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正文內(nèi)容

u215215實(shí)業(yè)有限公司內(nèi)部溝通制度(已修改)

2025-04-19 06:45 本頁(yè)面
 

【正文】 一、總則制定目的、順暢的溝通管道并形成制度。適用范圍、會(huì)議溝通及其他形式溝通時(shí)均適用。管理權(quán)責(zé)、公司例會(huì)、臨時(shí)性會(huì)議的通知、召集,會(huì)議資料的準(zhǔn)備,會(huì)議記錄,會(huì)議決議追蹤及呈報(bào);(傳統(tǒng)信箱以及電子信箱)的管理,定期收、呈;、正式文件的頒布、發(fā)行;、傳達(dá);、協(xié)調(diào)、催辦。、執(zhí)行會(huì)議決議;、上級(jí)指示或工作需要,向所屬部門、員工傳達(dá)會(huì)議決議及公司的政策、規(guī)章、要求等;,及相關(guān)業(yè)務(wù)狀況的呈報(bào);、召集、會(huì)議資料的準(zhǔn)備、會(huì)議決議追蹤及呈報(bào);、協(xié)調(diào)、催辦。二、內(nèi)容規(guī)定 公司組織內(nèi)部的正常溝通管道有如下三種形式:(含文書)溝通(例行會(huì)議、臨時(shí)性會(huì)議)、形式的溝通(總經(jīng)理信箱、個(gè)別交談等)(含文書)溝通、制度類文件A、規(guī)定各種規(guī)章制度及作業(yè)程序、作業(yè)規(guī)范、操作標(biāo)準(zhǔn)并經(jīng)相關(guān)權(quán)責(zé)主管審核、批準(zhǔn)的正式文件,有專一主題、格式化、適用期長(zhǎng),一般不針對(duì)具體個(gè)人、具體時(shí)間,并在相應(yīng)范圍內(nèi)必須遵循的基礎(chǔ)性制度;B、公司制訂的制度規(guī)章,由(總)經(jīng)理室頒布、發(fā)放。、通知類文書A、進(jìn)行各種具體事務(wù)聯(lián)絡(luò)、通知、交辦、指令、呈報(bào)等文書。一般適用期較短,針對(duì)性較具體,適用期過(guò)后,多數(shù)無(wú)保存價(jià)值或存檔年限短。另外,有些臨時(shí)性或試行性制度也可采用此類形式。B、各部門之間、公司內(nèi)部之間具體事務(wù)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、知會(huì)等事宜辦理都可用《聯(lián)絡(luò)單》形式體現(xiàn)、傳遞。C、上級(jí)主管、上級(jí)部門的事項(xiàng)通知、指令的傳達(dá)、發(fā)布,也都可用《聯(lián)絡(luò)單》形式體現(xiàn)。(呈)、報(bào)告、報(bào)表類文書A、下級(jí)呈報(bào)上級(jí),下屬部門呈報(bào)直接主管部門、主管部門向公司或總經(jīng)理的述職報(bào)告,專項(xiàng)工作匯報(bào)、簽呈及各項(xiàng)業(yè)務(wù)報(bào)表等,分為定期及不定期的呈遞;B、須定期呈報(bào)有:a. 生產(chǎn)計(jì)劃報(bào)表、生產(chǎn)月報(bào)表、品質(zhì)分析報(bào)表、毛利預(yù)算表、財(cái)務(wù)收支預(yù)算、采購(gòu)資金計(jì)劃表等;b. 業(yè)務(wù)部的業(yè)務(wù)報(bào)表、銷售及費(fèi)用月計(jì)劃表及相關(guān)分析報(bào)告等;c. 財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析報(bào)告、責(zé)任單位成本績(jī)效報(bào)告;d. 下級(jí)主管對(duì)上級(jí)主管的述職報(bào)告、工作報(bào)告。C、不定期呈報(bào)a. 專項(xiàng)工作報(bào)告;b. 具體事項(xiàng)呈報(bào)核準(zhǔn)的簽(呈)。A、各類會(huì)議由主持人指定人員做《會(huì)議記錄》,(副)總經(jīng)理主持召集的會(huì)議原則上由(總)經(jīng)理室負(fù)責(zé)《會(huì)
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