某集團(tuán)下屬公司年度績(jī)效考核實(shí)施細(xì)則(已修改)
2025-07-12 05:41 本頁(yè)面
【正文】 地區(qū)公司年度考核實(shí)施條例1 考核對(duì)象 各地區(qū)公司2 職責(zé)各地區(qū)公司年度考核由集團(tuán)人力資本經(jīng)營(yíng)部負(fù)責(zé)組織實(shí)施，集團(tuán)績(jī)效促進(jìn)委員會(huì)負(fù)責(zé)年度考核評(píng)價(jià)。3 考核內(nèi)容： 年度考核使用《地區(qū)公司年度考核表》,考核指標(biāo)統(tǒng)一由集團(tuán)確定，由以下幾個(gè)維度組成： 財(cái)務(wù)維度：由財(cái)務(wù)指標(biāo)構(gòu)成，反映地區(qū)公司經(jīng)營(yíng)能力； 客戶維度：由非財(cái)務(wù)類指標(biāo)構(gòu)成，反映地區(qū)公司可持續(xù)發(fā)展的能力；各考核指標(biāo)的詳細(xì)說(shuō)明見(jiàn)《年度考核指標(biāo)
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