某鐵路公司施工檢修管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】Q/NDYJ南京哈地鐵地下鐵道有限責(zé)任公司運(yùn)營(yíng)分公司技術(shù)文件Q/NDYJ-Ⅰ-0920·00201-20092011·A施工檢修管理辦法20092011－1103－01發(fā)布20092012－12－01實(shí)施南京哈地鐵地鐵運(yùn)營(yíng)分公司發(fā)布43

2025-04-18 05:04

2機(jī)組a級(jí)檢修管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】新疆神火煤電公司＃2機(jī)組A級(jí)檢修管理辦法批準(zhǔn)：審定：審核：編制：2015年月日目錄一、＃2機(jī)組A級(jí)檢修目標(biāo) 2二、＃2機(jī)組A級(jí)檢修的組織機(jī)構(gòu) 2三、＃2機(jī)組A級(jí)檢修工作例會(huì)的管理 8四、A級(jí)檢修資料編制工作程序 12五、檢修準(zhǔn)備工作程序 15六、檢修項(xiàng)

2025-04-14 10:22

運(yùn)維檢修部pms績(jī)效考核管理辦法(試行)延壽-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：運(yùn)維檢修部PMS績(jī)效考核管理辦法(試行)延壽 延壽縣電業(yè)局運(yùn)維檢修部 生產(chǎn)管理系統(tǒng)（PMS）績(jī)效考核管理辦法 （試行版）總則 為進(jìn)一步提升延壽縣電業(yè)局生產(chǎn)管理系統(tǒng)（PMS）相關(guān)指標(biāo)管理...

2024-11-15 23:09

設(shè)備檢修及費(fèi)用管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】設(shè)備檢修及費(fèi)用管理辦法第一章 總則第一條 為了加強(qiáng)股份公司設(shè)備檢修及費(fèi)用管理工作，提高設(shè)備檢修技術(shù)及費(fèi)用管理水平，保證設(shè)備安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，使修理費(fèi)的使用具有科學(xué)性、合理性、計(jì)劃性、經(jīng)濟(jì)性，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)及集團(tuán)公司、股份公司有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。第二條 設(shè)備檢修是指為了保持或恢復(fù)和改善設(shè)備能完成規(guī)定的性能而采取的技術(shù)

2025-04-12 08:32

考核管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：考核管理辦法 考核管理辦法 一、指導(dǎo)思想： 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹以人為本的管理理念，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理，全面科學(xué)的評(píng)價(jià)教師的教學(xué)行為，鼓勵(lì)教師積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，聚精會(huì)神抓教學(xué)，...

2024-11-16 00:58

某水電廠企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)-檢修部綜合考核評(píng)分管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】云南x(chóng)水力發(fā)電廠企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)檢修部綜合考核評(píng)分管理辦法Q/云南大朝山水力發(fā)電廠20xx-10-01批準(zhǔn)20xx-10-15實(shí)施一、主題內(nèi)容及適用范圍為了加強(qiáng)勞動(dòng)管理，促進(jìn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，樹(shù)立良好的工作、學(xué)習(xí)作風(fēng)和精神風(fēng)貌，

2025-05-28 08:13

山東省工傷職工停工留薪期管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】山東省工傷職工停工留薪期管理辦法?山東省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳文件????魯勞社〔2006〕15號(hào)????關(guān)于印發(fā)《山東省工傷職工????停工留薪期管理辦法》的通知????各市勞動(dòng)和社會(huì)保障局，各有關(guān)單位：&#

2025-04-07 23:07

重慶市工傷職工停工留薪期管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】......重慶市工傷職工停工留薪期管理辦法渝規(guī)審發(fā)[2004]23號(hào)?第一條??為規(guī)范本市的工傷職工停工留薪期管理，保障工傷職工的合法權(quán)益，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《重慶市工傷保險(xiǎn)實(shí)施暫

2025-04-08 05:49

北京市工傷職工停工留薪期管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《北京市工傷職工停工留薪期管理辦法》的通知（2003年12月3日京勞社工發(fā)[2003]195號(hào)）各區(qū)、縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局，各局、總公司，計(jì)劃單列企業(yè)，中央在京企業(yè)：根據(jù)《北京市實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》（北京市人民政府令2003年第140號(hào)），我局制定了《北京市工傷職工停工留薪期管理辦法》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)于2004年1月1日

