【正文】 評價(jià)相統(tǒng)一,考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲、任免相掛鉤的考核制度。第十一條 內(nèi)，如因國家政策調(diào)整影響公司目標(biāo)的，可根據(jù)實(shí)際情況在當(dāng)年的10月前提出目標(biāo)調(diào)整申請，經(jīng)區(qū)國資局會(huì)同區(qū)委目督辦、區(qū)政府目督辦審核，報(bào)經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn)同意后方可調(diào)整目標(biāo)。第十二條業(yè)績考核內(nèi)容及考核指標(biāo)體系，以簽訂的目標(biāo)責(zé)任書中所載內(nèi)容為準(zhǔn)。第十三條區(qū)國資局會(huì)同區(qū)委目督辦、區(qū)政府目督辦對《目標(biāo)責(zé)任書》執(zhí)行情況實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。第五章 國有公司薪酬管理第十四條 公司負(fù)責(zé)人實(shí)行薪酬制，薪酬由基本年薪、績效年薪兩部分構(gòu)成。第十五條 基本年薪根據(jù)公司負(fù)責(zé)人所承擔(dān)的經(jīng)營責(zé)任及我區(qū)在崗職工平均工資等因素綜合確定?；灸晷矫磕旰硕ㄒ淮?，由區(qū)人事局商區(qū)國資局?jǐn)M定方案，報(bào)區(qū)政府批準(zhǔn)后執(zhí)行。第十六條 績效年薪根據(jù)當(dāng)年對公司經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果確定。績效年薪以基本年薪為基數(shù)，調(diào)節(jié)系數(shù)根據(jù)考核分?jǐn)?shù)在基數(shù)的0—3倍之間進(jìn)行確定?？冃晷?基本年薪調(diào)節(jié)系數(shù)第十七條公司負(fù)責(zé)人薪酬的分配：董事長、總經(jīng)理的分配系數(shù)為1；其他負(fù)責(zé)人的分配系數(shù)由公司根據(jù)其任職崗位、—，報(bào)區(qū)國資局備案。第十八條公司負(fù)責(zé)人的薪酬為稅前收入，應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅。第十九條 公司負(fù)責(zé)人不得在其他企業(yè)兼職，但經(jīng)區(qū)政府同意且工商部門認(rèn)可的除外。第二十條 公司負(fù)責(zé)人及員工除了規(guī)定領(lǐng)取的報(bào)酬外，不得擅自發(fā)放錢物。公司負(fù)責(zé)人薪酬方案及實(shí)施結(jié)果應(yīng)由公司在適當(dāng)范圍內(nèi)予以公布，接受民主監(jiān)督。第二十一條 國有公司員工工資、獎(jiǎng)勵(lì)和福利等待遇，由區(qū)人事局商區(qū)國資局制定方案報(bào)區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行。第六章 重大事項(xiàng)管理第二十二條 公司重大事項(xiàng)主要指：對外擔(dān)保、對外投資（包括重大項(xiàng)目經(jīng)營投資）、增加注冊資本、融資、國有資本重組、公司合并與分立、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、人員招聘等。第二十三條 公司應(yīng)制定重大事項(xiàng)的內(nèi)部決策程序。（一）公司依法制定重大事項(xiàng)決策管理程序，建立重大事項(xiàng)決策的論證制度并報(bào)區(qū)國資局備案；（二）公司應(yīng)建立重大事項(xiàng)會(huì)議決議制度，并應(yīng)作好會(huì)議記錄，參加會(huì)議的人員應(yīng)當(dāng)簽名。第二十四條 公司重大事項(xiàng)實(shí)行報(bào)告制度。（一）公司合并、分立、轉(zhuǎn)讓、收購、兼并、破產(chǎn)、解散等涉及國有資本變動(dòng)的，經(jīng)董事會(huì)審定，報(bào)區(qū)國資局審核、區(qū)政府批準(zhǔn)后方可實(shí)施；（二）公司融資和公司關(guān)聯(lián)交易，公司設(shè)立與自身主營業(yè)務(wù)相關(guān)的子公司及分公司，經(jīng)董事會(huì)審定，報(bào)區(qū)國資局審核、區(qū)政府批準(zhǔn)后方可實(shí)施；（三）公司對外投資、對外借款、對外擔(dān)保等重大事項(xiàng)經(jīng)董事會(huì)審定，報(bào)區(qū)國資局審核、區(qū)政府批準(zhǔn)后方可實(shí)施；（四）公司重大項(xiàng)目投資、經(jīng)營經(jīng)董事會(huì)審定，報(bào)區(qū)國資局審核，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府批準(zhǔn)后實(shí)施；（五）公司人員招聘由公司制定招聘方案，報(bào)區(qū)國資局核準(zhǔn)，按管理權(quán)限聘任。