考勤制度-資料下載頁

【總結(jié)】考勤制度目的為確保公司進(jìn)行有秩序的經(jīng)營管理而制定適用范圍適用于**公司一般員工到總監(jiān)級(jí)員工責(zé)任各部門主管、經(jīng)理程序內(nèi)容出勤l工作時(shí)間:-每周工作五天，每天8小時(shí)，正常時(shí)間為上午9點(diǎn)到下午6點(diǎn)，因工作需要執(zhí)行晚班和倒班的員工,特別工作制為8:00-17:00或10:00-19:00,此項(xiàng)工作制需要部門經(jīng)理和CEO的批準(zhǔn)后，再到人力資源部登

2025-07-21 10:02

2022化學(xué)試題【事業(yè)單位考勤制度】機(jī)關(guān)單位考勤管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】 【事業(yè)單位考勤制度】機(jī)關(guān)單位考勤管理制度 事業(yè)單位考勤制度為了加強(qiáng)管理，調(diào)動(dòng)職工工作積極性并提高工作效率，根據(jù)國家有關(guān)法律政策的規(guī)定，結(jié)合中心實(shí)際情況，特制定本制度。 一、作息時(shí)間1.中心實(shí)行...

2025-01-16 23:58

【管理精品】考勤制度(doc)-資料下載頁

【總結(jié)】**公司一般員工到總監(jiān)級(jí)員工責(zé)任各部門主管、經(jīng)理程序內(nèi)容出勤?工作時(shí)間:-每周工作五天，每天8小時(shí)，正常時(shí)間為上午9點(diǎn)到下午6點(diǎn)，因工作需要執(zhí)行晚班和倒班的員工,特別工作制為8:00-17:00或10:00-19:00,此項(xiàng)工作制需要部門經(jīng)理和CEO的批準(zhǔn)后，再到人力資源部登記后，方可實(shí)施。午休

2025-04-23 06:18

【人事制度】考勤管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】考勤管理制度值勤細(xì)則?(一)本公司值勤分為值日與值夜兩種，值日又分為星期例假值日與午休值班，悉依照本規(guī)則辦理。(二)本公司值日每次由職員一人，輪流值勤，值勤順序每月由總務(wù)組揭示施行，但星期例假值日及午休值班，副經(jīng)理以上人員均免值勤。(三)星期例假值日時(shí)間，自上午9時(shí)起至下午17時(shí)止，午休值班時(shí)間以其中午休息時(shí)間為限。值夜時(shí)間以當(dāng)日下午下班后至隔日上午上班前以

2025-04-12 00:49

學(xué)?？记诠芾碇贫?資料下載頁

【總結(jié)】學(xué)?？记诠芾碇贫葹閲?yán)肅校紀(jì)，規(guī)范教職工考勤管理，樹立良好的校風(fēng)、校貌，進(jìn)一步穩(wěn)定學(xué)校的教學(xué)秩序，確保教育教學(xué)工作順利完成，根據(jù)《中小學(xué)教職工管理?xiàng)l例》等文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，制定教職工考勤制度。??（一）考勤制度????1、每位教職員工都要自覺遵守學(xué)校的考勤制度，因病因事(包括函授學(xué)習(xí))不能堅(jiān)持工作，須由本人書

2024-08-18 16:08

ttsaaa考勤管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】考勤管理制度第一條請銷假1. 請假一天的由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請假兩天及以上的由總經(jīng)理批準(zhǔn)，并在行政部備案。本規(guī)定適用于全體員工。2. 請假手續(xù)以書面為準(zhǔn),如遇特殊情況無法辦理書面請假手續(xù),則應(yīng)電話請假,書面手續(xù)后補(bǔ)。短信請假無效。3. 員工因公外出不能按時(shí)記錄考勤的，應(yīng)在歸崗后盡快在行政部進(jìn)行登記，并由主管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)。第二條病假1. 員工本人確實(shí)因病，不能正常上班者

2024-08-13 09:38

isgaaa考勤管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】考勤管理制度嚴(yán)格考勤制度是規(guī)范管理、提高工作效率的重要措施，也是計(jì)發(fā)員工工資、獎(jiǎng)金的主要依據(jù)?，F(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實(shí)際，制定本制度。一、考勤規(guī)定1、公司實(shí)行上下班簽到考勤制度，職工必須親自簽名。2、凡漏報(bào)、不簽、代簽名一律按遲到、早退或曠工處理。3、考勤簽到表須由指定人員妥善保管，不得隨意丟放。4、休假、請假、出差的人員辦理有關(guān)手續(xù)后可免除考勤。二、

