教師工作業(yè)績考核(已修改)
2025-06-10 22:42 本頁面
【正文】 .. . . ..學(xué)校教師工作業(yè)績考核辦法根據(jù)《教育局關(guān)于認(rèn)真做好年度中、小學(xué)、幼兒園專業(yè)技術(shù)人員、工人考核的通知》（ ）及我校實(shí)際，結(jié)合我校歷年來的考核制度，特制定本細(xì)則?！ ∫弧⒊闪⒖己祟I(lǐng)導(dǎo)小組組 長：副組長： 成 員： 二、本細(xì)則為我校年度評優(yōu)選先、職稱評聘。競聘上崗、晉升工資、年度考核和績效工資發(fā)放的主要依據(jù)?！ ∪⒖己嗽瓌t 實(shí)事求是、客觀公正、公開透明、注重實(shí)績?！ ∷?、考核辦法 ?。?000分）：從教師的德、能、勤、績、廉五個(gè)方面進(jìn)行考核。：結(jié)合教育局“能進(jìn)能出”原則，根據(jù)學(xué)區(qū)調(diào)整，以每學(xué)期教學(xué)考核成績?yōu)橐罁?jù)，召開學(xué)校行政會議，確定調(diào)出人員（初中部調(diào)至小學(xué)部，小學(xué)部調(diào)至其他學(xué)校）?！ ?，由高到低，根據(jù)上級主管部門年度考核等級指標(biāo)人數(shù)分為優(yōu)秀、稱職、不稱職三個(gè)等次，并確定績效工資的發(fā)放?！ 。篈、 考核內(nèi)容所占分值：一、職業(yè)道德 50分二、工作量 140分三、考勤 100分四、教學(xué)“五認(rèn)真” 140分五、教研與進(jìn)修 50分六、對教師民主評議 20分七、教學(xué)成績 500分八、加分項(xiàng) 20分B、內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)：一、職業(yè)道德：（50分）政治思想：（10分）：無違背四項(xiàng)基本原則（2分），積極參加政治學(xué)習(xí)、例會和升、降國旗儀式（2分），政治理論學(xué)習(xí)筆記學(xué)期5000字以上（4分），事業(yè)性強(qiáng)，有責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神（2分）。工作態(tài)度（10分）：熱愛教育事業(yè)，熱愛學(xué)生（3分），貫徹教育方針，不斷更新知識（3分），既教書，又育人，注重學(xué)生情感、態(tài)度、價(jià)值觀的培養(yǎng)（2分），關(guān)心學(xué)校，愛護(hù)公物，能向?qū)W校提合理化建議（2分）。為人師表（10分）：能做到“學(xué)為人師，行為世范“（3分），知識淵博，談吐文雅，服飾整潔，舉止大方（3分），嚴(yán)以律己，作風(fēng)正派，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同志（2分），遵紀(jì)守法，嚴(yán)格作息（2分）。履行職責(zé)（10分）：服從分配，值周值日，盡職盡責(zé)，無責(zé)任事故（4分）。嚴(yán)格管理，科學(xué)育人（10分）：課堂上既能嚴(yán)格要求，又能進(jìn)行新課改，課堂氣氛活躍（3分），課外能大膽管理劣跡學(xué)生并制止學(xué)生的不良行為（2分），堅(jiān)持正面教育，不體罰學(xué)生（3分）?？鄯猪?xiàng)目：政治學(xué)習(xí)筆記以A、B、C、三個(gè)等次評定，每降低一個(gè)等次扣1分，無政治學(xué)習(xí)筆記扣5分。工作時(shí)間睡覺，發(fā)現(xiàn)1次扣5分。工作時(shí)間喝酒，發(fā)現(xiàn)1次扣5分。若發(fā)現(xiàn)體罰學(xué)生，1次扣5分。值周值日缺崗，1次扣
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