第二十五條對國有獨(dú)資、控股公司投資設(shè)立的子公司的重大事項(xiàng)，比照本辦法進(jìn)行管理。第七章公司國有資產(chǎn)管理第二十六條 區(qū)國資局按照國家有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)公司國有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)界定、產(chǎn)權(quán)登記、資產(chǎn)評估監(jiān)管、清產(chǎn)核資、資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、綜合評價(jià)等基礎(chǔ)管理工作。區(qū)國資局協(xié)調(diào)其所出資公司之間的公司國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)糾紛。第二十七條 公司應(yīng)建立資產(chǎn)購置、使用、處置等資產(chǎn)管理制度并報(bào)區(qū)國資局備案。（一）資產(chǎn)購置編制計(jì)劃，參照政府采購的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，報(bào)區(qū)國資局備案；（二）資產(chǎn)使用管理參照《成都市金牛區(qū)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法》關(guān)于資產(chǎn)使用的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；（三）資產(chǎn)處置報(bào)區(qū)國資局按規(guī)定程序?qū)徟５诙藯l 我區(qū)公司的國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)交易按照《企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓管理暫行辦法》（國務(wù)院國資委、財(cái)政部令第3號）、市政府《成都市企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓管理暫行辦法》（成府發(fā)[2008]39號）等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。第八章 委派監(jiān)事第二十九條 區(qū)國資局對國有公司實(shí)行委派監(jiān)事制度，委派監(jiān)事只行使監(jiān)督權(quán)，不干預(yù)企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)。第三十條 國有獨(dú)資公司企業(yè)監(jiān)事會(huì)人員不少于5人，其中職工代表不少于三分之一。國有控股公司企業(yè)監(jiān)事會(huì)人員不少于3人，股東人數(shù)較少或規(guī)模較小的,可以設(shè)1至2名監(jiān)事，不設(shè)監(jiān)事會(huì)。第三十一條 國有獨(dú)資或國有控股公司監(jiān)事會(huì)主席由區(qū)國資局指定或提出推薦人選。第三十二條監(jiān)事每屆任期3年，監(jiān)事在同一企業(yè)連任不得超過兩屆。監(jiān)事應(yīng)及時(shí)、全面掌握公司的重要生產(chǎn)經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)狀況和國有資產(chǎn)保值增值狀況，定期向區(qū)國資局報(bào)告。第九章 監(jiān)督與管理第三十三條 區(qū)國資局依法對所出資公司財(cái)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，建立和完善國有資產(chǎn)保值增值體系，維護(hù)國有資產(chǎn)出資人的權(quán)益。第三十四條 公司應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督和風(fēng)險(xiǎn)控制，依照國家有關(guān)規(guī)定建立健全財(cái)務(wù)、審計(jì)、公司法律顧問和職工民主監(jiān)督等制度，并按月向區(qū)國資局報(bào)送公司會(huì)計(jì)報(bào)表。區(qū)國資局根據(jù)情況可對公司的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行抽查。第三十五條 區(qū)國有獨(dú)資及國有控股公司的年終決算應(yīng)經(jīng)過區(qū)國資局委托的中介機(jī)構(gòu)審計(jì)。