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正文內(nèi)容

某職業(yè)學(xué)校教學(xué)工作管理?xiàng)l例(已修改)

2025-05-01 04:01 本頁(yè)面
 

【正文】 四川三河職業(yè)學(xué)校教學(xué)工作管理?xiàng)l例(試行)教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。搞好教學(xué)管理,是完成學(xué)校教育任務(wù)的重要保證。為了適應(yīng)教育改革和發(fā)展的需要,規(guī)范教學(xué)秩序,提高教學(xué)水平和質(zhì)量,特制訂本條例,并自頒布之日起執(zhí)行。一、總則 (一)教學(xué)管理工作條例是進(jìn)行教學(xué)管理工作的準(zhǔn)則,是各系、處、室按規(guī)定的程序進(jìn)行教學(xué)管理工作的章程。 (二)制定本條例的目的是:使全校的教學(xué)管理工作規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,保證教學(xué)管理工作有序、協(xié)調(diào)、有效地進(jìn)行,全面提高教學(xué)質(zhì)量。 (三)本條例適用于本校所有的教學(xué)部門(mén)。 (四)教學(xué)管理工作的基本要求: 1.嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱),保證穩(wěn)定的教學(xué)秩序。 2.在教學(xué)過(guò)程中應(yīng)以學(xué)生為本,充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,提高教學(xué)質(zhì)量。 3.加強(qiáng)實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),培養(yǎng)學(xué)生分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。 4.在教學(xué)過(guò)程管理中,抓備課、課堂講授、實(shí)習(xí)、實(shí)驗(yàn)、輔導(dǎo)答疑和考核,特別要把住考核關(guān)。5.加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量管理,搞好教學(xué)工作的全程檢查與監(jiān)控。6.加強(qiáng)教育教學(xué)改革,認(rèn)真做好課程體系,教材及教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)方法和手段的改革。二、人才培養(yǎng)方案管理 (一)人才培養(yǎng)方案 1.人才培養(yǎng)方案是遵照教育方針和專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)制訂的指令性教學(xué)文件,是組織和安排教學(xué)工作的基本依據(jù)。 2.人才培養(yǎng)方案的內(nèi)容應(yīng)包括:專(zhuān)業(yè)名稱(chēng),學(xué)制,培養(yǎng)目標(biāo),培養(yǎng)規(guī)格,學(xué)時(shí)及時(shí)間分配,學(xué)分要求,課程設(shè)置(名稱(chēng)、學(xué)時(shí)、主要內(nèi)容、要求、時(shí)間進(jìn)程),教學(xué)環(huán)節(jié)及其說(shuō)明,成績(jī)考核和其它說(shuō)明。 3.人才培養(yǎng)方案按專(zhuān)業(yè)制訂,按照規(guī)定的格式編寫(xiě)。 4.人才培養(yǎng)方案的制訂和修訂,在主管教學(xué)校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,由教務(wù)處具體組織實(shí)施。系主任負(fù)責(zé)擬訂或在系主任主持下,組織有關(guān)教師擬訂,教務(wù)處組織審定,經(jīng)院學(xué)術(shù)委員會(huì)審核通過(guò)執(zhí)行。 5.人才培養(yǎng)方案原則一屆學(xué)生一個(gè)方案。在修訂人才培養(yǎng)方案之前,應(yīng)進(jìn)行社會(huì)調(diào)查和畢業(yè)生跟蹤調(diào)查,總結(jié)教學(xué)中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),了解用人單位對(duì)畢業(yè)生知識(shí)結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)的具體要求,使人才培養(yǎng)方案能適應(yīng)市場(chǎng)對(duì)人才的要求,適應(yīng)本專(zhuān)業(yè)科學(xué)技術(shù)發(fā)展的需要。