【總結(jié)】第一篇:安全生產(chǎn)績(jī)效考核制度 安全生產(chǎn)考核制度 1、目的 為確保車間安全生產(chǎn)和目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),總結(jié)安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),激勵(lì)員工奮發(fā)進(jìn)取,自覺地做好安全生產(chǎn)工作,持續(xù)改進(jìn)安全績(jī)效,特制定本制度。 ...
2025-10-12 08:40
【總結(jié)】....某制造企業(yè)的績(jī)效管理制度總則第一條目的績(jī)效管理是企業(yè)戰(zhàn)略落地的載體,是企業(yè)價(jià)值分配的基礎(chǔ),也是調(diào)動(dòng)員工積極性的有效手段。為了建立和優(yōu)化公司績(jī)效管理體系,使績(jī)效管理成為管理者有效的管理和控制手段,使員工的貢獻(xiàn)得到
2025-04-12 13:37
【總結(jié)】 某初中安全工作檢查制度 一、學(xué)校成立安全衛(wèi)生工作檢查小組,由分管副校長(zhǎng)任組長(zhǎng),總務(wù)主任、為副組長(zhǎng),加強(qiáng)對(duì)師生的安全教育,每月進(jìn)行一次安全大檢查。 二、檢查內(nèi)容 1.水電線路是否完好、暢通、規(guī)...
2025-11-08 04:22
【總結(jié)】XX軟件有限公司月度績(jī)效考核方案修訂歷史記錄日期版本作者描述更改請(qǐng)求號(hào)目錄第一章總則..
2025-12-08 22:28
【總結(jié)】1***建設(shè)工程有限公司績(jī)效考核制度第一章總則第一條、公司員工績(jī)效考核目的。1、通過對(duì)員工在一定時(shí)期內(nèi)擔(dān)當(dāng)職務(wù)工作所表現(xiàn)出來的能力、努力程度以及工作實(shí)績(jī)進(jìn)行分析,做出客觀評(píng)價(jià),把握員工工作執(zhí)行和適應(yīng)情況,確定人才開發(fā)的方針政策及教育培訓(xùn)方向,合理配置人員,明確員工工作的導(dǎo)向;2、保障組織有效運(yùn)行;3、給與
2025-10-26 08:12
【總結(jié)】某電子有限公司績(jī)效考核制度(部份)績(jī)效考核體系第一章總則第一條為了促進(jìn)公司管理現(xiàn)代化,建立科學(xué)的管理制度,充分發(fā)揮公司每位員工的積極性和創(chuàng)造性,公司決定在全公司范圍內(nèi)實(shí)行績(jī)效考核體系。第二條推行績(jī)效考核的原則1.建立全員參與、全員負(fù)責(zé)的管理模式;2.通過績(jī)效考核促進(jìn)上下級(jí)溝通和各部門間的相互協(xié)作;3.績(jī)效考核中工作業(yè)績(jī)考核的核心是目標(biāo)考核,以協(xié)商的
2025-04-18 22:34
【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心第1頁(yè)共3頁(yè)設(shè)備巡回檢
2025-05-28 08:16
【總結(jié)】家具廠相關(guān)管理制度文件家具廠相關(guān)管理制度文件:家具廠生產(chǎn)管理人員績(jī)效考核制度一、目的:為了迎合日趨激烈的市場(chǎng)竟?fàn)?,進(jìn)一步調(diào)度管理人員積極性,提高工作效率與整體凝聚力。優(yōu)化資源配置,以最低廉成本準(zhǔn)時(shí),準(zhǔn)量的生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。為企業(yè)提供更為寬裕的市場(chǎng)竟?fàn)幍膬?yōu)勢(shì)空間,促進(jìn)企業(yè)、良性、穩(wěn)步的持續(xù)發(fā)展。二、實(shí)用范圍:生產(chǎn)部全體管理人員。
2025-10-18 09:37
【總結(jié)】績(jī)效管理與績(jī)效考核制度第一章總則第一條:為加強(qiáng)公司對(duì)員工的績(jī)效管理和績(jī)效考核工作,特制定本制度。績(jī)效管理與績(jī)效考核的宗旨在于:1、考察員工的工作績(jī)效;2、作為員工獎(jiǎng)懲、調(diào)遷、薪酬、晉升、退職管理的依據(jù);3、了解、評(píng)估員工工作態(tài)度與能力;4、作為員工培訓(xùn)與發(fā)展的參考;5、有效促進(jìn)員工不斷提高和改進(jìn)工作績(jī)效。第二條:績(jī)效管理是指
2025-04-14 13:27
【總結(jié)】logXXX公司績(jī)效考核制度講解人力資源部2023年6月19日2?適用范圍、對(duì)象?績(jī)效評(píng)估內(nèi)容、周期?績(jī)效評(píng)估流程?績(jī)效評(píng)估結(jié)果的應(yīng)用–績(jī)效獎(jiǎng)金的計(jì)算–崗位異動(dòng)–培訓(xùn)依據(jù)?員工申訴?績(jī)效評(píng)估體系的調(diào)整流程?績(jī)效評(píng)估管理講解提綱3
2025-03-15 19:25
【總結(jié)】第一篇:案例:某企業(yè)績(jī)效考核制度文件 績(jī)效考核制度文件 案例:某企業(yè)績(jī)效考核制度文件 一、考核目的為完善薪資管理體系,提高工作績(jī)效,提供員工職務(wù)的調(diào)整、薪酬福利、培訓(xùn)及獎(jiǎng)勵(lì)核定的依據(jù),增強(qiáng)績(jī)效管...
2025-10-26 12:02
【總結(jié)】班組安全管理績(jī)效考核制度與班組安全規(guī)程、制度管理標(biāo)準(zhǔn)匯編 第3頁(yè)共3頁(yè) 班組安全管理績(jī)效考核制度 第一章總則 第一條為適合班組安全管理的需要,落實(shí)安全生產(chǎn)激勵(lì)和約束機(jī)制,促進(jìn)班組員...
2025-11-14 04:58
【總結(jié)】 煤礦安全績(jī)效考核制度匯編細(xì)則匯編 煤礦安全績(jī)效考核制度匯編細(xì)則匯編 為了加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及管理人員安全監(jiān)管意識(shí),切實(shí)抓好2014年的安全生產(chǎn)工作,實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標(biāo),根據(jù)礦委會(huì)研究決定,特制...
2025-11-10 02:51
【總結(jié)】第一篇:安全績(jī)效考核制度(范文模版) 巴州支油公司 安全績(jī)效考核制度 第一條為確保公司安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),總結(jié)推廣安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),自覺地搞好安全生產(chǎn)工作,持續(xù)改進(jìn)安全績(jī)效,特制定本制...
2025-09-26 20:40
【總結(jié)】績(jī)效管理與績(jī)效考核制度與績(jī)效考核管理制度匯編 第14頁(yè)共14頁(yè) 績(jī)效管理與績(jī)效考核制度 第一章總則 第一條:為強(qiáng)化績(jī)效意識(shí),加強(qiáng)裕龍物流對(duì)員工績(jī)效結(jié)果及其形成過程的有效控制,特制定...
2025-11-12 22:29