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正文內(nèi)容

招聘管理模塊操作手冊(cè)(已修改)

2024-11-20 12:58 本頁(yè)面
 

【正文】 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) ****股份有限公司 信息管理中心 項(xiàng)目編號(hào) 密級(jí) 秘密 修訂歷史 生效日期 版本號(hào) 版本說(shuō)明 作者 審核 批準(zhǔn) 人力資源管理系統(tǒng) 招聘管理 用戶(hù)手冊(cè) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 目 錄 1 招聘操作流程 3 系統(tǒng)操作 3 2 招聘申請(qǐng)及審批流程 3 提交招聘申請(qǐng) 3 提交審批流程 8 審批招聘申請(qǐng) 10 查詢(xún)審批結(jié)果 13 招聘崗查找招聘申請(qǐng)單 13 3 對(duì)已發(fā)布的招聘崗位的維護(hù) 15 臨時(shí)關(guān)閉招聘申請(qǐng) 16 重新打開(kāi)被保留的招聘申請(qǐng) 17 招聘過(guò)程中,終止招聘申請(qǐng) 17 關(guān)閉已完成招聘的招聘申請(qǐng) 18 4 招聘網(wǎng)站后臺(tái)操作 19 搜索簡(jiǎn)歷 20 查看簡(jiǎn)歷 21 推薦崗位面試 21 無(wú)應(yīng)聘單人員操作 22 有應(yīng)聘單人員操作 24 提交入 PS簽批 25 釋放簡(jiǎn)歷 26 查看已錄用人員 26 5 為應(yīng)聘者發(fā)起簽批 27 單個(gè)應(yīng)聘者簽批 27 流程步驟一:填寫(xiě)簽批單 27 流程步驟二:定薪崗定薪 32 流程步驟三:簽批官簽批 34 批量應(yīng)聘者簽批 35 面試官查看面試評(píng)估 36 6 準(zhǔn)備雇傭 36 招聘崗準(zhǔn)備雇傭 36 7 雇傭應(yīng)聘者 38 8 相關(guān)報(bào)表 41 PS報(bào)表 42 招聘進(jìn)度匯總表 42 招聘進(jìn)度明細(xì)表 43 MIS 報(bào)表 44 招聘進(jìn)度報(bào)表 44 人才來(lái)源統(tǒng)計(jì)報(bào)表 45 9 操作 Qamp。A 45 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 1 招聘操作 流程 系統(tǒng)操作 2 招聘 申請(qǐng) 及 審批流程 當(dāng)直線(xiàn)經(jīng)理有招聘需求時(shí),先在系統(tǒng)外向 HR 提出。 招聘崗 首先 審核編制,經(jīng)與 各方在系統(tǒng)外 溝通后,如果 確認(rèn) 可以招聘,則在系統(tǒng)中 提交招聘申請(qǐng) 。 招 聘 流 程定 薪 崗 H R 經(jīng) 理 自 定 義 審 批招 聘 崗直 線(xiàn) 經(jīng) 理準(zhǔn) 備 雇 傭?qū)?批各 審 批 人 簽 批并 審 批 定 薪網(wǎng) 站 后 臺(tái) 篩 選 / 其 它 渠道 獲 取 簡(jiǎn) 歷 , 并 打 印招 聘 廣 告 發(fā) 布到 平 安 招 聘 網(wǎng) 站提 交 招 聘 申 請(qǐng)?jiān)O(shè) 置 審 批 流 程( 核 人 ) 面 試 并 填寫(xiě) 紙 鑒 面 試 評(píng) 估 表提 出 招 聘 需 求審 批面 試 , 并 填 寫(xiě) 紙鑒 面 試 評(píng) 估 表發(fā) 起 簽 批 和 定 薪設(shè) 置 簽 批 流 程審 批 招 聘 申 請(qǐng)?jiān)?細(xì) 定 薪審 批錄 入 面 試 評(píng) 估 結(jié) 果審 批收 集 面 試 官 意 見(jiàn)招聘申請(qǐng) 面試評(píng)估 錄用報(bào)批 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 提交招聘 申請(qǐng) [角色 ]: 招聘崗 [系統(tǒng)路徑 ]: 主頁(yè) 招聘 提 出 招聘申請(qǐng) [操作步驟 ]: 登陸 PeopleSoft 系統(tǒng),選擇“招聘”菜單,進(jìn)入“ 提交招聘申請(qǐng) ”頁(yè)面。 輸入主要 招聘申請(qǐng) 信息 。包括 : 業(yè)務(wù)單位 \ 崗位 號(hào)碼 如下圖: 字段名稱(chēng) 用途 業(yè)務(wù)單位 在下拉列表中選擇 對(duì)應(yīng) 要招聘 的業(yè)務(wù)單位 系統(tǒng)首先會(huì)自動(dòng)默認(rèn)帶出登陸用戶(hù)所在的業(yè)務(wù)單位。 崗位 名稱(chēng) 點(diǎn)擊右邊的 ,搜索并選擇出 要招聘的崗位 點(diǎn)擊“繼續(xù)”后,您將看到 填寫(xiě)詳細(xì)信息 的頁(yè)面。 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 字段名稱(chēng) ( *為必填項(xiàng)) 用途 *招聘模版 招聘模版有“員工招聘模版”和“特招模版”兩種。根據(jù)招聘不同的人員選擇對(duì)應(yīng)的模版 , 系統(tǒng) 會(huì) 默認(rèn) 帶出 為“員工招聘模版” 。 如果選擇了“特招模版”,則系統(tǒng)中帶出來(lái)的“特招補(bǔ)充信息”頁(yè)面中的所有字段都需要填寫(xiě)。 *擬招聘人數(shù) 本次需要招聘的人數(shù) 部門(mén)編制數(shù) 部門(mén)共有編制的人數(shù),該字段做為審批招聘的 參考。 部門(mén)現(xiàn)有人數(shù) 部門(mén) 現(xiàn) 有的人員數(shù),該字段做為審批招聘的參考。 *崗位類(lèi)別 該字段用于發(fā)布到招聘網(wǎng)站的“崗位類(lèi)別”。應(yīng)聘者可據(jù)此選擇其有意向的崗位類(lèi)別。 *工作地點(diǎn) 該字段用于發(fā)布到招聘網(wǎng)站的“工作地點(diǎn)”。應(yīng)聘者可據(jù)此選擇其有意向的城市。 *期望到崗時(shí)間 期望應(yīng)聘者到崗時(shí)間 *招聘原因 說(shuō)明為何提出招聘需求,在下拉框中選擇 如果選擇了“校園招聘”,則該廣告會(huì)出現(xiàn)在 ****招聘網(wǎng)站導(dǎo)航條的“校園招聘”頁(yè)面。 招聘補(bǔ)充說(shuō)明 對(duì) 招聘 原因有未盡說(shuō)明,在這個(gè)字段中補(bǔ)充。 招聘渠道建議 建議用何種渠道 招聘。該字段 僅 是起標(biāo)識(shí)作用。 *最高教育程度要求 對(duì)應(yīng)聘該崗位人員的教育程度要求 *專(zhuān)業(yè)類(lèi)別 該字段用于發(fā)布到招聘網(wǎng)站的“專(zhuān)業(yè)類(lèi)別”。應(yīng)聘者可據(jù) 其專(zhuān)業(yè) 選擇崗位。 如果放空不填,則該廣告發(fā)布到招聘網(wǎng)站后,是出現(xiàn)在“不限專(zhuān)業(yè)”的欄目中。 工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)陻?shù) 對(duì)應(yīng)聘者工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗薜囊? 語(yǔ)言要求 對(duì)應(yīng)聘者所熟練語(yǔ)言的要求 *對(duì)外發(fā)布招聘職位名稱(chēng) 默認(rèn)為 系統(tǒng)中 崗位的名稱(chēng)。但可根據(jù)實(shí)際情況修改。這樣讓?xiě)?yīng)聘者看到后會(huì)更易懂。 *招聘廣告 招聘廣告中的“工作職責(zé)描述”、“工作經(jīng)驗(yàn)要求”、“教育程度要求”、“專(zhuān)業(yè)能力要 求”是從系統(tǒng)中的崗位說(shuō)明書(shū)中自動(dòng)帶出的。招聘崗可根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行修改。但這四個(gè)字段不能為空。 “其它”是做補(bǔ)充說(shuō)明的。不必填。 *招聘負(fù)責(zé)人 招聘負(fù)責(zé)人有權(quán)限在 ****招聘網(wǎng)站后臺(tái)為該崗位搜索簡(jiǎn)歷 ,可手工修改和添加。如出現(xiàn) 招聘崗 工作交接情況請(qǐng)將接 手 人添加上。 在提交 招聘 申請(qǐng)時(shí),依次填寫(xiě) 相關(guān)內(nèi)容。 如果是 申請(qǐng)?zhí)卣?, 需要在選擇招聘模版時(shí),選擇 “ 特招招聘模版 ”。 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 然后會(huì)在頁(yè)面的頂部和底部看到“特招補(bǔ)充信息” ,任意點(diǎn)擊一個(gè),即可以看到如下的頁(yè)面: 如果選擇了“特招模版”, 特招補(bǔ)充信息中的字段需要 全部填寫(xiě)才能提交。 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 提交 審批流程 [角色 ]: 招聘崗 [系統(tǒng)路徑 ]: 主頁(yè) 招聘 提 出 招聘申請(qǐng) [操作步驟 ]: 提交了 招聘 申請(qǐng)后,將會(huì)進(jìn)入到提交審批的流程。請(qǐng)?jiān)趶棾龅捻?yè)面中將“請(qǐng)求事務(wù)要點(diǎn)” 以“申請(qǐng)招聘 ****部門(mén) ****崗位( N)人”格式填寫(xiě)好,然后點(diǎn)擊提交。 提交后, 您將看到 審批人頁(yè)面。 系統(tǒng)中自帶出來(lái)的是該崗位 對(duì)應(yīng)的 部門(mén)長(zhǎng) 、 HR經(jīng)理 。 招聘崗需要做的操作是: 確認(rèn) 并添加簽 批的人員。 如果還需要增加 簽批 人, 先選擇 插入審批的位置,點(diǎn)擊“前面插入”或“后面插入”,增加相關(guān)人員后, 在“審批說(shuō)明”中,填寫(xiě)相應(yīng) 的請(qǐng)示話(huà)語(yǔ) 。如“請(qǐng)分管總 ***審批定薪”;“請(qǐng)部門(mén)長(zhǎng) ***為應(yīng)聘者 ***簽批” 等 , 點(diǎn)擊“提交”即可。 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 無(wú)憂(yōu)商務(wù)網(wǎng)( )百萬(wàn)管理資料下載平臺(tái) 比如:進(jìn)入審批人頁(yè)面后,系統(tǒng)自帶出來(lái)的是: 部門(mén)長(zhǎng) : 張三; H
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