在學(xué)分制條件下制定人才培養(yǎng)方案,原則上應(yīng)保持基礎(chǔ)課、專(zhuān)業(yè)必修課的穩(wěn)定,多增加專(zhuān)業(yè)選修課以適應(yīng)用人單位的需要,進(jìn)行機(jī)動(dòng)調(diào)整。 6.人才培養(yǎng)方案修訂由系主任負(fù)責(zé),教務(wù)處組織審核,主管教學(xué)的院長(zhǎng)批準(zhǔn)。7.人才培養(yǎng)方案在執(zhí)行過(guò)程中,允許隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展和實(shí)際情況的變化,做少量的調(diào)整。調(diào)整人才培養(yǎng)方案由系提出,報(bào)教務(wù)處審查后主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)。 (二)課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)1.課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)是編寫(xiě)或選用教材,組織實(shí)施課堂教學(xué)和進(jìn)行課程質(zhì)量檢查的依據(jù)。 2.課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容包括課程的性質(zhì)、任務(wù)、基本要求、課時(shí)分配、課程內(nèi)容(內(nèi)容、重點(diǎn)、要求),課程設(shè)計(jì)或大型作業(yè)、考核、講授重點(diǎn)、技能要求、專(zhuān)周安排及其它說(shuō)明等。 3.課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)按課程制訂,按照學(xué)校規(guī)定的格式編寫(xiě)。 4.課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)在系主任主持下,組織有關(guān)教研室討論擬定,教務(wù)處組織審定,主管院長(zhǎng)審批后執(zhí)行。 5.課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的制訂和修訂的依據(jù)是人才培養(yǎng)方案。課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的修訂周期原則上是三年。 6.課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)在執(zhí)行過(guò)程中,允許在保證完成教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)基本內(nèi)容的前提下有所增刪,如有較大變動(dòng)時(shí),須經(jīng)教研室研究,系主任批準(zhǔn),報(bào)教務(wù)處審查,主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)。 7.沒(méi)有課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的課程,一律不得開(kāi)課。 8.課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)由教研室主任組織實(shí)施,系部主任組織檢查督促。 (三)學(xué)期教學(xué)進(jìn)程表 1.學(xué)期教學(xué)進(jìn)程表是教學(xué)實(shí)施計(jì)劃的具體安排,由表格和說(shuō)明兩部分組成。表格以班級(jí)和周次為單位,表明各教學(xué)環(huán)節(jié)的具體時(shí)間安排。對(duì)某些特殊安排可用文字說(shuō)明。2.學(xué)期教學(xué)進(jìn)程表由教務(wù)處負(fù)責(zé)制訂,報(bào)主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)執(zhí)行,于學(xué)期放假前下發(fā)至各教學(xué)部門(mén)及任課教師。3.對(duì)已排定的教學(xué)進(jìn)程表,不允許修改。因特殊情況需要修改的,必須由主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)。 (四)授課計(jì)劃(教師教學(xué)日歷)1.授課計(jì)劃由課程負(fù)責(zé)人編制,教研室主任審核和系部主任批準(zhǔn),報(bào)教務(wù)處備案(書(shū)面和電子文稿各一份)。授課計(jì)劃一式四份,分別由教務(wù)處、系、教研室和任課教師各留一份。每學(xué)期獨(dú)立設(shè)課的全部課程(包括實(shí)驗(yàn)課)均應(yīng)編寫(xiě)授課計(jì)劃。