同仁堂醫(yī)緣藥店20xx年工作總結(jié)(已修改)
2024-11-23 08:57 本頁面
【正文】 北京同仁堂醫(yī)緣藥店有限責(zé)任公司 第 1 頁 共 4 頁 同仁堂醫(yī)緣藥店 2020 年工作總結(jié) 2020 年是 貫徹落實集團公司“ 32 字 ”方針的一年， 是 同仁堂五年發(fā)展規(guī)劃開局之年 。 為了更好的貫徹落實集團公司 2020 年工作目標(biāo)。我店在開年之初就通過職工代表會、中層干部會、全體 員 工大會 等多種形式組織員工、干部反復(fù)學(xué)習(xí)宣講集團公司“ 32 字”方針， 根據(jù)我店實際情況進(jìn)行討論，以“ 品牌、人才、發(fā)展”為主線，制定了我店今年工作計劃，并根據(jù)我店 經(jīng)營模式， 提出了我們的目標(biāo) ： “讓更多患者享受到同仁堂質(zhì)量上乘的藥品及精心專業(yè)的服務(wù)”！我們將此條標(biāo)語與同仁堂“四提倡，四反對”做成展板懸掛 在 調(diào)劑中心，使每位員工都認(rèn)識 到 ：我們的任何行為都與同仁堂品牌密切相關(guān)，我們的每一個努力都在 為同仁堂品牌增光。 一、 加強基礎(chǔ)管理從 抓 中層 干部素質(zhì) 入手 。 公司在制定 2020 年工
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1