2025-04-07 20:41

1布連電廠設(shè)備檢修管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】布連電廠設(shè)備檢修管理辦法1范圍本辦法規(guī)定了國(guó)電建投內(nèi)蒙古能源有限公司布連電廠（以下簡(jiǎn)稱布連電廠）生產(chǎn)設(shè)備檢修管理的基本內(nèi)容、要求、程序和統(tǒng)計(jì)考核辦法。本辦法適用于布連電廠發(fā)電部、設(shè)備管理部、物資部、綜合管理部、計(jì)劃部等部門(mén)。本辦法適用于布連電廠的設(shè)備檢修管理工作和有關(guān)人員。2規(guī)范性引用文件下列文件對(duì)于本文件的應(yīng)用是必不可少的。凡是注日期的引

2025-04-14 09:59

車(chē)輛公司車(chē)輛檢修質(zhì)量管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】車(chē)輛公司車(chē)輛檢修質(zhì)量管理辦法1、目的為了全面貫徹ISO9001質(zhì)量管理體系，進(jìn)一步規(guī)范和提高單軌車(chē)輛和地鐵車(chē)輛檢修工藝和質(zhì)量，完善車(chē)輛質(zhì)量管理體系，加強(qiáng)車(chē)輛質(zhì)量管理工作，實(shí)現(xiàn)“供車(chē)充足，質(zhì)量可靠”的目標(biāo)，特制訂本辦法。2、范圍本規(guī)定適用于車(chē)輛列檢、月檢、換輪、重檢、全檢和地鐵車(chē)輛的日檢、周檢、月檢、架修、定修等預(yù)防性檢修和故障臨修處理工作的質(zhì)量檢查和質(zhì)量管理。3、職責(zé)

2025-04-18 02:40

運(yùn)轉(zhuǎn)隊(duì)檢修及設(shè)備維護(hù)管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】運(yùn)轉(zhuǎn)隊(duì)設(shè)備檢修及維護(hù)管理辦法一、目的為了科學(xué)地管理好主運(yùn)輸系統(tǒng)的設(shè)備，充分作好精益化檢修，使設(shè)備的維護(hù)管理工作有組織、有計(jì)劃、有原則、有標(biāo)準(zhǔn)地進(jìn)行，以達(dá)到延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命、提高設(shè)備綜合效能和適應(yīng)生產(chǎn)發(fā)展需要的目的，特制定本辦法。二、設(shè)備檢修、維護(hù)基本原則　　設(shè)備維護(hù)工作應(yīng)貫徹“預(yù)防為主”的原則，應(yīng)把設(shè)備故障消滅在萌芽狀態(tài)，其主要任務(wù)是設(shè)備的日常檢修和檢查，防止連接件松動(dòng)和不

2025-04-08 05:07

某公司火電機(jī)組檢修管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】附件1中國(guó)華電集團(tuán)公司火電機(jī)組檢修管理辦法（B版）第一章總則第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)中國(guó)華電集團(tuán)公司（以下簡(jiǎn)稱“集團(tuán)公司”）火力發(fā)電機(jī)組檢修管理工作，提高設(shè)備檢修質(zhì)量，恢復(fù)或改善設(shè)備性能，延長(zhǎng)設(shè)備壽命，有效控制生產(chǎn)成本，確保設(shè)備安全、可靠、經(jīng)濟(jì)、環(huán)保運(yùn)行，根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)、電力行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定等，在《中國(guó)華電集團(tuán)公司火電機(jī)組檢修管理辦法（A版）》的

2025-04-12 13:26

設(shè)計(jì)單位考核管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】“******”項(xiàng)目設(shè)計(jì)單位考核管理辦法（試行稿）為調(diào)動(dòng)“*****”項(xiàng)目各相關(guān)設(shè)計(jì)單位的工作積極性和創(chuàng)造性，全面提升設(shè)計(jì)和管理水平，特指定本辦法。1.考核領(lǐng)導(dǎo)小組由規(guī)劃設(shè)計(jì)部和設(shè)計(jì)總體組成考核領(lǐng)導(dǎo)小組，其構(gòu)成如下：組長(zhǎng)：委托方規(guī)劃設(shè)計(jì)部部長(zhǎng)成員：委托方業(yè)主主管、設(shè)計(jì)總體2.考核時(shí)機(jī)考核時(shí)機(jī)根據(jù)項(xiàng)目整體進(jìn)度和單體進(jìn)度確定，原則上為重要節(jié)點(diǎn)或階段性工作完成后

2025-08-23 15:41

通用員工考核管理辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】★機(jī)密員工考核管理辦法42/43目錄第一章總則 2第二章考核組織和管理 2第三章考核程序 4第四章季度考核 8第五章年度考核 10第六章申訴及其處理 12第七章附則 13附件一季度考核流程圖 14附件二考核評(píng)分表及填表說(shuō)明 14附件三考核指標(biāo)評(píng)定表 25附件四

2025-04-19 00:48

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