授課計(jì)劃編制的依據(jù)是教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)進(jìn)程表,任課教師要統(tǒng)籌編寫(xiě)授課計(jì)劃,并確保在課程表規(guī)定的教學(xué)起止周內(nèi)完成全部教學(xué)任務(wù)。授課計(jì)劃的內(nèi)容包括授課順序、周次、講課時(shí)數(shù)、授課章節(jié)內(nèi)容、重點(diǎn)、難點(diǎn)及課程安排意見(jiàn),對(duì)教材、參考書(shū)的使用意見(jiàn),對(duì)課外作業(yè)布置、批改、課外答疑的要求;對(duì)課內(nèi)外實(shí)驗(yàn)的安排等有關(guān)說(shuō)明。授課計(jì)劃要以大節(jié)為單位填寫(xiě),每大節(jié)的授課內(nèi)容一欄要填寫(xiě)清楚所授內(nèi)容的章節(jié)和主要的知識(shí)點(diǎn),不允許將幾個(gè)大節(jié)合并填寫(xiě),授課內(nèi)容各節(jié)要銜接,不得漏章漏節(jié),主要知識(shí)點(diǎn)要簡(jiǎn)明扼要,突出重點(diǎn)。附屬于課堂教學(xué)的實(shí)驗(yàn)課要在授課計(jì)劃“備注”欄里做出說(shuō)明,并詳細(xì)說(shuō)明實(shí)驗(yàn)的時(shí)間、內(nèi)容、學(xué)時(shí)數(shù)和上課地點(diǎn)。授課計(jì)劃于開(kāi)學(xué)前完成編制工作,于開(kāi)學(xué)后二周內(nèi)審批完畢。 8.授課計(jì)劃一經(jīng)確定,要嚴(yán)格執(zhí)行。遇特殊情況,可做小的調(diào)整,報(bào)教研室主任批準(zhǔn)。如對(duì)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)時(shí)數(shù)有較大的變動(dòng)時(shí)(20%以上),須經(jīng)系主任批準(zhǔn),報(bào)教務(wù)處備案(改動(dòng)手續(xù)同調(diào)課和停課)。9.授課計(jì)劃的執(zhí)行情況由教研室主任負(fù)責(zé)檢查。(五)課程表 1.總課程表是學(xué)校實(shí)施教學(xué)活動(dòng)的總調(diào)度表,內(nèi)容包括星期、節(jié)次、班級(jí)和課程。 2.總課程表的編制依據(jù)是學(xué)期教學(xué)進(jìn)程表和任課教師總表。 3.總課程表由教務(wù)處負(fù)責(zé)編制,經(jīng)主管院長(zhǎng)審批后公布執(zhí)行。 4.編制總課程表的注意事項(xiàng): (1)均衡課程(同一課程授課時(shí)間要適當(dāng)間隔;不同性質(zhì)和特點(diǎn)課程要適當(dāng)搭配)有利于提高教學(xué)效率。 (2)合理調(diào)度,提高教室、實(shí)驗(yàn)設(shè)備的利用率。(3)教師和學(xué)生負(fù)擔(dān)合理。 5.課程表于放假前一周送達(dá)任課教師。6.課程表排定以后,不得隨意變動(dòng)。需要變動(dòng)應(yīng)由教師本人提出申請(qǐng),經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)通過(guò)后,方可變動(dòng)。三、教學(xué)過(guò)程管理 (一)備課 1.備課是教師保證課堂教學(xué)質(zhì)量的前提,一學(xué)期一門(mén)課程集體備課每期不少于3次。任課教師必須認(rèn)真?zhèn)浜妹恳淮握n并寫(xiě)出教案。采用電子課件方式教學(xué),也應(yīng)當(dāng)進(jìn)行備課,并編寫(xiě)教案。 2.備課和編寫(xiě)教案一般以2課時(shí)為一單位。 3.任課教師必須在開(kāi)課以前,備好兩周的課并寫(xiě)出教案。 4.教案的內(nèi)容一般包括:目的要求、參考書(shū)或資料、授課內(nèi)容、教學(xué)方法、時(shí)間安排、課外作業(yè)或思考題、課后分析等。 5.任課教師必須熟悉和鉆研教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱),根據(jù)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)要求備好課。 6.教師平時(shí)備課由教研室主任負(fù)責(zé)檢查。集體備課由教務(wù)處負(fù)責(zé)審查。 (二)課堂講授 1.課堂講授是教學(xué)的基本形式,是發(fā)揮教師主導(dǎo)作用的主要環(huán)節(jié),是決定教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。 2.