專家人才和干部培養(yǎng)方案(已修改)
2025-05-14 08:52 本頁面
【正文】 構(gòu)建專家和干部培養(yǎng)體系 加快各級各類人才培養(yǎng)為建設(shè)*****提供堅強(qiáng)的人才保障（***年**月**日）***同志們：今天，我們召開專家人才和干部培養(yǎng)工作會議，主要是貫徹****黨組關(guān)于專家人才和干部培養(yǎng)工作的一系列部署，深入分析形勢和存在的問題，統(tǒng)一思想、確立目標(biāo)，健全機(jī)制、落實(shí)措施，加快構(gòu)建適應(yīng)建設(shè)“****”需要的專家人才和干部培養(yǎng)體系。下面，我講四個方面的工作意見。一、當(dāng)前面臨的形勢在國家層面，一是建設(shè)世界一流的創(chuàng)新體系，是實(shí)施科技強(qiáng)國戰(zhàn)略、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的必然要求。目前，我國已經(jīng)成為世界第二大經(jīng)濟(jì)體，經(jīng)濟(jì)總量、產(chǎn)業(yè)規(guī)模達(dá)到較高水平，但產(chǎn)品技術(shù)含量不高、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力不強(qiáng)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理等問題仍然比較突出，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的任務(wù)繁重而緊迫。加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，最根本的是要依靠科技的力量，最核心的是要提升人才競爭力。二是《國家20102020年中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》明確指出，人才強(qiáng)國戰(zhàn)略已成為我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一項基本戰(zhàn)略，企業(yè)創(chuàng)新人才成為推動科技進(jìn)步的主要力量。國家通過大力推進(jìn)“千人計劃”、“萬人計劃”等重大人才工程、積極實(shí)施各項重大人才舉措，在積極引進(jìn)海外高層次人才的同時，立足國內(nèi)，開展內(nèi)部各級各類人才的系統(tǒng)化培養(yǎng)工作。三是黨的十八大以來，中央對干部隊伍建設(shè)，特別是年輕干部隊伍的培養(yǎng)工作提出了一系列明確要求。習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上指出，培養(yǎng)選拔年輕干部，事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳，事關(guān)國家長治久安；要加強(qiáng)和改進(jìn)年輕干部工作，下大氣力抓好培養(yǎng)工作，對那些看得準(zhǔn)、有潛力、有發(fā)展前途的年輕干部，要敢于壓擔(dān)子，有計劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉。在****層面，一是****對****功能定位進(jìn)一步明確，要求****加快建設(shè)成為引領(lǐng)****和電網(wǎng)發(fā)展的技術(shù)創(chuàng)新中心和支撐服務(wù)中心。創(chuàng)建“****”，根本要靠創(chuàng)新。創(chuàng)新的關(guān)鍵在機(jī)制，核心在人才，最終目標(biāo)是多出快出世界一流的創(chuàng)新成果。二是****在項目申報、科技攻關(guān)團(tuán)隊培養(yǎng)等科研工作安排上，對于高水平專家人才有明顯的政策傾斜。三是**印發(fā)了《關(guān)于規(guī)范**系統(tǒng)人才分級分類管理的意見》，要求各單位加快建立四級四類專業(yè)人才選拔培養(yǎng)體系。四是****對各單位機(jī)構(gòu)和干部實(shí)行嚴(yán)格的定編管理，嚴(yán)禁超職數(shù)配備干部。五是****干部交流工作已經(jīng)制度化、常態(tài)化，年齡和多崗位履職經(jīng)歷成為選用干部的重要條件。六是國家和****要求在關(guān)鍵崗位工作一定年限后要進(jìn)行交流，提升綜合素質(zhì)、豐富經(jīng)歷、防范風(fēng)險。二、存在的主要問題近年來，我****在專家人才和干部隊伍建設(shè)方面積極探索和實(shí)踐，開展了包括員工職業(yè)生涯體系建設(shè)、干部掛職鍛煉、交流輪崗等重點(diǎn)工作，初步建立了與發(fā)展相適應(yīng)的人才管理模式和管理機(jī)制，特別是員工職業(yè)生涯管理體系建立后，為員工搭建了“雙通道、四序列”的職業(yè)發(fā)展平臺，為不同專業(yè)類型員工設(shè)計了相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展路徑，為今后人才體系的不斷完善奠定了較為堅實(shí)的平臺基礎(chǔ)。但與****發(fā)展戰(zhàn)略需要、科研儲
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