2024-08-19 01:26

銀行考勤管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】考勤管理制度第一條為了加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律和工作秩序，結(jié)合支行實(shí)際情況，特制定本制度。第二條支行所有員工均在考勤范圍中。第二條支行員工必需堅(jiān)持上、下班打卡考勤（指紋考勤機(jī)），所有員工在營業(yè)室內(nèi)打卡。第五條上班時(shí)間不按時(shí)到崗位的算為遲到

2025-05-14 02:51

考勤管理制度匯集-資料下載頁

【總結(jié)】59/60考勤管理制度值勤細(xì)則?(一)本公司值勤分為值日與值夜兩種，值日又分為星期例假值日與午休值班，悉依照本規(guī)則辦理。(二)本公司值日每次由職員一人，輪流值勤，值勤順序每月由總務(wù)組揭示施行，但星期例假值日及午休值班，副經(jīng)理以上人員均免值勤。(三)星期例假值日時(shí)間，自上午9時(shí)起至下午17時(shí)止，午休值班時(shí)間以其中午休息時(shí)間為限。值夜時(shí)間以當(dāng)日下午下

2025-04-12 23:48

考勤考核管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】第三章考勤考核管理制度對員工的考勤和考核是企業(yè)人力資源管理中的一項(xiàng)重要內(nèi)容過去對員工的考勤考核制度往往過于教條化把員工當(dāng)作機(jī)器一樣對待缺乏人情味而現(xiàn)代公司注重人本管理其考核制度的目的是使員工融入公司融入團(tuán)隊(duì)之中從而創(chuàng)造更大的效益其主要內(nèi)容包括一、：班別：頁次：編號(hào)姓名工時(shí)類別12345

2025-04-12 23:49

考勤管理制度范本-資料下載頁

【總結(jié)】考勤管理制度1.目的為了規(guī)范公司考勤管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，有效提升員工的敬業(yè)精神，結(jié)合我公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。2.適用范圍本制度適用于本公司所有員工。3.管理規(guī)定.工作制度3．1．1工作時(shí)間:周一至周五上午8：30---11：30下午12：00—17：30實(shí)行不定時(shí)工作制的員工，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，經(jīng)公

2025-04-12 23:48

物業(yè)考勤管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】1嘉苑物業(yè)公司管理制度匯編第一章章程1、宗旨????????????????????????????1第二章組織機(jī)構(gòu)1、公司機(jī)構(gòu)設(shè)置架構(gòu)圖????????????????????

2024-09-11 01:29

考勤管理制度匯編-資料下載頁

【總結(jié)】范文范例參考考勤管理制度1目的：、打卡、請假、休假、加班、差旅等相關(guān)手續(xù)。，打造基本的工作秩序。。2職責(zé)：負(fù)責(zé)本制度的制訂、修訂、執(zhí)行、監(jiān)管、解釋權(quán)。：根據(jù)本制度負(fù)責(zé)本部門的考勤管理與相關(guān)手續(xù)辦理。3考勤范圍。4考勤方式。。。5作息規(guī)定人事行政部、財(cái)務(wù)部、采購部、品牌運(yùn)

2025-04-09 06:35

8、考勤管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】考勤管理制度 編制人編制日期審核人簽發(fā)人修訂記錄日期修訂狀態(tài)修改內(nèi)容修改人審核人簽發(fā)人172/111.目的為了規(guī)范集團(tuán)內(nèi)部運(yùn)作、

2025-04-12 00:08

員工考勤管理制度-資料下載頁

【總結(jié)】19/19考勤管理制度一、考勤管理規(guī)定第一條為加強(qiáng)公司職工考勤管理，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司總部，各下屬全資或控股企業(yè)或參照執(zhí)行或另行規(guī)定，各企業(yè)自定的考勤管理規(guī)定須由總公司規(guī)范化管理委員會(huì)審核簽發(fā)。第三條員工正常工作時(shí)間為上午8時(shí)30分至10時(shí)，下午1時(shí)30分至5時(shí)，每周六下午不上班，因季節(jié)變化需調(diào)整

2025-04-12 05:56

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