式中國平安保險公司PAI980809BJ-Disc(GB)此報告僅供中國平安保險公司內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。討論內(nèi)容1.調(diào)查研究總結(jié)
2025-01-04 21:45
【總結(jié)】PAI980119HK-pr33此報告僅供中國平安保險公司內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。收費式分類綜觀各
2025-01-01 04:33
【總結(jié)】平安企業(yè)文化中國平安保險公司平安金融大學(xué)籌備中心2001.10企業(yè)文化概念?廣義的企業(yè)文化是指一個企業(yè)所創(chuàng)造的獨具特色的物質(zhì)財富和精神財富的總和。包括價值觀念、行為活動、組織制度及物質(zhì)形態(tài)等。?狹義的企業(yè)文化是指企業(yè)創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色精神財富,包括思想
【總結(jié)】歡迎各位尊貴的朋友參加中國平安禮品展示請將手機等聲響裝置調(diào)至振動檔;會議期間,請勿隨意走動;會議期間,請勿吸煙。溫馨提示:第一題:中國平安成立的年、月、日?【開始】1988年5月27日第二題:中國平安三大經(jīng)營支柱是什么?【開始】
2024-12-31 23:20
【總結(jié)】RecruitingisaJourney增員旅程--2朋友,一天對于我們只有24個小時;一家企業(yè)一天的經(jīng)營時間最多只有24個小時。但你知道嗎,麥當(dāng)勞總店一天卻擁有兩萬多個小時。道理很簡單,因為麥當(dāng)勞在全世界擁有兩萬多家一模一樣的分店,而每個分店每天有一個小時的利潤是屬于總店的。由此我們不難聯(lián)想到增員的意義就在
2025-08-06 10:25
【總結(jié)】--1中國平安保險股份有限公司壽險的意義、成功的條件——循環(huán)十六之六廣州分公司*培訓(xùn)部*--2課程重點?研討:壽險的意義與功用說明話術(shù)?分享:事業(yè)成功心得,學(xué)員心態(tài)調(diào)整。--3一、壽險的意義與功用??家庭保障應(yīng)急基金?子女教
2025-08-06 10:24
【總結(jié)】企業(yè)發(fā)展與保險一攬子薪酬計劃當(dāng)期分配:-工資-獎金、津貼-年終紅利-年薪延期分配:-社會保險-員工福利-股權(quán)期權(quán)一攬子薪酬計劃:當(dāng)期分配+延期分配薪酬公式=當(dāng)期收入最大化+未來風(fēng)險最小化延期分配與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略(1)風(fēng)險保障,以解除員工后顧之憂,提
2025-08-06 10:33
【總結(jié)】第一篇:中國平安保險 中國平安保險(集團)股份有限公司 中國平安的愿景是以保險、銀行、投資三大業(yè)務(wù)為支柱,謀求企業(yè)的長期、穩(wěn)定、健康發(fā)展,為企業(yè)各相關(guān)利益主體創(chuàng)造持續(xù)增長的價值,成為國際領(lǐng)先的綜合...
2024-11-15 23:41
【總結(jié)】第一篇:平安保險批改 批改類型更改投保人、被保險人信息批改申請書保單正本 個人客戶 批改申請書保單正本 團體客戶備注 被保險人投保人身份證批改申請書 投保單位簽章認(rèn)可的單位證明批改申請書保...
2024-11-16 00:09
【總結(jié)】銷售面談步驟分析中國平安保險股份有限公司長春分公司(壽險)2020年11月1購買不買嚴(yán)重性問題的的價格解決問題怎么辦?客戶心中的天平?不幸身故?意外傷殘?退休?贍養(yǎng)老人?子女教育?醫(yī)療住院?養(yǎng)老……?降低費率(退傭)?
2025-08-06 10:20
【總結(jié)】壽險薪酬改革小組2023年7月14日**公司薪酬改革匯報CONSULTING1主要內(nèi)容主要結(jié)論薪酬改革的原因薪酬改革的目的薪酬改革的原則薪酬改革的內(nèi)容薪酬改革的特征薪酬改革的保障措施總結(jié)2主要結(jié)論?良好的內(nèi)部競爭機制是公司永續(xù)發(fā)展的核心。薪酬體制是關(guān)系平安落實“競爭、激勵、淘汰”三
2025-02-19 15:09
【總結(jié)】機密此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。討論文件平安集團未來組織模式中國平安保險公司PAI980809BJ-Disc(GB)此報告僅供中國平安保險公司內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。討論內(nèi)容1.調(diào)查研究總結(jié)2.平安未來的集團架
2025-01-31 14:55