總務(wù)后勤規(guī)章制度匯編(已修改)
2025-04-29 13:40 本頁面
【正文】 總務(wù)后勤規(guī)章制度匯編淮安市高級職業(yè)技術(shù)學(xué)校 目 錄一、 總務(wù)處工作職責(zé)范圍二、 總務(wù)處主任工作職責(zé)三、 總務(wù)處職工守則四、 總務(wù)處職工學(xué)習(xí)制度五、 總務(wù)處工作例會制度六、 基建辦公室職責(zé)七、 基建管理員崗位職責(zé)八、 基建施工質(zhì)量監(jiān)督員職責(zé)九、 基建資料管理員職責(zé)十、 膳食科長崗位職責(zé)十一、 膳食科總帳會計崗位職責(zé)十二、 膳食科出納會計崗位職責(zé)十三、 食堂倉庫保管員職責(zé)十四、 公物采購辦法十五、 倉庫管理及貨物入庫規(guī)定十六、 材料、低值易耗品管理辦法十七、 采購員職責(zé)十八、 保管員崗位職責(zé)十九、 校產(chǎn)校具管理制度二十、 公物損壞賠償管理制度二十一、 綠化管理人員崗位職責(zé)二十二、 校園綠化管理制度二十三、 環(huán)境衛(wèi)生管理人員職責(zé)二十四、 關(guān)于總務(wù)后勤工作中使用零工的辦法二十五、 內(nèi)務(wù)管理員職責(zé)二十六、 教學(xué)樓公物、水電管理員職責(zé)二十七、 木工崗位職責(zé)二十八、 電工崗位職責(zé)二十九、 水工崗位職責(zé) 總務(wù)處工作職責(zé)范圍總務(wù)處是在主管后勤副校長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)?？倓?wù)后勤工作的職能部門，其工作職責(zé)范圍是：一、加強(qiáng)對部門人員政治思想教育，牢固樹立“三服務(wù)，二育人”的思想，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量；二、根據(jù)學(xué)校的規(guī)劃，負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)生活用房等基建項目的施工管理，審核預(yù)決算，保質(zhì)保量完成施工任務(wù)，及時做好房屋修繕，校產(chǎn)設(shè)備維修及校園整修工作，搞好上下水道疏通、道路鋪設(shè)；三、負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)儀器設(shè)備、辦公用品、勞動工具、桌椅等的購置、供應(yīng)、維修和全校的校產(chǎn)管理。對公物、教學(xué)儀器設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行登記、建帳，建立嚴(yán)格的領(lǐng)取和保管制度，防止損壞和散失；四、負(fù)責(zé)學(xué)校校容管理和“創(chuàng)建四城”工作，以及校園的綠化、美化和平時管理工作，教學(xué)、實驗、辦公樓的廁所衛(wèi)生工作，制定管理制度，指定專人管理；五、認(rèn)真抓好學(xué)校水電管理，制定水電管理制度和措施。六、根據(jù)房改政策和學(xué)校制定的有關(guān)規(guī)定，做好教職工的住房出售、調(diào)配及相應(yīng)管理工作；七、負(fù)責(zé)食堂管理，認(rèn)真搞好飲食衛(wèi)生，確保飲食安全。八、負(fù)責(zé)辦理中專學(xué)生戶口、糧油關(guān)系；九、受學(xué)校委托，負(fù)責(zé)對校辦企業(yè)的管理、監(jiān)督與財務(wù)審計；十、完成校領(lǐng)導(dǎo)布置的其他各項工作。 總務(wù)處主任工作職責(zé)總務(wù)處主任在分管校長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，和黨支部一起帶領(lǐng)全處干部和職工積極完成總務(wù)處的各項工作，其主要職責(zé)如下：一、 帶領(lǐng)和組織本部門人員學(xué)習(xí)黨的方針、政策及黨委布置的學(xué)習(xí)內(nèi)容，發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際學(xué)風(fēng)，教育總務(wù)處工作人員樹立公仆形象，為教學(xué)服務(wù)，為科研服務(wù)，為師生員工生活服務(wù)，管理育人、服務(wù)育人；二、 根據(jù)學(xué)?？傮w規(guī)劃，負(fù)責(zé)擬定學(xué)?；ㄒ?guī)劃、校園綠化和總務(wù)工作計劃；認(rèn)真報批基建項目；按學(xué)校工作要求制訂部門工作計劃，并分解到科室，責(zé)任到人，督促所屬科室完成工作任務(wù)；負(fù)責(zé)全校的房屋，水電等公共設(shè)施的管理和維修；負(fù)責(zé)全校的辦公物品的購置、調(diào)配和管理；搞好環(huán)境衛(wèi)生，創(chuàng)建文明校園；三、 辦好食堂，為師生提供膳食服務(wù)；四、 負(fù)責(zé)對校辦企業(yè)的管理、監(jiān)督與財務(wù)審計，努力增收節(jié)支；五、 組織制訂總務(wù)處各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)，并嚴(yán)格檢查督促執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)處內(nèi)科室工作，保證各項工作順利完成；六、 努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高管理水平，牢固樹立服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、勤儉意識和時效意識；七、 主動向校領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，協(xié)調(diào)各部門之間關(guān)系，秉公辦事，接受監(jiān)督，經(jīng)常征求有關(guān)方面意見，提高服務(wù)質(zhì)量；八、 負(fù)責(zé)有關(guān)合同工、臨時工的使用和管理；九、 完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；十、 總務(wù)處副主任協(xié)助主任開展工作。 總務(wù)處職工守則一、 熱愛本職工作，樹立為教學(xué)服務(wù)、為科研服務(wù)、為師生員工服務(wù)的思想，堅持管理育人，服務(wù)育人；二、 遵紀(jì)守法，廉潔奉公，積極工作，干事干凈；三、 愛校如家，勤儉節(jié)約，增收節(jié)支；四、 團(tuán)結(jié)互助，文明待人，顧全大局；五、 效率優(yōu)先，質(zhì)量第一，保證社會效益和經(jīng)濟(jì)效益兼顧和雙贏；六、 服從領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)守紀(jì)律，保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 總務(wù)處職工學(xué)習(xí)制度一、 努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和上級有關(guān)文件，及時充實業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)能力，樹立終身學(xué)習(xí)的思想，打造學(xué)習(xí)型處室；二、 發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀；三、 積極參加校黨委布置的學(xué)習(xí)會、研討會，認(rèn)真做好筆記、寫好心得體會；四、 學(xué)習(xí)時間不辦私事，不無故缺席。堅持點名制度，特殊情況因故不參加學(xué)習(xí)，必須履行請假手續(xù)；五、 對不參加學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)不認(rèn)真的同志進(jìn)行批評教育，絕不遷就。 總務(wù)處工作例會制度一、 實行工作例會制度，根據(jù)實際工作情況，及時安排，每周不少于一次；二、 會議內(nèi)容：傳達(dá)上級有關(guān)文件精神、會議要求、領(lǐng)導(dǎo)意見，匯報工作完成情況，布置工作任務(wù)，研究存在問題，提出解決辦法；三、 會前有關(guān)負(fù)責(zé)同志要做好準(zhǔn)備，會后要積極制訂計劃，采取措施，落實任務(wù)；四、 應(yīng)參會同志，不得無故缺席；五、 會議由總務(wù)處主任或副主任主持。 基建辦公室職責(zé)基建辦公室在
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