課堂講授的基本要求:根據(jù)課程的目的、要求及其科學(xué)性、系統(tǒng)性,抓住重點(diǎn),難點(diǎn)要講透、講深;原理、原則、概念、定義、學(xué)說(shuō)、法則要交待清楚,講解準(zhǔn)確無(wú)誤;采用啟發(fā)式教學(xué),要因材施教,循序漸進(jìn),注意培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;盡量配合使用計(jì)算機(jī)、模型、掛圖和多媒體等教學(xué)手段,加深學(xué)生對(duì)教學(xué)內(nèi)容的理解,提高教學(xué)效果。 3.講課應(yīng)語(yǔ)言清晰流暢,板書(shū)清楚規(guī)范,課堂時(shí)間分配合理,習(xí)題課和課堂討論應(yīng)有明確的教學(xué)要求,課堂討論時(shí),教師應(yīng)支持不同意見(jiàn)的表達(dá)、積極引導(dǎo)。 4.開(kāi)課伊始,教師應(yīng)介紹本課程的特點(diǎn),學(xué)習(xí)方法,并說(shuō)明本課程的作業(yè)、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)、單元測(cè)試、期末考試在總成績(jī)中所占比重,上課時(shí)檢查學(xué)生出席情況,維持好課堂秩序,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,課后向系(部)反映。 5.任課教師要努力學(xué)習(xí)教育理論,加強(qiáng)教學(xué)方法研究,改進(jìn)教學(xué)方法。 (三)輔導(dǎo)答疑 1.輔導(dǎo)、答疑原則上應(yīng)在第一次上課時(shí),由任課教師與學(xué)生按約定時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行。期末考試前應(yīng)有1至2個(gè)半天進(jìn)行答疑,但不許“泄漏”考題或考前劃范圍,不發(fā)“復(fù)習(xí)提綱”,輔導(dǎo)答疑情況應(yīng)做記載。 2.由輔導(dǎo)教師進(jìn)行輔導(dǎo)答疑的,輔導(dǎo)老師應(yīng)在主講教師指導(dǎo)下,認(rèn)真聽(tīng)課、認(rèn)真準(zhǔn)備,并把學(xué)生的意見(jiàn)和問(wèn)題及時(shí)反映給主講教師,主講教師要經(jīng)常檢查,督促輔導(dǎo)答疑工作,并親自參加部分輔導(dǎo)答疑。 (四)批改作業(yè)1.任課教師要按照教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)要求及知識(shí)版塊內(nèi)容結(jié)構(gòu),精選習(xí)題,原則上一期不得少于10次作業(yè)。2.課外習(xí)題應(yīng)包括計(jì)算、論證、問(wèn)答、思考等各種類(lèi)型的題目,搭配要得當(dāng)。3.應(yīng)有計(jì)劃地布置綜合性強(qiáng)、技巧和操作要求高的大型作業(yè),培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用知識(shí)的能力。4.批改作業(yè)要及時(shí)、認(rèn)真、嚴(yán)格、明確指出學(xué)生作業(yè)上的錯(cuò)誤,并要求學(xué)生更正或重做。5.作業(yè)應(yīng)全交,基礎(chǔ)課教師至少批改1/3,但應(yīng)進(jìn)行評(píng)講。并將學(xué)生作業(yè)上交情況和作業(yè)成績(jī)作簡(jiǎn)要記錄,以便進(jìn)行考試資格審查。對(duì)無(wú)故缺交作業(yè)超過(guò)布置作業(yè)量1/4以上者,教師應(yīng)在期終考試前兩周督促其補(bǔ)交。如不補(bǔ)交,應(yīng)取消其考試資格。專(zhuān)業(yè)課作業(yè)全交全改。 (五)考試考查1.單元測(cè)試按單元或知識(shí)模塊進(jìn)行,出好試題后提前與教務(wù)處聯(lián)系制卷及印刷事宜。2.課程考試或考查按教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行,考試以百分制記載成績(jī),考查按百分制或五級(jí)分制(優(yōu)、良、中、及格、不及格)記載成績(jī)。3.一些覆蓋面廣的基礎(chǔ)課、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課應(yīng)努力推行教考分離,建立試題庫(kù)、試卷庫(kù)??荚嚽皬脑囶}庫(kù)、試卷庫(kù)抽取試卷(題)進(jìn)行考試。批改試卷時(shí)盡可能實(shí)行流水作業(yè)。4.未建立試卷(題)庫(kù)的課程,考試的試卷由教研室統(tǒng)一安排命題,考題形式要多樣化,內(nèi)容有一定深度,符合教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)要求,覆蓋面廣。每門(mén)課程命兩套平行試卷,其份量和難度大體相當(dāng),兩套試題的雷同度不得超過(guò)40%,連同評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)一起,按規(guī)定的交題時(shí)間交教研室主任、系主任審查簽字,由教務(wù)處確定本次考試用卷。