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科教科工作制度-文庫吧

2025-10-14 14:48 本頁面


【正文】 總結的方式進行。(五)每項課題結束時,在充分討論基礎上,寫出科研工作總結報告、技術報告和效益分析報告,并組織鑒定。(六)每年年終對各科研工作情況進行全面檢查,并進行評價??蒲泄ぷ髟假Y料的管理制度(一)科研工作的原始資料是對研究成果進行分析整理的基礎,也是科研工作最重要的檔案材料之一。因此對原始資料的完整、準確及其妥善的保管與保密,應予以充分的重視。(二)研究觀察的記錄及依據,以及現(xiàn)場調查研究所得到的材料與觀察結果,均應及時記錄在科研記錄本內,每次實驗之結果,應按照實驗設計時提出的規(guī)格進行填寫記錄,必要時可事先按統(tǒng)一設計的表格逐項填寫。(三)記錄本應按研究時間進行編號,不得隨意撕拆。記錄應真實、充整,用鋼筆書寫。(四)臨床研究觀察記錄屬于病歷的部分,應殷實病歷要求規(guī)格記錄。(五)研究工作中制成的標本、切片、圖片等,應隨時整理編號,妥善保管。(六)在研究工作進行時期,原始記錄本,記錄表格等由課題組進行記錄的人保管、記錄。課題結束時要匯總、整理、裝訂、編目,交專人保管,科研成果鑒定后一起歸入技術檔案??蒲谐晒陥?、鑒定及申請獎勵制度(一)成果申報l、程序:科研項目完成后,提出科研總結報告,填寫成果鑒定申請表,按課題任務來源,分別報上級有關部門審批。申請材料:包括申請表、計劃任務書(合同書)和研究總結報告、原始測試報告、質量標準、國內外現(xiàn)狀對比、經濟或社會效益分析等,要求材料完整、真買。申請時間和審批:理論成果應在區(qū)級以上學術會宣讀或刊物發(fā)表一年以上,應用成果已應用一年以上,在鑒定前一個月衛(wèi)生局匯報和申請鑒定。(二)成果的鑒定;l、鑒定的形式:由上級部門根據成果內容確定鑒定會議時間、地點。鑒定專家的選擇:由課題組提出本專業(yè)區(qū)內外七位專家的名單,由批準單位確定七位專家。七位專家評審意見返回后,形成綜合評審意見和鑒定證書,即為鑒定完畢。對已通過鑒定盟內首創(chuàng)以上水平的科研成果,可在盟科技局進行成果登記,并發(fā)給證書。(三)成果的獎勵凡經過鑒定的科研成果,均可申請評獎。l、獎勵的類別:國家級獎(發(fā)明獎、自然科學獎、科技進步獎),衛(wèi)生部獎(科技進步獎),自治區(qū)科委獎、衛(wèi)生廳獎。請獎材料:科技進步獎申報書、技術鑒定證書、專家評審意見、成果應用證明、效益證明、研究報告和論文等技術性文件。材料上報并經初審通過后,經專家評審確定等級,經有關部門批準給予獎勵。專利申請及管理辦法(一)凡醫(yī)院正式職工,在工作時間或利用院內條件進行的研究發(fā)明的成果,均可申報職務性專利。(二)職務性專利項目,從申請之日起,即屬單位所有,由院方負責出具證明手續(xù),并負擔所有費用。(三)醫(yī)院的職務性專利一經批準,其所有權歸醫(yī)院,轉讓及效益均由院方與當事人共同辦理,其效益可按有關規(guī)定給予當事人一定的酬勞。(四)支持鼓勵廣大科技工作者多搞發(fā)明創(chuàng)造,申請更多的專利項目。學術論文投稿發(fā)表管理制度凡醫(yī)院正式職工,利用院內條件或與他人共同協(xié)作完成的研究論文及其它學術性文章,是第一作者,均為醫(yī)院的工作成績,均按下列辦法進行管理。(一)首先經過在科室主任審閱批準后,到院科教科開具投稿介紹信。(二)稿件投寄的處理費用,由個人負擔。(三)當稿件被所投刊物采用,通知交納版面費時,由個人負擔。(四)文章發(fā)表后,應將論文的復印件交到科教科登記并留存。(五)年末由科教科將年內全院各級人員在各級刊物上發(fā)表的文章存檔。(六)年終根據論文的質量給予適當的獎勵。第三篇:醫(yī)院科教科工作制度醫(yī)院科教科工作制度一、科研立題管理凡課題申請者根據查新檢索和文獻綜述情況,先提出科研設計和實施報告,通過學術委員會及相關專家論證同意后填寫《科研項目計劃設計書》。