第三十六條區(qū)審計(jì)局應(yīng)對國有獨(dú)資公司、控股公司主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果作為任期考核依據(jù)；對公司以政府投資和以政府投資為主的建設(shè)項(xiàng)目的預(yù)算執(zhí)行情況和決算實(shí)行審計(jì)監(jiān)督；對區(qū)屬國有公司的資產(chǎn)、負(fù)債、損益根據(jù)實(shí)際情況實(shí)行不定期的審計(jì)。第三十七條公司負(fù)責(zé)人有下列行為之一的，區(qū)國資局可視情況對公司負(fù)責(zé)人采取訓(xùn)誡、警告、直至提出免職建議等措施。對玩忽職守、違規(guī)經(jīng)營、違反規(guī)定等造成較大損失的，除責(zé)令整改外，區(qū)紀(jì)檢、監(jiān)察部門將視情況依法追究其責(zé)任，構(gòu)成犯罪的，依法由司法機(jī)關(guān)追究其刑事責(zé)任。（一）提供虛假或者隱瞞重大事實(shí)的報(bào)告、文件、資料的；（二）未按時(shí)提供相關(guān)報(bào)告、文件、資料，經(jīng)責(zé)令改正，逾期不改正的；（三）違反本辦法重大事項(xiàng)管理規(guī)定的；（四）嚴(yán)重違反公司主要職責(zé)，違法違規(guī)經(jīng)營的；（五）違反其他規(guī)定的。第十章 附則第三十八條 國有公司中中國共產(chǎn)黨基層組織建設(shè)，社會(huì)主義精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，依照《中國共產(chǎn)黨章程》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十九條 本暫行辦法由區(qū)國資局負(fù)責(zé)解釋。第四十條本暫行辦法自發(fā)文之日起實(shí)施。第三篇：國有控股有限公司章程國有控股有限公司章程第一章 總 則第一條 為規(guī)范（股份）有限公司（以下簡稱“公司”）的組織和經(jīng)營行為，保障股東和債權(quán)人的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國公司法》（以下簡稱“公司法”）、《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》和國家有關(guān)法律法規(guī)及浙江省、溫州市人民政府（以下簡稱“省、市政府”）的有關(guān)規(guī)定，制定本章程。第二條 公司注冊名稱：。公司登記地址：，郵政編碼：。第三條 公司的經(jīng)營行為和其他活動(dòng)遵守中華人民共和國的法律法規(guī)，接受有關(guān)部門依法實(shí)施的監(jiān)督管理，不得損害股東的合法權(quán)益。第四條 公司是xxx有限公司，有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn)，享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)，并以其全部財(cái)產(chǎn)對公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。股東以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任。第五條 本章程對公司、公司董事、監(jiān)事、總經(jīng)理、副總經(jīng)理及其他高級管理人員和法律法規(guī)規(guī)定的其他組織和個(gè)人具有約束力。第六條 董事長（或總經(jīng)理）是公司的法定代表人。第七條 公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)后，可在境內(nèi)外設(shè)立子公司或分支機(jī)構(gòu)。第八條 公司根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》的規(guī)定成立黨組織。黨組織在公司中處于政治核心地位，發(fā)揮政治領(lǐng)導(dǎo)作用，保證、監(jiān)督黨和國家的路線、方針、政策在公司的貫徹執(zhí)行。第九條 公司應(yīng)建立完善職工代表大會(huì)制度，實(shí)行民主管理，保障職工的合法權(quán)益。第十條 公司應(yīng)服從各行業(yè)主管部門依法進(jìn)行的管理活動(dòng)，接受有關(guān)管理部門依法進(jìn)行的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查。第二章 經(jīng)營宗旨和范圍第十一條 公司經(jīng)營宗旨：。第十二條 公司經(jīng)營范圍：。第三章 公司注冊資本、股東第十三條 公司的注冊資本為人民幣億元。