教務(wù)處隨機(jī)抽取一套試卷并再制作出A、B兩套試題內(nèi)容一樣,但客觀題題序及答案選項(xiàng)順序不一樣的試卷,學(xué)生考試時(shí)按規(guī)定分別作答A卷或B卷。6.統(tǒng)考課程由教務(wù)處安排命題,制訂評(píng)分細(xì)則后統(tǒng)一閱卷評(píng)分。7.期末考試由教務(wù)處統(tǒng)一組織、統(tǒng)一安排、統(tǒng)一閱卷。補(bǔ)考或重修工作由教務(wù)處統(tǒng)一安排。8.考試結(jié)束后三天內(nèi),由各系教研室將試卷、紙質(zhì)和電子版《學(xué)生成績(jī)登記表》(含試卷成績(jī)、平時(shí)成績(jī)等)、《學(xué)生平時(shí)成績(jī)考核表》交至教務(wù)處存檔(當(dāng)教務(wù)系統(tǒng)建設(shè)完畢后,教研室需進(jìn)行網(wǎng)上錄入學(xué)生最后成績(jī))。若是綜合成績(jī),成績(jī)單上應(yīng)注明平時(shí)作業(yè)、實(shí)驗(yàn)、各種考核、期末考試所占的比例。 (六)教學(xué)紀(jì)律1.為穩(wěn)定良好的教學(xué)秩序,對(duì)已排定的課表一般不再更改,以服從校內(nèi)課表為原則。因病、事不能上課者,教師必須辦理調(diào)、代課手續(xù),需填寫(xiě)調(diào)、停課申請(qǐng)單,由教務(wù)處統(tǒng)一批準(zhǔn)。任何人不得擅自停課、調(diào)課和代課。2.教師上課不得遲到,不得提前下課。3.任課教師須按授課計(jì)劃、教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教學(xué)。4.未經(jīng)批準(zhǔn),擅自停、調(diào)課和代課,上課遲到,提前下課、課堂講課多次講錯(cuò);考卷不夠或錯(cuò)誤太多,監(jiān)考不負(fù)責(zé)等均屬教學(xué)事故。除按教學(xué)事故處理外,并視情節(jié)輕重給予批評(píng)、通報(bào)批評(píng)、警告、嚴(yán)重警告,直到調(diào)離教師工作崗位,并扣發(fā)課時(shí)費(fèi)(或績(jī)效工資),影響其工作評(píng)定。四、實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理(一)概述 1.實(shí)驗(yàn)教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)驗(yàn)技能及分析、解決實(shí)際問(wèn)題能力的重要教學(xué)環(huán)節(jié),是一個(gè)和理論教學(xué)體系平行而又相互聯(lián)系的獨(dú)立系統(tǒng)。 2.實(shí)驗(yàn)教學(xué)的基本單位是實(shí)驗(yàn)室。按照以系設(shè)立實(shí)驗(yàn)室的原則,實(shí)驗(yàn)室歸系領(lǐng)導(dǎo)。 (二)實(shí)驗(yàn)教師 實(shí)驗(yàn)教師原則上由具有實(shí)驗(yàn)?zāi)芰Φ摹半p師型”講師、實(shí)驗(yàn)師、工程師以上的教師擔(dān)任。沒(méi)有“雙師型”的青年教師承擔(dān)實(shí)驗(yàn)課之前,各系應(yīng)組織實(shí)驗(yàn)技能的考核,合格后方可承擔(dān)實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)。 (三)實(shí)驗(yàn)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱) 1.實(shí)驗(yàn)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)是實(shí)驗(yàn)教學(xué)的指導(dǎo)性教學(xué)文件,是教師進(jìn)行實(shí)驗(yàn)教學(xué)的工作依據(jù)。在實(shí)驗(yàn)開(kāi)出前必須有實(shí)驗(yàn)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)。 2.實(shí)驗(yàn)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)的編制依據(jù)是專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)。 3.實(shí)驗(yàn)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)的內(nèi)容包括:實(shí)驗(yàn)課程名稱(chēng)、實(shí)驗(yàn)名稱(chēng)、目的、任務(wù)與要求、內(nèi)容、學(xué)時(shí)分配、教學(xué)方式、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、成績(jī)?