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正文內(nèi)容

內(nèi)部舉薦制度(已修改)

2025-05-09 05:08 本頁面
 

【正文】 中國 3000 萬經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站 更多免費資料下載請進:、總則 為增強平安員工參與公司管理的意識,保證 內(nèi)薦人才的整體素質(zhì),以適應(yīng)和推動公司業(yè)務(wù)高速、穩(wěn)步地發(fā)展,特制定本制度。 二、舉薦原則及要求 所有公司內(nèi)部員工舉薦人員,均納入本制度管理; 公司按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)(招聘政策和招聘計劃)考慮被舉薦人,不再另行制定標(biāo)準(zhǔn) 舉薦者應(yīng)按內(nèi)部舉薦要求進行人員推薦,否則人事部不予考慮; 三、舉薦流程 人事部公布年度招聘計劃和崗位招聘標(biāo)準(zhǔn); 舉薦人向人事部推薦,填寫推薦表,投入 “薦才箱 ”; 人事部進行初審,合格者入人才庫
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