第十四條 公司由個(gè)股東組成：股東一：（法人股東全稱）法定代表人姓名：法定地址：以方式出資萬元，……，共計(jì)出資萬元，合占注冊資本的%，在年月日前一次足額繳納（或以方式出資萬元，其中首期出資萬元，于 年月日前到位，第二期出資萬元，于年月日前到位，……；以方式出資萬元，……；共計(jì)出資萬元，合占注冊資本的%）。股東：（自然人姓名）家庭住址：身份證號碼：以方式出資萬元，……，共計(jì)出資萬元，合占注冊資本的%，在年月日前一次足額繳納（或以方式出資萬元，其中首期出資萬元，于 年月日前到位，第二期出資萬元，于年月日前到位，……；以方式出資萬元，……；共計(jì)出資萬元，合占注冊資本的%）。第四章 股東會(huì)第十五條 公司設(shè)股東會(huì)。股東會(huì)由全體股東組成，是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。第十六條 股東會(huì)依法行使下列職權(quán)：（一）審核公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，決定公司的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃；（二）選舉和更換非由職工代表擔(dān)任的董事、監(jiān)事，決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng)；（三）審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告；（四）審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)的報(bào)告；（五）審議批準(zhǔn)公司的財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（六）審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；（七）對公司增加或者減少注冊資本做出決議；（八）對發(fā)行公司債券做出決議；（九）對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式做出決議；（十）對公司的合并、分立、解散、清算和股權(quán)轉(zhuǎn)讓等的重大資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓以及對外投資、對外擔(dān)保等重大事項(xiàng)，市國資委所派股東代表應(yīng)當(dāng)事先根據(jù)市國資委印發(fā)的管理辦法執(zhí)行，依法履行報(bào)批手續(xù)。（十一）審議批準(zhǔn)修改公司章程；（十二）法律法規(guī)規(guī)定的其他職權(quán)。第十七條 股東會(huì)會(huì)議分為定期會(huì)議和臨時(shí)會(huì)議。定期會(huì)議應(yīng)于上一個(gè)會(huì)計(jì)完結(jié)之后的六個(gè)月之內(nèi)舉行。經(jīng)代表十分之一以上表決權(quán)的股東或三分之一以上的董事或監(jiān)事會(huì)提議，應(yīng)當(dāng)召開臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議。第十八條 股東會(huì)會(huì)議程序：（一）股東會(huì)會(huì)議由董事會(huì)召集，董事長主持；董事長不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由副董事長主持；副董事長不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事主持。（二）董事會(huì)不能履行或者不履行召集股東會(huì)會(huì)議職責(zé)的，由監(jiān)事會(huì)召集和主持；監(jiān)事會(huì)不召集和主持的，代表十分之一以上表決權(quán)的股東可以自行召集和主持。（三）召開股東會(huì)會(huì)議，應(yīng)當(dāng)于會(huì)議召開十五日前通知全體股東代表。股東會(huì)應(yīng)當(dāng)對所議事項(xiàng)的決定作成會(huì)議記錄，出席會(huì)議的股東代表應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。第十九條 股東會(huì)表決方式：（一）股東會(huì)會(huì)議由股東按照出資比例行使表決權(quán)（或作其他特殊規(guī)定）。（二）股東會(huì)會(huì)議做出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。股東會(huì)會(huì)議做出關(guān)于其他事項(xiàng)的決議，必須經(jīng)代表二分之一以上表決權(quán)的股東通過。第二十條 股東應(yīng)保證公司注冊資本到位，并以出資額為限對公司承擔(dān)有限責(zé)任，不得抽逃出資。第二十一條 公司股東應(yīng)當(dāng)遵守法律、行