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)和方法等,教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)在開(kāi)學(xué)時(shí)必須報(bào)實(shí)驗(yàn)管理科存檔。 (四)實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū) 1.實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)是指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)的教學(xué)參考資料。 2.實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)的編寫(xiě)依據(jù)是實(shí)驗(yàn)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)。 3.實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)由實(shí)驗(yàn)教師負(fù)責(zé)編寫(xiě)。 4.實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)的內(nèi)容包括:課程名稱(chēng)、實(shí)驗(yàn)名稱(chēng)、目的、內(nèi)容、原理、設(shè)備、操作方法、預(yù)習(xí)和實(shí)驗(yàn)報(bào)告的要求等。 (五)實(shí)驗(yàn)教學(xué)進(jìn)程表(實(shí)驗(yàn)教學(xué)計(jì)劃表) 1.實(shí)驗(yàn)教學(xué)進(jìn)程表是實(shí)驗(yàn)教師和任課教師上實(shí)驗(yàn)課的依據(jù)。 2.實(shí)驗(yàn)教學(xué)進(jìn)程表的內(nèi)容包括:周次、星期、學(xué)時(shí)數(shù)、班級(jí)和實(shí)驗(yàn)課程名稱(chēng)、實(shí)驗(yàn)內(nèi)容。 3.實(shí)驗(yàn)教學(xué)進(jìn)程表的編排依據(jù)是教學(xué)實(shí)施計(jì)劃。由教研室和任課教師負(fù)責(zé)編排,實(shí)驗(yàn)室應(yīng)密切配合。4.實(shí)驗(yàn)教學(xué)進(jìn)程表在執(zhí)行過(guò)程中不得隨意變動(dòng)。如遇特殊情況需變動(dòng)時(shí),需向教務(wù)處報(bào)告。5.實(shí)驗(yàn)教學(xué)進(jìn)程表由任課教師或?qū)嶒?yàn)室主任填報(bào)一式三份,分別交系教研室、實(shí)訓(xùn)中心、教務(wù)處各一份留存。 (六)實(shí)驗(yàn)教學(xué)準(zhǔn)備 1.實(shí)驗(yàn)教學(xué)準(zhǔn)備包括實(shí)驗(yàn)條件準(zhǔn)備,教學(xué)資料準(zhǔn)備、指導(dǎo)教師備課和實(shí)驗(yàn)試作。 2.實(shí)驗(yàn)條件準(zhǔn)備包括各種實(shí)驗(yàn)儀器和設(shè)備,實(shí)驗(yàn)材料、器件或水、電、氣、場(chǎng)地等條件的準(zhǔn)備。 3.教學(xué)資料準(zhǔn)備包括準(zhǔn)備由學(xué)生班級(jí)到實(shí)訓(xùn)中心領(lǐng)取實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告紙、每臺(tái)儀器設(shè)備使用說(shuō)明書(shū)等。 4.實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)教師必須進(jìn)行實(shí)驗(yàn)教學(xué)備課,認(rèn)真編寫(xiě)教案,明確實(shí)驗(yàn)?zāi)康呐c要求、實(shí)驗(yàn)原理、儀器與設(shè)備、操作方法、實(shí)驗(yàn)步驟等。 5.實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)教師在實(shí)驗(yàn)以前要進(jìn)行試作,測(cè)定數(shù)據(jù)及結(jié)果,按對(duì)學(xué)生的要求處理數(shù)據(jù),將數(shù)據(jù)、結(jié)果、易出現(xiàn)的問(wèn)題及處理方法等記人教案。 (七)實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)1.實(shí)驗(yàn)課的組織由實(shí)驗(yàn)指
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