申報時附指定情報部門出具的查新證明,有動物實驗的課題還須附醫(yī)學實驗管理部門出具的實驗動物和實驗場所合格證明,杜絕申請程序上的一切不規(guī)范行為。計劃管理一旦經上級有關部門批準同意立項,即立入院內科研計劃實施專項管理,以保證工作順利進行,課題負責人全面負責計劃的實施、經費使用、定期匯報課題執(zhí)行情況,總結驗收等工作,在研究的各個階段,課題負責人要做好實驗研究原始資料的收集、整理,經常進行檢查、評估、分析。每年10月底前,由課題負責人填寫《科研課題進展情況檢查表》報報衛(wèi)生局。凡課題計劃實施中需要更改研究內容、更換課題負責人、中止計劃實施、延長年限的,由課題負責人提交書面報告,經醫(yī)院和市衛(wèi)生局審查簽署意見,報送課題下達部門審批。課題研究結束3個月內,課題負責人撰寫總結報告,內容包括課題完成、未完成或超出研究內容情況;研究結果的學術意義和應用價值;對課題深入研究的設想;經費決算情況。并附發(fā)表或未發(fā)表的全部研究論文。報送市衛(wèi)生局,作為再次申請課題和申請成果鑒定的依據之一。經費和成果管理課題經費按項目獨立建帳,??顚S?,專項核算,在分管領導審批后課題負責人有權在規(guī)定范圍內支配經費的使用。科技成果管理包括成果申報、鑒定、評審、登記、歸檔、上報、獎勵、推大應用、技術市場等內容的一套完整管理制度,按規(guī)定善始善終,做好各項工作。二、人才培養(yǎng)外出??坪蛯n}進修為不斷提高醫(yī)院的整體水平,更好地為病員服務,根據市衛(wèi)生局的要求,醫(yī)院應派醫(yī)技人員總數(護理除外)的8到上級醫(yī)院進行??苹驅n}進修,外出進修計劃由各科主任提出初步方案,科教科整理后報辦公會討論,通過后作為計劃予以落實,通醫(yī)有指標和在醫(yī)院的科教科可幫助聯(lián)系,其他醫(yī)院原則上由進修本人聯(lián)系,接到進修通知交相關科室主任,外出進修前到科教科簽合同、備案,通知人事科,不足6月的可不簽合同,但科教科必須備案。遠程教育和院內外專家講座遠種教育是繼續(xù)教育的重要組成部分,是醫(yī)務人員知識更新的重要途徑,且能確保醫(yī)務人員獲取I類學分,為使這一寶貴資源得到充分利用,將采用下列三種方法播放:(1)在醫(yī)技樓多功能廳播放;(2)較??葡盗袃热輰⒐獗P交相關科室在電腦上組織學習;(3)凡本院人員可用U盤將有關內容考回家看,做好登記工作,凡不參加遠程教育的人員,將不考慮派出進修及短期學習。發(fā)放試卷,完成考試,辦理好I類學分證書,安排組織和落實邀請的院外專家來院的學術講座和院內安排的講座。住院醫(yī)師繼續(xù)教育按照省衛(wèi)生廳住院醫(yī)師繼續(xù)教育大綱的要求,對住院醫(yī)院師繼續(xù)教育對象進行輪轉,科室有特殊情況,由所在科室科主任提出書面報告,并說明暫緩原因,何時補輪轉,經分管院長批準后,方可暫緩輪轉,但要在適當的時間補上,否則作未輪轉處理,及時組織住院醫(yī)師繼續(xù)教育對象參加省衛(wèi)生廳組織的考試,做好考核工作和合格審批申報工作。在職學歷教育在不影響工作的前提下,鼓勵醫(yī)務人員,尤其是護理人員,參加成人業(yè)余學歷教育,按醫(yī)院有關文件精神對脫產研究生學歷教育的對象簽置有關合同,并報人事科備案。、按醫(yī)院的規(guī)定,參加凡本省、市醫(yī)學會下發(fā)的學術活動或短期學習,做好審批、登記工作,科主任外出須經院長、分管院長同意方可外出,科室一般人員先須科主任批準同意,科教科審批后報分管院長批示,凡本市醫(yī)學會的學術活動,不影響工作,盡量讓相關人員與會。按照大學醫(yī)學院校的實習大綱編制實習生輪轉表,對各院校實習生進入實習前進行崗位培訓,審核進
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